WT-studie: rör du dig med Jehovas organisation?

[Vakttornsstudie för veckan i juli 28, 2014 - w14 5 / 15 p. 26]

”Jehovas ögon är på de rättfärdiga.” 1 Pet. 3: 12

Ordet "organisation" visas under 17,000 gånger i alla publikationer som ingår i WT Library-programmet. Detta är ett anmärkningsvärt antal för publikationer som betraktas som läromedel för att förstå Bibeln eftersom samma ord inte visas ens en gång i Nya världens bibelöversättning.
Menigheten dyker upp i NWT cirka 254 gånger (utgåva 1984) och 208 (utgåva 2013). I det aktuella numret som vi studerar den här veckan visas ”församling” fem gånger. Men den icke-skrifteriska termen ”organisation” används 5 gånger. Jesus sa: ”För av hjärtats överflöd talar munnen.” (Mt 55:12) Varför talar vi om organisation mycket mer än församlingen? Vad finns det rikligt i hjärtat av dem som leder oss som får dem att i hög grad gynna en icke-skriftlig term framför en helt skriftlig term?
Baserat på mina årtionden som Jehovas vittne kan jag säga att vi ser dessa två termer som synonyma. Först nyligen har jag kommit att ifrågasätta den förutsättningen och gjort en utredning. Med det i åtanke, låt oss börja vår översyn av denna veckas studieartikel.
Par. 1 - ”Jehova har med rätta krediterat kristendomen församling under det första århundradet ... Som nämnts i föregående artikel, organisation bestående av Kristus tidiga följare ... ” Fetstil används för att belysa hur man redan i artikelns inledande två meningar introducerar idén att ”församling” och ”organisation” är synonyma. Om det är sant - om dessa termer är utbytbara - varför föredrar vi den icke-bibliska termen framför den som Jehova gav oss? Vi gör detta uppenbarligen för att "organisation" har en mening som inte finns i "församling"; en mening som tjänar ett syfte som inte föreskrivs i den bibliska termen. "Kongregation" är ekklesia på grekiska; ofta översatt "kyrka". Det betyder "utropad" eller "utropad" och användes sekulärt för att hänvisa till en sammankomst av medborgare som kallades ut från sina hem till en offentlig plats för något officiellt eller administrativt eller politiskt ändamål. Löst kan det betyda vilken sammansättning av individer som helst. Dess användning i Bibeln är mer specifik. Om man behåller tanken på att bli kallad kan den hänvisa till en lokal gruppering av kristna som möts. Paul använde det på detta sätt. (Ro 16: 5; 1 Co 16: 19; Kol 4: 15; Phil 1: 2) Det används också för den kollektiva kroppen av dyrkare som är utspridda över ett större geografiskt område. (Apg 9: 31) Det kan också användas av hela kroppen av dyrkare som kallas ut ur världen för ett syfte. (Apostlagärningarna 20: 28; 1 Co 12: 27, 28)
Ingenting i den bibliska termen bär tanken på organisation. En församling av människor som har kallats ut för något syfte kan organiseras eller det kan vara oorganiserat. Det kan ha en ledare, eller inte. Det kan ha en auktoritetshierarki eller inte. En sak det har om vi går med den etymologiska innebörden av grekiska är någon som kallade ut det. När det gäller den kristna församlingen att någon är Gud. Första århundradets församling var de som kallades ut att tillhöra Kristus. (Ro 1: 6; 1 Co 1: 1, 2; Ef 1: 18; 1 Ti 1: 9; 1 Pe 1: 15; 1 Pe 2: 9)
Däremot är ”organisation” meningslöst om det inte är organiserat, har en ledare, liksom en administrativ hierarki eller myndighetsstruktur. Att tänka på dem som Kristus har kallat att vara hans egen i termer av en organisation har långtgående konsekvenser. Till att börja med kan det få oss att tänka i kollektivet snarare än att tänka på individen. När Watchtower Bible & Tract Society har sina filialer i spansktalande länder är det registrerat som una persona juridica. Organisationen av Jehovas vittnen i dessa länder betraktas som en rättslig person. Detta belyser det tankesätt som vi i allt högre grad ser i organisationen där välfärden för helheten - organisationens person - uppväger individens behov. Det är bättre att offra individen för att bevara kollektivets integritet. Detta är helt enkelt inte det kristna sättet och finner inget stöd i begreppet församling, där varje individ som ”kallas ut” har samma värde som vår Herre och vår Fader. Kanske är det därför som Jehova aldrig inspirerade någon bibelförfattare att tala om församlingen som ”organisationen”.
Låt oss inte bli distraherade genom att tala om behovet av att vara organiserade. Det är inget fel med att vara organiserad. Men det är inte meddelandet om de två senaste artiklarna i det här numret. Titeln på förra veckans studie var inte, ”Jehova är en organiserad gud”, utan snarare ”Jehova är en organisationsgud”. Vi fokuserar inte all vår uppmärksamhet på att vara organiserad, utan istället på att tillhöra, stödja och lyda en organisation. Om tvivel fortfarande dröjer i åtanke, överväg detta uttalande, fortfarande från första stycket: "Guds organisation kommer att överleva de senaste dagarna." Det är inte hans folk som överlever, utan själva organisationen.
Det här sidofältet finns också på sidan 25 i den förenklade utgåvan av detta nummer - även om det konstigt saknas från standardversionen.

