”Berhentilah menghakimi dari penampilan lahiriah, tetapi putuskanlah dengan penghakiman yang adil-benar.” - YOHAN 7:24
[Dari ws 04/20 hal.14 Juni 15 - 21 Juni]
"Sebagai manusia yang tidak sempurna, kita semua memiliki kecenderungan untuk menilai orang lain dengan penampilan luar mereka. (Baca Yohanes 7:24.) Tetapi kita hanya belajar sedikit tentang seseorang dari apa yang kita lihat dengan mata kita. Sebagai gambaran, bahkan dokter yang brilian dan berpengalaman dapat belajar banyak hanya dengan melihat pasien. Dia harus mendengarkan dengan penuh perhatian jika dia ingin mengetahui tentang riwayat medis pasien, rias emosionalnya, atau gejala apa pun yang dia alami. Dokter bahkan dapat memesan X-ray untuk melihat bagian dalam tubuh pasien. Kalau tidak, dokter bisa salah mendiagnosis masalah. Demikian pula, kita tidak dapat sepenuhnya memahami saudara dan saudari kita hanya dengan melihat penampilan luar mereka. Kita harus berusaha melihat ke bawah permukaan - pada pribadi batin. Tentu saja, kita tidak bisa membaca hati, jadi kita tidak akan pernah memahami orang lain sebaik Yehuwa. Tetapi, kita bisa melakukan yang terbaik untuk meniru Yehuwa. Bagaimana?
3 Bagaimana Yehuwa menangani para penyembahnya? Dia mendengarkan ke mereka. Dia memperhitungkan latar belakang dan situasi mereka. Dan dia menunjukkan belas kasihan untuk mereka. Seraya kita mempertimbangkan bagaimana Yehuwa melakukan itu untuk Yunus, Elia, Hagar, dan Lot, mari kita lihat bagaimana kita dapat meniru Yehuwa ketika berurusan dengan saudara-saudari kita.".
Jadi, mulailah artikel pelajaran minggu ini. Lalu bagaimana kita bisa menerapkan ini?
Bayangkan sesaat Anda mengenal seorang saudara lelaki atau perempuan atau pasangan selama bertahun-tahun. Selama Anda mengenal mereka, mereka dengan setia menghadiri pertemuan dan berpartisipasi dalam dinas lapangan. Mereka sudah biasa menjawab di pertemuan. Mungkin saudara itu bahkan telah ditunjuk sebagai pria di sidang. Dengan kata lain, melakukan semua yang diminta Organisasi dari mereka. Bagaimana Anda akan bereaksi jika mereka mulai melewatkan pertemuan dan / atau dinas lapangan?
Akankah Anda menyimpulkan sebagaimana banyak orang dan kemudian banyak yang mengatakan dalam gosip, bahwa mereka meninggalkan Yehuwa? Bagaimana jika pada pertemuan itu mereka menjawab pertanyaan mendalam seperti biasa dan dengan ekspresi mereka, mereka masih jelas mencintai Tuhan dan ciptaan-Nya? Apakah Anda akan mulai menghindari mereka, tidak berbicara kepada mereka, karena beberapa jawaban mereka tidak sepenuhnya sesuai dengan Menara Pengawal?
Bagaimana dua paragraf yang dikutip ini membantu kami? Perhatikan bahwa mereka berkata, “Dia harus mendengarkan dengan penuh perhatian jika ingin belajar, ... Kalau tidak, dokter bisa salah mendiagnosis masalah". Jelas menghindari itu bukan cara yang tepat untuk melakukan sesuatu. Shunning tidak memungkinkan seseorang untuk mendengarkan dengan penuh perhatian. Kami tidak dapat mendiagnosis masalah, atau jika memang ada masalah di tempat pertama. Kami diingatkan “kita tidak bisa membaca hati".
