Налада новага прызначэння

"Бог не несправядлівы, каб забыць пра вашу працу і любоў, якую вы праявілі да свайго імя". - Габрэі 6: 10

 [З ws 8/19 с.20 Артыкул 34 даследавання: 21 кастрычніка - 27 кастрычніка 2019]

Мы пачнем артыкул на гэтым тыдні з таго, што некаторыя могуць разглядаць як супярэчлівы каментар. Хоць у артыкуле гэта не прапісана прама, артыкул сапраўды імкнецца змякчыць дыскамфорт і няшчасце шматлікіх Вэтэлітаў і штатных слуг, якія былі прызначаны апошнім часам, некаторыя без сродкаў для забеспячэння сябе і сваіх мужа і жонкі і ў вельмі кароткія тэрміны.

Тэкст сапраўды супакоіў усіх, хто быў прызначаны ім, што іх праца не была дарэмнай і што час, які яны правялі на службу ў арганізацыі, шануецца Іеговай.

Каб задаць тон і замаскіраваць сапраўдную прычыну артыкула, першыя пункты 3 пачынаюцца з вопыту братоў і сясцёр, якія не маглі больш выконваць свае заданні з-за пажылых бацькоў, праблем са здароўем і закрыцця філіяла з-за пераследу ад свецкіх уладаў.

Абзац 4 пачынаецца з "Дадайце да гэтага вопыт of тысячы членаў сям'і Вэтыль і іншых, якія атрымалі новыя заданні ".

Што вы заўважаеце пра розніцу паміж досведам у першых абзацах 3 і пунктам 4?

Змена прызначэння адбылася ў выніку змены іх асабістых абставінаў альбо пытанняў, якія не ўваходзяць у арганізацыю.

Варта таксама адзначыць, што браты, згаданыя ў пункце 4, добраахвотна не пакідалі службу ў Вэтылі, але былі “адноўлены” альбо просяць пакінуць. Тым, хто атрымаў невялікую стыпендыю ў якасці штатных служачых і спецыяльных піянераў, было дадзена вельмі мала часу, каб прыстасавацца да адсутнасці фінансавай падтрымкі.

Тым, хто не пацярпеў, гэта можа быць дробным пытаннем, але ён становіцца вельмі значным, калі разглядаць паведамленне Арганізацыі, якое пастаянна просіць бацькоў заахвочваць дзяцей абслугоўваць Арганізацыю да ўсяго іншага, нават не дапамагаючы ім стаць абсталяванымі для жыцця пасля поўнага працоўнага дня. .

Маючы на ​​ўвазе ўсё, на якія пытанні трэба звярнуцца ў артыкуле на гэтым тыдні?

"Што можа дапамагчы ім змагацца са зменамі? "

"Як вы можаце ім дапамагчы?"

"Адказы на гэтыя пытанні могуць дапамагчы ўсім нам змагацца з змяняюцца жыццёвымі абставінамі".

ЯК ЗНАЧЫЦЬ ЗМЕНА

Праблемы, якія прадстаўляюцца параграфам 5 пры паўторным заданні:

• Хапае тых, хто застаўся ззаду
• Перажываеш культурны шок у новым заданні альбо пры вяртанні дадому
• Перад нечаканымі фінансавымі праблемамі
• Адчуванне няўпэўненасці, няўпэўненасці ў сабе і перашкаджае

Рашэнні, якія прапануюць праблемы:

Абзац 6 - 11

• Давярайцеся Іегове як слухачу малітвы
• Штодня чытайце Святое Пісанне і разважайце над імі
• Падтрымлівайце рэгулярны графік сямейнага набажэнства і падрыхтоўкі да сустрэч, як вы рабілі ранейшае заданне
• Працягвайце ў поўнай меры ўдзельнічаць у прапаведаванні добрых навін у новай кангрэгацыі
• Працягвайце жыццё простай
• Пазбягайце непатрэбнай запазычанасці
• Падтрымлівайце добрыя адносіны

Затым абзац 7 працягвае рабіць наступны каментар:

"Іегова памятае тых, хто працягвае служыць яму добрасумленна, нават калі яны не могуць зрабіць усё, што рабілі раней. Чытайце іўрыт 6: 10-12. "

Калі мы чытаем іўрыт 6 з верша 7, гэта значыць у кантэксце, гэта кажа наступнае:

" ⁷ Бо зямля, якая п'е пад дажджом, часта падае на яе, і якая дае ўраджай, карысны тым, для каго ён дагледжаны, атрымлівае дабраславеньне Бога. ⁸ Але зямля, якая вырабляе шыпы і чартапалоху, нічога не вартая, і яе праклён непазбежны. У рэшце рэшт ён будзе спалены. ⁹ Хоць мы любім так, любімыя, мы ўпэўненыя ў лепшых справах у тваім выпадку - рэчы, якія суправаджаюць выратаванне. ¹⁰Бо Бог не несправядлівы. Ён не забудзе вашу працу і любоў, якую вы праявілі да Яго імя, калі вы служылі святым і працягваеце рабіць гэта ". - Габрэі 6: 7-10 (Berean Study Біблія)

Вы заўважылі розніцу паміж карыснай і нікчэмнай зямлёй?

