डब्ल्यूटी अध्ययन: एक सकारात्मक दृष्टिकोण कैसे बनाए रखें

[मई 12, 2014 के सप्ताह के लिए वॉचटावर अध्ययन - w14 3 / 15 पी। 12]

एक अन्य सकारात्मक और उत्साहजनक गुम्मट अध्ययन, हालांकि इस हिस्से में क्षति नियंत्रण है। वर्णन करने के लिए, पैरा 2 कहता है: “… परमेश्वर के कुछ वफादार सेवक अपने बारे में नकारात्मक विचारों के साथ संघर्ष करते हैं। उन्हें लग सकता है कि न तो उनकी और न ही उनकी यहोवा की सेवा का बहुत मूल्य है। ”
ऐसा क्यों होगा? इतने सारे यहोवा के साक्षी क्यों महसूस करते हैं कि वे पर्याप्त नहीं कर रहे हैं? हम प्रचार काम के लिए कितने घंटे समर्पित करते हैं? जिला सम्मेलन के बाद विभिन्न लोगों ने कितनी बार हतोत्साहित होने की भावना व्यक्त की है? क्या ऐसा हो सकता है कि जो लोग पायनियर सेवा करते हैं, उन पर ज़्यादा ज़ोर दिया जाए जो दूसरों को अयोग्य महसूस कराएँ? पायनियर्स को एक बैठक में रखा जाता है, विशेष बैठकें, विशेष निर्देश दिए जाते हैं, और हमेशा विधानसभा और सम्मेलन प्लेटफार्मों पर चित्रित किए जाते हैं। बहनें जो बच्चों की परवरिश करती हैं, घर की देखभाल करती हैं, पति के लिए प्रदान करती हैं और अभी भी पायनियर की प्रशंसा की जाती है।

क्या यीशु की हिदायत के बाद कभी भी हतोत्साहित महसूस करने वाली बाइबल में कोई रिपोर्ट है? अब एक ऐसा मॉडल है जिसे कोई भी डुप्लिकेट नहीं कर सकता है, फिर भी उसके अनुयायियों को हमेशा प्रेरित और प्रोत्साहित किया जाता था, क्योंकि "उसका जुगाड़ दयालु था और उसका भार हल्का था।" इस तरह के जुए के तहत कोई भी कैसे बोझ महसूस कर सकता है? जब हर किसी के लिए ऐसा प्यार व्यक्त किया जा रहा था, तो कोई भी अयोग्य कैसे महसूस कर सकता है? जो लोग उदास महसूस करते हैं, वास्तव में, उत्पीड़ित उनके कंधे पर एक और जूआ होता है, एक जूआ वहां डाल दिया जाता है जो इसे खुद नहीं सहन करते।

(मैथ्यू 23: 4)। । । वे भारी बोझ बांधते हैं और उन्हें पुरुषों के कंधों पर रख देते हैं, लेकिन वे खुद उन्हें अपनी उंगली से हिलाना नहीं चाहते हैं।

जैसा कि हमने पिछले सप्ताह उल्लेख किया है, कुछ लेख बेथेल में एक अन्य तत्व द्वारा लिखे गए प्रतीत होते हैं, जैसे कि काम पर दो बल हैं। यीशु के दिनों के फरीसियों के बीच भी, ईमानदार लोग दूसरों की तुलना में सच्चाई के ज्यादा करीब थे। (मार्क 12: 34; जॉन 3: 1-15; 19: 38; अधिनियम 5: 34) इस नस में हमारे पास पैराग्राफ 5 से निम्न कथन है:

"उसने कुरिन्थ में मण्डली से आग्रह किया:" परीक्षण रखो कि क्या तुम विश्वास में हो "..." विश्वास "बाइबिल में प्रकट ईसाई विश्वासों का शरीर है।"

अनुच्छेद 6 कहते हैं:

"जब आप परमेश्वर के वचन का उपयोग स्वयं को देखने के लिए परीक्षण करने के लिए करते हैं" चाहे आप विश्वास में हों, "आप स्वयं को और अधिक देख रहे होंगे जैसा कि परमेश्वर आपको देखता है।"

इस बारे में उल्लेखनीय है और वास्तव में पूरा लेख यह है कि कोई भी उल्लेख प्रकाशनों से नहीं बना है, न ही शासी निकाय, और न ही "वफादार दास"। केवल परमेश्वर के वचन के बारे में बात की जाती है और हमें कहा जाता है कि हम "अपने आप को परखें कि क्या हम विश्वास में हैं" अपने वचन का उपयोग करके। जिसने भी यह लिखा है वह अंतरात्मा द्वारा खींची गई महीन रेखा से चलता हुआ प्रतीत होता है।
विधवा के घुन के उदाहरण पर चर्चा करते हुए, पैरा 9 सवाल पूछता है: "क्या वह अपने आगे वालों द्वारा किए गए बड़े दान को देखकर शर्मिंदा होगी, शायद यह सोचकर कि क्या उसका प्रसाद वास्तव में सार्थक था?" हाँ, सभी संभावना में, दिया गया? ध्यान दें कि यहूदियों ने धनी दानदाताओं को ढेर कर दिया। फिर से हमारे पास यहूदी नेताओं और हमारे नेता, मसीह के बीच विपरीत है। हम सेवा समय में छोटे "दान" के साथ विधवा के छोटे दान की तुलना कर रहे हैं जो कुछ योगदान कर सकते हैं। उदाहरण एक अच्छा है, लेकिन अगर हम इस संदर्भ को फिट करने के लिए इसे बढ़ाते हैं, तो कौन यहूदी नेताओं की भूमिका निभाएगा ताकि अमीर लोगों के दान पर जोर दिया जाए ताकि विधवा को अयोग्य महसूस हो सके?
पैराग्राफ 11 में, लेखक यह दिखाने की कोशिश कर रहा है कि यह उस समय की राशि नहीं है जैसा हम दान करते हैं, लेकिन उस की गुणवत्ता और हमारे विशेष परिस्थितियों के विरुद्ध उसका माप। उसके लिए निष्पक्ष होना, वह केवल उन कार्डों के साथ काम कर सकता है जो उसने निपटाए हैं। इसे देखते हुए, हम उदाहरण में मात्र एक घंटे के उपयोग को समझ सकते हैं, जो अभी भी योग्य है। लेकिन जहाँ बाइबल में घंटे हैं - या समय की किसी भी इकाई - का उपयोग भगवान की सेवा को मापने के लिए किया जाता है? यहोवा पंच घड़ियों का भगवान नहीं है। उसके लिए हमारा मूल्य अमूर्त तरीकों से मापा जाता है, केवल माप के तरीके। वास्तव में, यह उच्च समय है कि हम पूजा करने के लिए इस सांख्यिकीय दृष्टिकोण को छोड़ दें।
फिर, शायद उस महीन रेखा पर चलना और ताश के पत्तों के साथ काम करना, हमारे पास पैरा 18 से यह है:

“… आप अब भी सबसे बड़ा विशेषाधिकार साझा करते हैं, जो हममें से किसी के पास भी हो सकता है-वह है खुशखबरी का प्रचार करना और भगवान का नाम लेना। वफादार रहना। फिर, एक अर्थ में, यीशु के दृष्टांतों में से एक में आपसे कहा जा सकता है: 'अपने स्वामी के आनंद में प्रवेश करो।' '- मैट 25: 23। "[इटैलिक्स जोड़ा गया]

हमारे शिक्षण के लिए एक संकेत है कि केवल कुछ चुनिंदा वास्तव में स्वर्ग में मास्टर की खुशी में प्रवेश करते हैं।
सब सब में, एक सकारात्मक लेख; एक है कि हमारे आधिकारिक हठधर्मिता का विरोध किए बिना वैध अंक बनाता है।

मेलेटि विवलोन

मेलेटि विवलॉन के लेख।