Hören Sie zu, lernen Sie und zeigen Sie Mitgefühl

„Hör auf, nach der äußeren Erscheinung zu urteilen, aber urteile mit rechtschaffenem Urteil“ (JOHANNES 7:24)

 [Von ws 04/20 S.14 15. Juni - 21. Juni]

"Als unvollkommene Menschen neigen wir alle dazu, andere nach ihrem äußeren Erscheinungsbild zu beurteilen. (Lesen Sie Johannes 7:24.) Aber wir lernen nur wenig über eine Person aus dem, was wir mit unseren Augen sehen. Zur Veranschaulichung kann selbst ein brillanter und erfahrener Arzt nur so viel lernen, wenn er nur einen Patienten ansieht. Er muss aufmerksam zuhören, um mehr über die Krankengeschichte des Patienten, seine emotionale Verfassung oder irgendwelche Symptome zu erfahren, die er hat. Der Arzt kann sogar eine Röntgenaufnahme bestellen, um das Innere des Körpers des Patienten zu sehen. Andernfalls könnte der Arzt das Problem falsch diagnostizieren. Ebenso können wir unsere Brüder und Schwestern nicht vollständig verstehen, wenn wir nur ihr äußeres Erscheinungsbild betrachten. Wir müssen versuchen, unter die Oberfläche zu schauen - auf die innere Person. Natürlich können wir keine Herzen lesen, deshalb werden wir andere niemals so gut verstehen wie Jehova. Aber wir können unser Bestes tun, um Jehova nachzuahmen. Wie?

³ Wie geht Jehova mit seinen Anbetern um? Er hört zu zu ihnen. Er berücksichtigen ihren Hintergrund und ihre Situation. Und er zeigt Mitgefühl für Sie. Wenn wir überlegen, wie Jehova das für Jona, Elia, Hagar und Lot getan hat, wollen wir sehen, wie wir Jehova im Umgang mit unseren Brüdern und Schwestern nachahmen können.".

So beginnt der Studienartikel dieser Woche. Wie könnten wir das dann anwenden?

Stellen Sie sich für einen Moment vor, Sie kennen seit vielen Jahren einen Bruder, eine Schwester oder ein Paar. In all der Zeit, in der Sie sie gekannt haben, haben sie treu an Meetings teilgenommen und am Außendienst teilgenommen. Sie haben regelmäßig bei Besprechungen geantwortet. Vielleicht war der Bruder sogar ein ernannter Mann in der Gemeinde. Mit anderen Worten, alles zu tun, was die Organisation von ihnen verlangte. Wie würden Sie reagieren, wenn sie Meetings und / oder den Außendienst verpassen würden?

Würden Sie zu dem Schluss kommen, dass viele Jehova verlassen, und dann sagen viele im Klatsch, dass sie Jehova verlassen? Was ist, wenn sie bei den Treffen wie gewohnt tiefe Fragen beantworten und durch ihren Ausdruck Gott und seine Schöpfung immer noch eindeutig lieben? Würden Sie anfangen, sie zu meiden und nicht mit ihnen zu sprechen, da einige ihrer Antworten nicht vollständig mit dem Wachtturm übereinstimmen?

Wie helfen uns diese beiden zitierten Absätze? Beachten Sie, dass sie sagen: „Er muss aufmerksam zuhören, wenn er lernen will, ... Andernfalls könnte der Arzt das Problem falsch diagnostizieren". Offensichtlich ist Meiden nicht der richtige Weg, um Dinge zu erledigen. Meiden erlaubt es einem nicht, aufmerksam zuzuhören. Wir könnten das Problem nicht diagnostizieren oder wenn es überhaupt ein Problem gibt. Wir werden daran erinnert “Wir können keine Herzen lesen".

Warum verhalten sich unser Bruder und / oder unsere Schwester möglicherweise nicht so wie zuvor? Der einzige Weg zu wissen, ob sie ein Problem haben oder ob wir stattdessen ein Problem haben, besteht darin, mit ihnen zu sprechen und ihnen aufmerksam zuzuhören. Vielleicht beginnen Sie dann zu verstehen, warum sie das tun, was sie tun. Wenn sie Gott eindeutig immer noch lieben, könnte es sein, dass sie feststellen, dass die Ernährung mit geistiger Nahrung, die sie erhalten, ihnen jetzt Verdauungsstörungen oder vielleicht eine Lebensmittelvergiftung oder Hunger verursacht? Könnten sie emotional verzweifelt sein, wenn sie den Mangel an Gerechtigkeit innerhalb einer Organisation sehen, die behauptet, von Gott geleitet zu sein? Könnten sie feststellen, dass sich ihre geistige Gesundheit verbessert, wenn sie sich bemühen, ihre eigene biologische spirituelle Nahrung nur mit Gottes Wort anzubauen, anstatt sich für die Massenware zum Mitnehmen zu melden?