Jadi mengapa saudara dan saudari kita mungkin tidak bertindak seperti sebelumnya? Satu-satunya cara untuk mengetahui apakah mereka memiliki masalah atau mungkin jika sebaliknya, kami memiliki masalah, adalah berbicara dengan mereka dan mendengarkan mereka dengan penuh perhatian. Mungkin kemudian Anda mungkin mulai mengerti mengapa mereka melakukan apa yang mereka lakukan. Jika mereka jelas masih mencintai Tuhan, mungkinkah mereka menemukan bahwa makanan rohani yang mereka terima sekarang memberi mereka gangguan pencernaan, atau mungkin keracunan makanan atau membuat mereka lapar? Mungkinkah mereka menjadi tertekan secara emosional ketika mereka melihat kurangnya keadilan dalam suatu Organisasi yang mengaku diarahkan oleh Tuhan? Mungkinkah mereka menemukan bahwa ketika mereka berupaya menumbuhkan makanan rohani organik mereka sendiri hanya dengan menggunakan firman Allah, alih-alih mencari makanan takeaway yang diproduksi secara massal, mereka menemukan kesehatan rohani mereka meningkat?
Apakah tidak benar bahwa sebagian besar saudara dan saudari, hanya datang ke pertemuan dan mengambil apa yang ditawarkan? Berapa banyak yang menyiapkan makanan sehat mereka sendiri dan membagikannya dengan orang lain? Ini pertanyaan yang bagus untuk ditanyakan kepada diri sendiri. Apakah kita menyiapkan makanan sendiri, atau hanya menerima apa yang diberikan tanpa memeriksa bahan-bahannya? Bagaimanapun, kita diingatkan dalam Kisah Para Rasul 17:11 bahwa orang-orang Yahudi di Beroea berpikiran mulia. Mengapa? Karena mereka dengan cermat memeriksa tulisan suci setiap hari, apakah hal-hal yang mereka ajarkan oleh Rasul Paulus itu benar atau tidak.
Apakah Rasul Paulus menuduh mereka meragukannya? Tidak, dia malah memuji mereka. Apakah dia takut terbukti salah? Tidak, karena kebenaran akan selalu keluar, seperti kata pepatah. Kebenaran pada akhirnya menang, kebohongan selalu akhirnya ditemukan, bahkan seperti yang dikatakan Lukas 8:17 “Karena tidak ada sesuatu pun yang tersembunyi yang tidak akan menjadi nyata, tidak ada sesuatu yang dengan hati-hati disembunyikan yang tidak akan pernah diketahui dan tidak akan pernah terbuka. ”
Prinsip lain yang dapat kita pelajari langsung dari firman Allah adalah:
Amsal 18:13 “Ketika seseorang menjawab suatu masalah sebelum dia mendengar fakta,
Itu bodoh dan memalukan".
Amsal 20: 5 "Tdia memikirkan hati manusia seperti air yang dalam,
Tetapi pria yang cerdas menarik mereka keluar".
Matius 19: 4-6 "Sebagai balasan dia berkata, “Tidakkah kamu membaca bahwa orang yang menciptakannya sejak awal menjadikannya laki-laki dan perempuan 5 dan berkata: 'Karena alasan ini seorang laki-laki akan meninggalkan ayah dan ibunya dan akan melekat pada istrinya, dan keduanya akan menjadi satu daging'? 6 Jadi mereka bukan lagi dua, melainkan satu. Karena itu, apa yang telah dipersatukan Allah dengan kuk, janganlah biarkan manusia memisahkan".