Карысная зямля дае карысны ўраджай і атрымлівае дабраславеньне ад Бога, у той час як нікчэмная зямля дае шыпы і растаропшы, і праклён непазбежны. Перш чым меркаваць, што праца, якую мы робім, запомніць і ацэніць Іегова, ці не варта ў першую чаргу пераканацца, што мы апрацоўваем "карысную" зямлю?

Магчыма, некаторыя пытанні для разважанняў для гэтых штатных слуг будуць:

Пасля таго, як я выкарыстаў сваё жыццё, каб служыць Арганізацыі, ці ёсць у мяне пераканаўчыя доказы таго, што я атрымаў благаслаўленне Іеговы ці гэта проста пачуццё?

Ці апрацоўваю я карысную зямлю альбо нікчэмную зямлю, працягваючы служыць Арганізацыі?

Як даведацца, карысная ці нікчэмная зямля Арганізацыі, якую я абслугоўваю?

Ці паказвае спосаб, якім дзяжурныя штатныя служачыя былі прызначаны, каб я служыў любячай арганізацыі?

Улічваючы, што некаторыя служачыя былі фінансава залежнымі ад Арганізацыі і не мелі ніякіх пенсійных зберажэнняў, ці арганізацыя клапацілася пра іх належным чынам?

Ці будуць іншыя разглядаць пытанне пра службу на поўны працоўны дзень і не атрымліваючы кваліфікаванай працы так лёгка, калі б празрыстасць была навошта, чаму браты былі прызначаны нанава?

Як даведацца, што я выконваю работы ў арганізацыі, зацверджанай Іеговай?

Вось некалькі біблейскіх думак, якія трэба ўлічваць пры спробе адказаць на гэтыя пытанні:

"¹⁵ Сцеражыцеся ілжэпрарокаў. Яны прыходзяць да вас у авечай вопратцы, але ўнутры яны вароны-вароны. ¹⁶Па іх плёне вы іх пазнаеце. Ці сабраны вінаград з кустоў ці інжыр з растаропшы? ¹⁷Акрамя таго, усякае добрае дрэва родзіць і плады добрыя, а благое дрэва родзіць і плады благія. ¹⁸Добрае дрэва не можа прыносіць дрэнныя плён, а дрэннае дрэва не можа прыносіць добры плён. ¹⁹Ўсякае дрэва, якое ня родзіць добрага плоду, сьсякаюць і кідаюць у агонь. ²⁰Дык вось, па іх плёне вы пазнаеце іх.

²¹Не кожны, хто кажа мне: «Госпадзе, Госпадзе», увойдзе ў Царства Нябеснае, але толькі той, хто выконвае волю Айца Майго на небе. ²²Шмат хто скажа Мне ў той дзень: "Госпадзе, Госпадзе! Хіба мы не прарочылі ў імя Тваё і ў імя Тваё выганялі дэманаў і здзяйснялі шмат цудаў?"

²³Тады я скажу ім адкрыта: "Я ніколі цябе не ведаў; адыдзіце ад Мяне, беззаконнікі! '"- Мэцью 7: 15-23 (Berean Study Біблія)

^"34Новую запаведзь даю вам: любіце адзін аднаго. Як я цябе палюбіў, так і ты павінен любіць адзін аднаго. ³⁵ By гэта усе людзі будзе ведаць Што Вы My вучні, if ты любіш адзін аднаго."- John13: 34-35 (Berean Study Біблія)

Мабыць, самая карысная парада ў гэтым пісьмовым урыўку - гэта ўгаворванне, каб пазбегнуць непатрэбнай запазычанасці, весці жыццё адносна проста і падтрымліваць добрыя адносіны.

Дзіўна, але Арганізацыя зноў прымае меркаванне, што адзін з спосабаў барацьбы з новым заданнем - проста рабіць усё больш і больш мерапрыемстваў СЗ, што ў першую чаргу выклікае цяжкасці.