”Det enda sättet att få Jehovas tjänst är alltid att följa hans organisations vägledning.”

(Den förenklade versionen är avsedd för personer med begränsade språkkunskaper. Även om det skulle inkludera främmande språk som lär sig engelska, skulle de ha tidskrifterna tillgängliga på sina egna språk för jämförelse. De mest utsatta är våra barn. Använda den förenklade versionen och ta emot den här instruktionen från de människor de litar mest på i världen, sina egna föräldrar, de kommer att tro helhjärtat att deras frälsning kräver absolut lydnad mot kommandona[I] från det styrande organet.)
För att ytterligare illustrera varför Kristus inte ledde en organisation, tänk på att modellen han gav för kärleksfull omsorg alltid fokuserade på individen. Han kunde ha gjort massläkningar. Det skulle ha varit mest effektivt ur ett organisatoriskt perspektiv. Han kunde ha fått de sjuka och sjuka ställda upp i rad och ha kört längs linjen och vidrör var och en i förbi som vi har sett vissa antagna trosläkare göra på YouTube-videor. Ändå engagerade han sig aldrig i sådana glasögon. Han avbildas alltid som att han tar tid för individen, till och med går åt sidan med några utsatta för att ge dem både personlig och privat uppmärksamhet.
Låt oss ha den bilden i åtanke när vi fortsätter vår granskning.
Par. 2 - Vår lojalitet till organisationen är till stor del baserad på rädsla. Om vi ​​inte är en del av det kommer vi att dö. Det är meddelandet. Det här korta stycket introducerar den stora trängseln och förstörelsen av Babylon den stora som förberedelse för påståendena i nästa stycke.
Par. 3 - Under denna undernummer säger vi i den förenklade utgåvan: "När falsk religion förstörs kommer Jehovas vittnen att vara den enda religiösa organisationen som finns kvar på jorden."

Satans attack leder till Armageddon

En av våra läsare påpekade att webbplatsen jw.org svarar på en fråga som vanligen ställs av Jehovas vittnen: ”Känner Jehovas vittnen att de är de enda människorna som kommer att räddas?”Svaret ges är” Nej ”. Webbplatsen fortsätter sedan med en undvikande förklaring att människor som har dött i det förflutna kommer att återuppstå som orättvisa. Men frågan ställs inte uppenbart i det sammanhanget, så vi motsätter oss själva. Vi tror definitivt att endast Jehovas vittnen kommer att räddas, vilket tydligt framgår av denna paragraf. Punkt 5 stänger med uttalandet, ”Armageddon kommer att få ett slut på Satans värld. Men Jehovas organisation kommer att förbli. ”
Att Jehovas folk - hans församling, de som han har kallat ut ur världen - kommer att förbli är utan tvist, vilket det vittnes väl om i Bibeln. Organisationen är dock en annan sak. Uppenbarelsen beskriver Babylon den Stora som att han är avskalad naken, ätit upp och bränd. (Re 17: 16; 18: 8) Vi har ofta förutspått att religioner som den katolska kyrkan kommer att avskaffas av all deras rikedom. Deras byggnader kommer att rivas ned och förstöras, deras tillgångar kommer att tas från dem, deras ledarskap attackeras och dödas. Många vittnen föreställer sig att denna storm av förstörelse kommer att passera oss; att vi kommer att komma med våra byggnader, ekonomi och religiösa hierarki intakta och redo att fortsätta med ett slutligt fördömande budskap om dom. Om det visar sig inte vara fallet - om det, som Bibeln och den kristna historien visar, är individer som skonas - vad blir resultatet för så många som har förtroende för en organisation? Vart ska de åka, efter att ha varit beroende av män så länge för sin frälsning?