Atas dasar kata-kata Yesus dalam tulisan suci ini kita harus memilih pasangan kita dengan sangat hati-hati, berdasarkan pada prinsip-prinsip tulisan suci, bukan pada apakah mereka pandai dalam pengejaran Organisasi. Anda tidak harus hidup dengan pasangan Anda menjawab busana burung beo di pertemuan, tetapi Anda harus hidup dengan temperamen, kebiasaan mereka yang menjengkelkan, cara mereka memperlakukan Anda, cara mereka memperlakukan anak-anak, orang tua, lingkungan, dan hewan. . Semua hal ini akan memberi tahu Anda orang seperti apa mereka yang ada di dalam yang jauh lebih baik daripada apakah mereka perintis biasa, atau penatua, atau bethelite. Jangan seperti seorang saudari yang menikahi seorang Betel berpikir semua akan hebat dan memiliki anak dan kemudian mengetahui bahwa suaminya adalah seorang pedofil yang dihukum.[I]
Paragraf 8-12 mendorong kita untuk “Kenali Saudara dan Saudari Anda ”. Itu adalah nasihat bijak, tetapi jangan lakukan dengan cara yang mereka sarankan, yaitu "Bicara dengan mereka sebelum dan sesudah pertemuan, bekerja bersama mereka dalam pelayanan, dan jika mungkin, undang mereka untuk makan". Tidak satu pun dari saran ini yang membantu untuk mengenal orang yang sebenarnya. Saksi mana pun akan bersikap terbaik dalam situasi ini. Saran-saran ini juga sepenuhnya berpusat pada organisasi. Jauh lebih baik untuk memiliki kontak sosial umum di luar "kegiatan spiritual" untuk mengenal orang-orang dengan lebih baik. Saat itulah Anda akan belajar jika mereka menikmati minum alkohol terlalu banyak, (terutama wiski mahal !!), jika mereka baik dan perhatian dalam segala keadaan, atau misalnya jika mereka menjadi agresif dengan kemenangan di semua biaya sikap saat bermain olahraga. Bagaimana mereka memperlakukan orang asing? Dan banyak atribut lainnya, tidak ada yang akan mudah terlihat saat dalam dinas lapangan, di pertemuan, atau di rumah Anda.
Paragraf 13-17 mendorong kita untuk menunjukkan belas kasihan dan "Daripada menilai tindakan orang lain, lakukan yang terbaik untuk memahami bagaimana perasaannya". Sedihnya, bagaimana kita tidak menghakimi tindakan orang lain bahkan tidak tersentuh dalam artikel penelitian. Mungkin informasi yang bermanfaat seperti itu dihilangkan karena budaya Organisasi dalam menilai orang lain, tetapi tidak dengan sendirinya.
- Lagi pula, para penatua diberitahu oleh Organisasi untuk menilai apakah seseorang bertobat atau tidak, dengan cara yang tidak akan diizinkan di pengadilan keadilan duniawi.
- Kita semua diajar oleh Organisasi untuk menghakimi semua non-saksi yang layak dihukum mati di Armageddon kecuali mereka bertobat dan menjadi Saksi.
- Kami juga diajar untuk menilai bahwa siapa pun yang tidak setuju dengan Badan Pimpinan yang ditunjuk sendiri, adalah murtad dan telah meninggalkan Yehuwa, padahal itu biasanya (setidaknya pada awalnya) jauh dari fakta.
- Kita diajar untuk menilai bahwa seseorang tidak rohani jika mereka mampu secara materi, atau mereka gagal melakukan pelayanan dari rumah ke rumah atau gagal menghadiri perhimpunan.
- Namun Yesus menasihati dalam Matius 7: 1-2 “Berhentilah menilai bahwa Anda mungkin tidak diadili; karena dengan penilaian apa Anda menghakimi; kamu akan diadili ”.
- Dalam Ibrani 4:13 Rasul Paulus mengingatkan orang Kristen sejati itu "Semua hal telanjang dan terbuka ke mata dia dengan siapa kita memiliki akuntansi".
- Karena itu kita harus berkonsentrasi pada diri kita sendiri dan tindakan kita sendiri di hadapan Allah.
Anda kemudian dapat tergerak untuk bertanya, "Apakah ulasan ini tidak munafik, seperti dalam ulasan ini Anda menilai Organisasi?"
Memang benar kami menunjukkan kekurangan Organisasi, dengan mengkritik Artikel-artikel dan literatur Studi Menara Pengawal. Salah satu alasan terbesar adalah karena mengklaim sebagai satu-satunya sumber bimbingan spiritual dari Tuhan, (Guardians of Doktrin)[Ii]. Karena itu akan secara Alkitabiah salah untuk tidak memeriksanya dengan cermat dan membuat orang lain menyadari kekurangannya (Kis. 17:11).