Шмат хто з штатных работнікаў нават не праводзіць ніякіх іншых відаў дзейнасці па-за межамі JW.org, паколькі Арганізацыя заклікае да выключнай адданасці сваёй дзейнасці. Гэта ўсё ж можа стаць большай прычынай дэпрэсіі, калі аднаму прызначаць яго. Іх заданне становіцца ўсім, што яны хочуць зрабіць.

ЯК ДРУГІ могуць дапамагчы

Што вышка прапануе парафіянам, каб дапамагчы тым, хто быў прызначаны нанава?

• Заахвочвайце іх працягваць сваю працу
• Дайце ім фінансавую ці іншую матэрыяльную падтрымку
• Дапамажыце ім клапаціцца пра членаў сям'і дадому
• Прапануем практычную дапамогу
• Уключайце іх у сваё служэнне

Няўжо не было б хрысціянскай дабрыні прапанаваць працягваць тым самым шляхам, які паставіў бы іх у гэта цяжкае становішча?

Акрамя таго, як заахвочваць чалавека, які мае цяжкія матэрыяльныя абставіны, праблемы са здароўем альбо старэюць бацькі, каб працягнуць заданне, быць карысным ці любячым?

Магчыма, у якасці практычнай дапамогі і хрысціянскай дабрыні мы маглі б дапамагчы гэтым навучыцца новым навыкам зарабляць на жыццё, дапамагчы ім знайсці кватэру ці месца для пражывання, альбо паглядзець, як мы можам дапамагчы ім атрымаць добрую медыцынскую дапамогу.

Але і ім, і нам самому трэба спачатку разгледзець 1 Фесалонікаў 2: 9:

«Хіба вы не памятаеце дарагія браты і сёстры, як цяжка мы працавалі сярод вас? Ноччу і днём мы працавалі, каб зарабіць на жыццё, каб нікому з вас не быць у цяжар, ​​калі прапаведавалі вам Добрую Навіну Божую »- (Новы жывы пераклад)

Гэта запіс адносіны апостала Паўла да такіх абставін. Зразумела, што ён дапамагаў іншым, калі сам клапаціўся аб сваіх матэрыяльных патрэбах. Ён не чакаў, што іншыя будуць пастаянна падтрымліваць і клапаціцца пра яго. Яго праца фінансуецца самастойна, а не фінансуецца Арганізацыяй ці прыватнымі асобамі.

ПАСАДАЙТЕ ПАКРЫТЬСЯ!

Як ні дзіўна, наступны момант карысны пры разглядзе арганізацыйных задач:

"Мы павінны знайсці сваю радасць перш за ўсё ў Іегове, а не ў нашым прызначэнні, незалежна ад таго, наколькі мы яго цэнім".

Калі б толькі Сведкі Іеговы сапраўды думалі так. Тады было б вельмі мала і няважна было б быць службовым штатам, старастам, міністрам, піянерам, кантралёрам, членам галіновага камітэта і нават членам кіруючага органа.

Выснову:

Парады, прызначаныя ў артыкуле пра дазорную вежу для пераназначаных слуг, наступныя:

• Давярайцеся Іегове як слухачу малітвы
• штодня чытайце Святое Пісанне і разважайце над імі
• Працягвайце жыццё простай
• Пазбягайце непатрэбнай запазычанасці
• Падтрымлівайце добрыя адносіны

У той час як іншыя павінны

• Дайце ім фінансавую ці іншую матэрыяльную падтрымку
• Дапамажыце ім клапаціцца пра членаў сям'і дадому
• Прапануем практычную дапамогу

Гэты артыкул на дазорнай вежы насамрэч не прапаноўвае братоў наогул рэальнай дапамогі, каб дапамагчы ім справіцца з любымі зменамі ў іх жыццёвых абставінах, калі ён не прызначаны на поўны працоўны дзень.

Таму мэта артыкула зразумелая; для ўсіх, хто быў прызначаны нанова, паведамленне: Забудзьцеся пра несправядлівасць і нялюбы спосаб, з якім яны былі ўчынены. Замест таго, каб рухацца наперад, прыміце сваё новае заданне без бурчання і працягвайце прапаведванне, як быццам нічога не адбылося! Якая ўпушчаная магчымасць папрасіць прабачэння за дрэннае планаванне Кіраўнічым органам, што запатрабавала гэтага хуткага скарачэння персаналу Вэтыля.

Што тычыцца астатніх братоў, у гэтым артыкуле пра вартавую вежу яны па меншай меры знойдуць практычную каштоўнасць, каб дапамагчы ім, калі, магчыма, яны атрымаюць новае свецкае заданне.

Шляхціц