Varför Jehovas organisation fortsätter att växa

Par. 6 - Under denna underrubrik i den förenklade utgåvan säger vi: ”I dag fortsätter den jordiska delen av Guds organisation att växa eftersom den är full av rättfärdiga människor som har Guds godkännande.” Styrelseledamot har inte fördelen med andens underbara gåvor, inte heller ett moln om dagen och eldspalten på natten för att indikera Jehovas välsignelse. Inte heller kan de peka på en obruten sträng av profetier som går i uppfyllelse för att bevisa gudomlig stöd. Så de måste ta till att peka på vår tillväxt som bevis på Guds godkännande. Problemet med det är att vissa andra religioner växer snabbare. En nyligen NY Times artikel rapporterade att den evangeliska rörelsen i Brasilien hade vuxit från 15% till 22% av befolkningen under en ny 10-årsperiod. Det är fenomenal tillväxt! Om tillväxt är måtten på Jehovas välsignelse, måste vi dra slutsatsen att Brasiliens evangeliska kyrkor är "fulla av rättfärdiga människor".
Par. 7 - Här får vi veta den uppmuntrande nyheten att 2.7 miljoner individer har döpts från 2003 till 2012, och att det nu är nästan 8 miljoner av oss. Att fokusera bara på de som kommer in genom ytterdörren kan dock blinda oss för ett allvarligt problem med det stora antalet som kommer ut genom bakdörren. Från 2000 till 2013 döptes 3.8 miljoner individer, men 1.8 miljoner försvann från våra vaktlistor. Det är nästan hälften! Den globala dödsfrekvensen står inte för något nära det antalet avgående.
Vi kommer att ursäkta det numret genom att hävda att de var "inte av vårt slag". (1 John 2: 19) Det är sant, men det förutsätter att vi själva är av rätt "sort". Är vi?
Par. 10 - Vi kommer nu till huvudpunkterna i studien: Behovet av att följa riktning och acceptera organisationens läror (alias styrelsen) utan tvekan. Vi igen FÖRSKINGRA Ordspråksboken 4: 18[II] för att förklara våra tidigare fel. Vi uppmuntras sedan att hålla jämna steg med "finesser[III] i vår förståelse av Skriftens sanning ”. Vi uppmuntras att vara en “Ivrig läsare” av publikationerna "Särskilt nu när den stora trängseln närmar sig så nära!"
Par. 11 - ”Jehovas organisation agerar i vårt bästa när den uppmanar oss att följa aposteln Paulus råd:” Låt oss betrakta varandra för att uppmuntra till kärlek och fina gärningar, inte att lämna vårt möte tillsammans ... ” Människor kan älska oss och därför agera i vårt bästa. En opersonlig organisation kan inte göra detta. En organisation kan inte ha något hjärta. Paulus handlade i vårt bästa när han fängslade dessa ord och Jehova ännu mer när han inspirerade detta skrift. Ansluta organisationen på detta sätt görs för att förstärka artikelns tema att kräva lojalitet och uppskattning av organisationen för allt den har gjort för oss.
Vi följer upp med: ”Idag har vi också möten, församlingar och konferenser. Vi bör försöka vara närvarande vid alla dessa tillfällen eftersom de hjälper oss att vara nära Jehova och vara glada i vår tjänst för honom. ”  Det är sant, men är det på grund av indoktrinering vi får dit eller på grund av gudomlig undervisning? Är den lycka som många känner efter att ha deltagit i en församling eller kongress baserad på ett äkta hopp eller en illusion? Vad skulle vi säga om vi ställde den frågan om någon av de konventioner som hålls av andra religioner? Deras tiotusentals deltagare gör liknande påståenden om glädje och tro och hopp och uppbyggande förening. Indoktrineras de eller är dessa känslor resultatet av äkta gudomlig instruktion?
Det faktum är att vi vill tro. Vi älskar att tro. Att tro får oss att må bra. Men som Jehovas vittnen skulle vi diskontera alla uttryck av glädje som uttrycks av medlemmar i andra religioner efter ett av deras väckelsemöten. Vi skulle erkänna deras uppriktighet och erkänna att Guds ord har kraft, men vi skulle aldrig vilja delta i någon av dessa sammankomster själva, för de undervisar falskhet. Vi kanske till och med erkänner att 99% av det de lär ut är sant, men att 1% förgiftar hela mixen för oss, eller hur? Ändå, om det enda kriteriet som fördömer dessa icke-JW-sammankomster är läran om viss falskhet, vad kan man säga om vårt? Vi undervisar 1914 som början på Kristi osynliga närvaro. Vi lär att 99.9% av alla kristna är syndare om de följer Jesu befallning att fira hans död genom att ta del av vinet och brödet. Vi lär att människor som tyst lämnar våra led måste behandlas som uteslutna. Vi lär att det bara att tro på sitt hjärta att en del av den styrande kroppens läror är fel förtjänar uteslutning och andlig - och till sist fysisk - död. Vi lär att de som levde 1914 var en del av den generation som ser slutet. Vi lär att de allra flesta kristna inte är Guds barn utan bara hans vänner. Listan fortsätter, men är det inte tillräckligt för att klumpa ihop oss med de andra som vi förkastar för att lära falskhet?
Par. 12 - ”Som medlemmar i Jehovas organisation måste vi predika de goda nyheterna.” (Förenklad utgåva) Återigen, det centrala temat, har medlemskap sina privilegier. Artikeln säger ingenting om att vara i Jehovas familj eller del av ett universellt brödraskap eller om att vara en del av de heliga församlingen. Ändå är det alla bibliska begrepp som lärs ut i de kristna skrifterna. Nej, artikeln ägnar ingen uppmärksamhet åt dessa läror, utan fokuserar istället på medlemskap i en organisation som styrs av män.
Par. 13 - Låt oss använda vårt kritiska tänkande när vi överväger detta uttalande: ”Jehova vill ha det bästa för oss. Det är därför han vill att vi ska hålla sig nära honom och hans organisation. ” (Förenklad utgåva) Den första meningen är sann och skriftlig, liksom den första delen av den andra meningen. Men om Jehova vill att vi ska vara nära sin organisation, varför säger han det inte? Var i Bibeln står det så? Bo nära våra bröder, ja! Nära till de heliga församlingen, ja! Men om en organisation är så viktig, varför uttrycker ordet det viktiga begreppet aldrig i hela heliga skrifterna?