Stimmt es nicht, dass die meisten Brüder und Schwestern einfach zu einem Treffen erscheinen und wegnehmen, was angeboten wird? Wie viele bereiten ihr eigenes gesundes Essen vor und teilen es mit anderen? Es ist eine gute Frage, sich zu stellen. Bereiten wir unser eigenes Essen zu oder akzeptieren wir einfach, was uns gegeben wird, ohne die Zutaten zu untersuchen? Schließlich werden wir in Apostelgeschichte 17:11 daran erinnert, dass die Juden in Beröa edel gesinnt waren. Warum? Weil sie täglich in den heiligen Schriften sorgfältig prüften, ob genau diese Dinge, die ihnen vom Apostel Paulus beigebracht wurden, wahr waren oder nicht.

Hat der Apostel Paulus sie beschuldigt, an ihm gezweifelt zu haben? Nein, vielmehr lobte er sie. Hatte er Angst, sich als falsch zu erweisen? Nein, denn die Wahrheit wird immer herauskommen, wie das Sprichwort sagt. Die Wahrheit ist schließlich siegreich, Lügen werden immer irgendwann entdeckt, selbst wenn Lukas 8:17 sagt: „Denn es gibt nichts Verborgenes, das sich nicht manifestieren wird, noch etwas sorgfältig Verborgenes, das niemals bekannt wird und niemals ans Licht kommt. “

Andere Prinzipien, die wir direkt aus Gottes Wort lernen können, sind:

Sprüche 18:13 “Wenn jemand auf eine Angelegenheit antwortet, bevor er die Fakten hört,

Es ist dumm und demütigend".

Sprüche 20: 5 "TDie Gedanken an das Herz eines Mannes sind wie tiefes Wasser.

Aber der anspruchsvolle Mann zieht sie heraus".

 Matthew 19: 4-6 "Als Antwort sagte er: „Haben Sie nicht gelesen, dass derjenige, der sie von Anfang an geschaffen hat, sie männlich und weiblich gemacht hat? ⁵ und sagte: "Aus diesem Grund wird ein Mann seinen Vater und seine Mutter verlassen und bei seiner Frau bleiben, und die beiden werden ein Fleisch sein"? ⁶ Damit sie nicht mehr zwei sind, sondern ein Fleisch. Darum, was Gott zusammengebunden hat, soll niemand auseinander nehmen".

Auf der Grundlage der Worte Jesu in dieser Schriftstelle sollten wir unseren Partner sehr sorgfältig auswählen, basierend auf den Prinzipien der Schrift, und nicht darauf, ob sie gut in organisatorischen Aktivitäten sind. Sie müssen nicht mit Ihrem Ehepartner zusammenleben, der bei Besprechungen Papageienmode beantwortet, sondern Sie müssen mit ihrem Temperament, ihren nervigen Gewohnheiten, der Art und Weise, wie sie Sie behandeln, der Art und Weise, wie sie Kinder, ältere Menschen, die Umwelt und Tiere behandeln, leben . All diese Dinge werden Ihnen sagen, welche Art von Person sie im Inneren sind, weitaus besser als ob sie ein regelmäßiger Pionier, ein Ältester oder ein Bethelit sind. Seien Sie nicht wie eine Schwester, die eine Betheliterin geheiratet hat und dachte, alles wäre großartig und hätte ein Kind. Dann fand sie heraus, dass ihr Ehemann ein verurteilter Pädophiler war.[I]

Die Absätze 8-12 ermutigen uns, „Lerne deine Brüder und Schwestern kennen “. Das ist ein weiser Rat, aber tun Sie dies nicht in der von ihnen vorgeschlagenen Weise  "Sprechen Sie vor und nach den Besprechungen mit ihnen, arbeiten Sie mit ihnen im Ministerium und laden Sie sie nach Möglichkeit zum Essen ein". Keiner dieser Vorschläge hilft dabei, die reale Person kennenzulernen. Jeder Zeuge wird sich in diesen Situationen bestens verhalten. Diese Vorschläge sind auch vollständig organisationsorientiert. Es ist weitaus besser, einen allgemeinen sozialen Kontakt außerhalb der „spirituellen Aktivitäten“ zu haben, um die Personen besser kennenzulernen. Dann erfahren Sie, ob sie zu gerne Alkohol trinken (besonders teuren Whisky !!), ob sie unter allen Umständen freundlich und rücksichtsvoll sind oder ob sie zum Beispiel beim Sport aggressiv werden und um jeden Preis gewinnen. Wie behandeln sie Fremde? Und viele andere Eigenschaften, von denen keine im Außendienst, bei Besprechungen oder bei Ihnen zu Hause erkennbar ist.

Die Absätze 13-17 ermutigen uns, Mitgefühl zu zeigen und "Anstatt die Handlungen eines anderen zu beurteilen, tun Sie Ihr Bestes, um zu verstehen, wie er sich fühlt.". Leider wird im Studienartikel nicht einmal angesprochen, wie wir die Handlungen einer anderen Person nicht beurteilen sollen. Vielleicht werden solche hilfreichen Informationen aufgrund der Kultur der Organisation, andere zu beurteilen, weggelassen, aber nicht selbst.