Ulasan ini tidak munafik karena kami menyajikan ulasan dan meminta pembaca untuk memverifikasi isinya sendiri. Selain itu, pembaca ulasan kami bebas untuk setuju atau tidak setuju dengan isi ulasan ini, baik secara lisan maupun tulisan. Namun ketidaksetujuan bukanlah pilihan dengan Organisasi. Mempertanyakan Organisasi atau Badan Pimpinan menyebabkan pengucilan sosial dari semua kenalan seseorang di dalam Organisasi.
Namun, kita tidak boleh, dan kita tidak menilai individu dalam Organisasi itu sebagai tidak layak hidup abadi. Penghakiman itu hanya milik Allah dan Yesus Kristus.
Sebaliknya sebagai seorang Saksi, sangat mudah untuk memiliki sikap dan penilaian bahwa mayoritas dunia pantas dihancurkan di Armageddon. Betapa berbedanya dengan Peter yang berkata, "Dia sabar denganmu karena dia tidak ingin ada yang dihancurkan tetapi menginginkan semua untuk mencapai pertobatan" (2 Petrus 3: 9).
Lebih jauh, kritik ini dimaksudkan untuk membantu orang-orang yang berhati jujur untuk menyadari masalah serius dalam Organisasi dan kelemahan serius dalam ajarannya. Adalah penting bahwa semua orang yang berhati jujur dipersenjatai dengan pengetahuan dan kedua sisi argumen. Hanya dengan begitu orang-orang ini dapat memutuskan sendiri apa yang ingin mereka lakukan dan percayai, berdasarkan semua fakta, yang menjadi dasar keputusan itu.
Poin utama
- Jangan menghakimi orang lain, serahkan itu pada Tuhan dan Kristus.
- Dengarkan baik-baik kedua sisi cerita apa pun (terutama yang berkaitan dengan Organisasi) dan baru kemudian memutuskanlah.
- Kenali orang lain di lingkungan di mana mereka akan bertindak secara alami alih-alih menunjukkan perilaku terbaik mereka.
- Tunjukkan pemahaman untuk situasi orang lain.
[I] Kami tidak menyiratkan dengan pernyataan ini bahwa semua betelite adalah pedofil, jauh dari itu, kami hanya menunjukkan bahwa standar yang digunakan untuk menilai karakter seseorang seperti yang dipromosikan oleh Organisasi sangat cacat dan tidak ada jaminan pasangan atau teman yang cocok. , atau karyawan atau majikan. Beberapa saudara dan saudari hanya akan mempekerjakan pedagang yang lebih tua, dalam kepercayaan yang keliru bahwa ini berarti pedagang ini bekerja lebih keras, dan lebih jujur dan dapat diandalkan. Setidaknya menurut pengalaman pribadi penulisnya, justru sebaliknya.
[Ii] Per Geoffrey Jackson dalam kesaksiannya dalam sidang ARHCCA. (Komisi Tinggi Kerajaan Australia ke Pelecehan Anak)
Saya percaya semua mantan JW dan sebagian besar PIMO akan tahu dan menyadari bahwa majalah hanya untuk hubungan masyarakat. Penutup jendela. Kebijakan nyata yang dikembangkan organisasi untuk mengontrol anggotanya ditulis dalam dokumen non-publik, seperti buku penatua dan buku cabang. Mungkin masih ada lagi. Dorongan mereka kepada R&F agar tidak menghakimi dan memaafkan sangat kontras dengan apa yang dilakukan oleh para pemimpin (termasuk penatua). Par. 4 mengacu pada Yunus. Nah, coba lewati dinas lapangan untuk sementara ... apakah menurut Anda akan dipertimbangkan untuk suatu posisi? pikirkan lagi. Par.6: mengapa harus demikian... Baca lebih lajut "
kembali mempekerjakan jw.
Menurut pengalaman saya, pekerjaan mereka tidak rata-rata dalam industri. Mereka datang terlambat dan jika konvensi mereka sudah dekat, mereka mungkin tidak datang sama sekali. "Saya memiliki bagian konvensi yang harus dilakukan" ... (!)
Mereka mengenakan biaya sesuai dengan standar industri.