"Välj livet. Älska Jehova och var alltid lojal mot honom och hans organisation. ” (Förenklad utgåva)

Återigen är vårt eviga liv kopplat till lojalitet och lydnad mot organisationen. Du kan ersätta Jesus med Jehova i den meningen och det gäller ändå, eftersom vår Herre inte gör något på eget initiativ, utan bara det som är behagligt för hans far. (John 8: 28-30) Detsamma kan mest eftertryckligen inte sägas om organisationen som ofta har visat sig initiera läror som sedan diskrediterades som falska, och ursäkta sig sedan och säga att de bara var förfining. Det skulle vara bra om det inte var för det faktum att medan de gör detta - och till och med erkänner medvetenheten om sin egen brist och syndiga natur - fortsätter de att kräva samma typ av lojalitet på grund av Gud. Man kan inte låta bli att tänka på den ”två mästare” -analogin som Jesus gav oss. (Mt 6: 24) Det berodde på idén att varje mästare skulle fråga olika saker från oss och tvinga oss att välja mellan dem. Genom att kräva den lojalitet som endast är skyldig till vår himmelske Fader placerar organisationen oss i samma kvarn. För de har - och oundvikligen kommer att återigen - be oss att göra saker som strider mot Jehovas läror.
Par. 14 - Broder Pryce Hughes ... sa att den viktigaste lektionen han lärde sig var att hålla sig nära Jehovas organisation och inte lita på mänskligt tänkande. ” Betydelsen är att Jehovas organisation inte engagerar sig i mänskligt tänkande utan bara återspeglar Guds tänkande. En sekundär implikation är att vi inte borde tänka själv, utan att vi helt enkelt måste vara beroende av vad organisationen säger till oss. Det övergripande budskapet i artikeln verkar vara att vi kommer att vara säkra, lyckliga och välsignade om vi överlämnar vårt samvete och förnuftets kraft till organisationen och gör det de säger oss att göra.
Par. 15 - Man försöker presentera fakta kallt och logiskt utan emotionalism för att inte påverka läsaren på ett onödigt sätt, men det här avsnittets inledande uttalande är så upprörande, så respektlöst mot Gud, att det är svårt att upprätthålla en känsla av frigöring.