• Schließlich werden die Ältesten von der Organisation angewiesen, zu beurteilen, ob jemand reuig ist oder nicht, auf eine Weise, die vor einem weltlichen Gerichtshof nicht zulässig wäre.
• Wir alle werden von der Organisation gelehrt, alle Nicht-Zeugen in Harmagedon als todwürdig zu beurteilen, es sei denn, sie bereuen und werden Zeugen.
• Es wird uns auch beigebracht zu beurteilen, dass jeder, der mit einem selbsternannten Verwaltungsrat nicht einverstanden ist, abtrünnig ist und Jehova verlassen hat, wenn dies normalerweise (zumindest anfänglich) weit von den Tatsachen entfernt ist.
• Wir lernen zu beurteilen, dass jemand unspirituell ist, wenn es ihm materiell gut geht oder er nicht regelmäßig von Tür zu Tür arbeitet oder nicht regelmäßig an Sitzungen teilnimmt.
• Jesus riet jedoch in Matthäus 7: 1-2 „Hör auf zu urteilen, dass du nicht beurteilt wirst; denn mit welchem ​​Urteil urteilst du; du wirst beurteilt werden “.
• In Hebräer 4 erinnerte der Apostel Paulus wahre Christen daran "Alle Dinge sind nackt und offen den Augen dessen ausgesetzt, mit dem wir eine Buchhaltung haben.".
• Wir sollten uns daher auf uns selbst und unser eigenes Handeln vor Gott konzentrieren.

Sie werden dann möglicherweise gefragt: "Sind diese Bewertungen nicht scheinheilig, da Sie in diesen Bewertungen die Organisation beurteilen?"

Es ist richtig, dass wir auf die Mängel der Organisation hinweisen, indem wir die Artikel und die Literatur der Wachtturm-Studie kritisieren. Einer der größten Gründe ist, dass es behauptet, die einzige Quelle spiritueller Führung von Gott zu sein (GUardians of DOktrine)[Ii]. Als solches wäre es in der Schrift falsch, es nicht genau zu untersuchen und andere auf seine Mängel aufmerksam zu machen (Apg 17).

Diese Bewertungen sind nicht scheinheilig, da wir die Bewertungen präsentieren und die Leser bitten, den Inhalt selbst zu überprüfen. Darüber hinaus können die Leser unserer Bewertungen dem Inhalt dieser Bewertungen sowohl mündlich als auch schriftlich zustimmen oder nicht zustimmen. Nicht zustimmen ist jedoch keine Option für die Organisation. Die Befragung der Organisation oder des Verwaltungsrats führt zu sozialer Ausgrenzung von allen Bekannten innerhalb der Organisation.

Wir sollten dies jedoch nicht tun, und wir beurteilen Einzelpersonen innerhalb dieser Organisation nicht als unwürdig für das ewige Leben. Dieses Gericht gehört allein Gott und Jesus Christus.

Im Gegensatz dazu ist es als Zeuge sehr einfach, die Einstellung zu haben und zu beurteilen, dass die Mehrheit der Welt in Harmagedon Zerstörung verdient. Wie anders als Peter, der sagte: "Er ist geduldig mit dir, weil er nicht will, dass jemand zerstört wird, sondern dass alle zur Umkehr gelangen." (2. Petrus 3: 9).

Darüber hinaus soll die Kritik ehrlichen Menschen helfen, die schwerwiegenden Probleme innerhalb der Organisation und die schwerwiegenden Mängel in ihren Lehren zu erkennen. Es ist wichtig, dass alle ehrlichen mit dem Wissen und beiden Seiten des Arguments bewaffnet sind. Nur dann können sich diese selbst entscheiden, was sie tun und glauben wollen, basierend auf allen Fakten, auf denen diese Entscheidung basieren kann.

Hauptpunkte

• Beurteile andere nicht, überlasse das Gott und Christus.
• Hören Sie sich beide Seiten einer Geschichte genau an (insbesondere in Bezug auf die Organisation) und entscheiden Sie sich erst dann.
• Lernen Sie andere in Umgebungen kennen, in denen sie auf natürliche Weise handeln, anstatt sich bestmöglich zu verhalten.
• Zeigen Sie Verständnis für die Situation anderer.

[I] Wir implizieren mit dieser Aussage nicht, dass alle Betheliten Pädophile sind, weit davon entfernt, wir weisen lediglich darauf hin, dass die Standards zur Beurteilung des Charakters einer Person, wie sie von der Organisation gefördert werden, ernsthaft fehlerhaft sind und keine Garantie für einen geeigneten Ehepartner oder Freund oder Arbeitnehmer oder Arbeitgeber. Einige Brüder und Schwestern werden nur Älteste beschäftigen, die Älteste sind. Sie glauben fälschlicherweise, dass dies bedeutet, dass diese Handwerker härter arbeiten und ehrlicher und zuverlässiger sind. Zumindest nach persönlicher Erfahrung des Autors war es genau umgekehrt.

[Ii] Per Geoffrey Jackson in seinem Zeugnis zur ARHCCA-Anhörung. (Australische Königliche Hohe Kommission für Kindesmissbrauch)

Tadua

Artikel von Tadua.