Fortsätt gå med Guds organisation

"Jehova vill ha oss till stödja sin organisation och acceptera justeringar på det sätt vi förstår bibelns sanning och på det sätt vi predikar. ” (ws14 5 / 15 s. 25 par. 15 Simplified Edition)
Vi hävdar att Jehova valde sin organisation och Jesus utsåg sin trogen och diskreta slav tillbaka i 1919. Sedan dess har organisationen lärt oss att slutet skulle komma och de döda återuppstå i 1925; att Kristi 1,000-åriga regeringstid sannolikt skulle börja i 1975; att den generation som föddes i 1914 skulle leva för att se Armageddon. Detta är bara en liten bråkdel av de läror som vi senare har avvisat som falska. Om vi ​​accepterar detta stycks öppningsförklaring, måste vi erkänna att vid varje falsk lärdom Jehova ville oss att tro dem som sanna. Han visste att de var falska, men han ville oss att acceptera dem som sanna ändå. Därför Jehova ville att lura oss. Guden som inte kan ljuga ville oss att tro på lögn. (Han 6: 18) Gud som inte försöker någon med det onda var önskar att vi lockas av vår önskan om ett tidigt slut för att testa vår lojalitet till hans organisation när profetian misslyckades med att gå i uppfyllelse. (James 1: 13-15)
Vi kanske säkert passerar en linje med detta uttalande.
Par. 16 - Efter att ha fäst Armageddons pinne erbjuder detta stycke moroten av framtida välsignelser. ”Alla som förblir lojala mot Jehova och hans organisation kommer att få välsignelser. ” Återigen, att slå temat "Lyssna, lyda och bli välsignad" - som fungerar bra om den som lyssnat på och lydde är Gud, men om det är en organisation som drivs av människor ... inte så mycket. Detta stycke är länkat till en halvsides illustration av den nya världen som vi kommer till om vi stannar kvar i organisationen. (s. 26, förenklad utgåva) Ingenting slår en vacker bild om du försöker indoktrinera ett barn.
Par. 17 - "Må var och en av oss stanna nära Jehova och gå vidare med sin organisation." Låt oss stanna nära Jehova. ja! Absolut! Låt oss också hålla oss nära våra bröder som visar Kristi egenskaper. Låt oss vara där för att hjälpa dem att se ljuset i Guds ord. När det gäller att gå vidare med organisationen ... det finns bara två vägar Jesus talade om. Innan vi hoppar ombord på något fordon, låt oss se till vilken den är på. Vägen som leder till livet skyddas av en smal grind. Jag är inte säker på att något så stort som organisationen skulle passa igenom. Men individer, ja!
_________________________________________
 
[I] ”Riktning” är en eufemistisk term som vi länge har använt för att maskera riktlinjerna från vårt ledarskap. Riktning ger idén om valfria handlings- eller förslagskurser - en annan eufemism som också ofta används - när man faktiskt binder vår frälsning till vår efterlevnad till denna riktning höjer den över nivån på råd eller råd om statusen för Guds order.
[II] För en mer fullständig förståelse av vad denna vers verkligen hänvisar till, se "Vilken roll har den heliga andens roll i den lärande utvecklingen?"
[III] En annan eufemism för förändringar, om-ansikten och flip-flops. Vårt värsta exempel på detta är 8-vippan om huruvida invånarna i Sodom och Gomorra kommer att återuppstå eller inte.

Meleti Vivlon

Artiklar av Meleti Vivlon.