[മെയ് 5, 2014 - w14 3 / 15 p. 7]

ഒരു എത്ര സന്തോഷകരമാണ് വീക്ഷാഗോപുരം തെറ്റായ ഉപദേശങ്ങളോ സംശയാസ്പദമായ തിരുവെഴുത്തു പ്രയോഗങ്ങളോ ഇല്ലാതെ ശരിയായ ഉപദേശത്തോടെ പഠിക്കുക. അത്രയേറെ ഭംഗിയുള്ളതായി തോന്നുന്നു, പക്ഷേ അങ്ങനെയല്ലെന്ന് ഞാൻ നിങ്ങൾക്ക് ഉറപ്പ് നൽകുന്നു. കഴിഞ്ഞ മാസങ്ങളുടെ ദ്രുത അവലോകനം വീക്ഷാഗോപുരം കമന്റേറ്റർ ഇത് അപൂർവമാണെന്ന് പോസ്റ്റുകൾ വെളിപ്പെടുത്തും.
പാര. 1,2 - ഒരു മനുഷ്യനിൽ ആത്മത്യാഗപരമായ ആത്മാവിന്റെ ഉത്തമ ഉദാഹരണമായി ഇവ യേശുവിനെ ചൂണ്ടിക്കാണിക്കുന്നു. “ആത്മത്യാഗത്തിന്റെ ചൈതന്യം പ്രകടിപ്പിക്കുന്ന ഒരു ലോകവ്യാപക സാഹോദര്യത്തിന്റെ ഭാഗമായതിനാൽ ഞങ്ങൾ ആസ്വദിക്കുന്ന അനുഗ്രഹങ്ങളെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുക!” ഈ പ്രസ്‌താവനയിൽ കുറവു വരുത്താൻ ഞാൻ തയ്യാറാണ്. ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ഈ സാഹോദര്യത്തിൽ യേശു പ്രകടിപ്പിച്ച ആത്മാവിൽ നിന്ന് വളരെ അകലെയുണ്ട്, എന്നാൽ കർത്താവിനെ അനുകരിക്കാൻ പരിശ്രമിക്കുന്ന നിരവധി മികച്ച ക്രിസ്ത്യാനികളുമുണ്ട്. ഇവിടെ സൂചിപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന ഓർഗനൈസേഷന് ക്രെഡിറ്റ് നൽകുന്നതിനുപകരം ഞങ്ങൾ ഈ വ്യക്തികളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കണം. എന്നാൽ വീണ്ടും, ഒരു ചെറിയ കാര്യം.
പാര. 3,4 - ശബ്‌ദ യുക്തി. ഇരുമ്പിന്റെ തുരുമ്പിന്റെ ചിത്രം വിഷയത്തിന് ഉചിതമാണെന്ന് തോന്നുന്നു.
പാര. 5-7 - ഒരു കണ്ണാടിയിൽ നോക്കുന്ന ഒരു മനുഷ്യന്റെ ജെയിംസിന്റെ ചിത്രീകരണത്തിന്റെ യുക്തിയും പ്രയോഗവും ഞാൻ അഭിനന്ദിക്കുന്നു. ആരോ ഇത് ചിന്തിക്കുകയും അത് കാണിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. അവതരിപ്പിച്ച പരിഹാരത്തിൽ ദൈവവചനം പരിശോധിക്കുന്നതും പഠിക്കുന്നതും ഉൾപ്പെടുന്നുവെന്ന് ഞാൻ പ്രത്യേകം വിലമതിക്കുന്നു. “ഞങ്ങളുടെ പ്രസിദ്ധീകരണങ്ങൾ” ഇവിടെ ചേർക്കുന്നത് എളുപ്പമായിരുന്നു, പക്ഷേ രചയിതാവ് സ്വയം നിയന്ത്രിച്ചു. പ്രശസ്തി!
പാര. 8- 12 - ശ Saul ൽ രാജാവിന്റെ മുന്നറിയിപ്പ് ഉദാഹരണം ഈ ചർച്ചയ്ക്ക് ഏറ്റവും അനുയോജ്യമാണ്. എന്നിരുന്നാലും, ദൈവജനത്തിന്റെ നേതാവായ ഇസ്രായേലും ഇന്ന് യഹോവയുടെ സാക്ഷികളുടെ മേൽ നേതൃപാടവം ഏറ്റെടുക്കുന്നവരും തമ്മിലുള്ള സമാനതകൾ എത്രപേർ കാണുമെന്ന് ഞാൻ അത്ഭുതപ്പെടുന്നു. സമാന്തരത തികഞ്ഞതല്ല. എല്ലാത്തിനുമുപരി, ശ Saul ലിനെ ദൈവം പ്രത്യേകമായി ഈ വേഷത്തിനായി തിരഞ്ഞെടുത്തു, അത് സ്വയം ഏറ്റെടുക്കുമെന്ന് അവൻ കരുതിയില്ല. എന്നിരുന്നാലും, ദൈവത്തെ പ്രസാദിപ്പിക്കുന്നതിനേക്കാൾ ജനങ്ങളുടെ മുമ്പാകെ മുഖം രക്ഷിക്കുന്നതിനാണ് അദ്ദേഹം കൂടുതൽ ശ്രദ്ധിച്ചിരുന്നത്. തെറ്റ് ചെയ്തതിന് ക്ഷമ ചോദിക്കാൻ അദ്ദേഹം സ്വയം കൊണ്ടുവന്നില്ല, പകരം മറ്റുള്ളവരെ കുറ്റപ്പെടുത്തി. മുൻ‌കാല നേട്ടങ്ങൾ‌ സമീപകാല പിശകുകൾ‌ക്ക് കാരണമാകുമെന്ന് കരുതി, അദ്ദേഹം പ്രശംസ പിടിച്ചുപറ്റി. അദ്ദേഹം ഗൂ counsel ാലോചനയ്ക്ക് തയ്യാറായില്ല, തന്റെ അധികാരത്തിന് ഭീഷണിയായി കണ്ടവരെ കൊല്ലാൻ ശ്രമിച്ചു.
പാര. 13-16 - നാം ഇപ്പോൾ പത്രോസിന്റെ മാതൃകയിലേക്ക് തിരിയുന്നു. തങ്ങളുടെ സഹോദരന്മാരെ “മേധാവിയാക്കുവാൻ” അവർ ആഗ്രഹിക്കുന്ന പ്രവണതയ്‌ക്കെതിരെ, മറ്റ് അപ്പൊസ്‌തലന്മാരോടൊപ്പം him അദ്ദേഹത്തിന് മുന്നറിയിപ്പ് നൽകി. പരീക്ഷണ സമയം വരുമ്പോൾ താൻ ക്രിസ്തുവിനെ തള്ളിപ്പറയുകയില്ലെന്ന് പത്രോസ് അഭിമാനത്തോടെ പ്രഖ്യാപിച്ചു. താൻ ഇതിനകം പരീക്ഷയിൽ വിജയിച്ചതുപോലെയാണെന്ന് അദ്ദേഹം സ്വയം വിലയിരുത്തി. അവൻ താഴ്മയുള്ളവനായിരുന്നു. ഇതിന്റെ വെളിച്ചത്തിൽ, ഈ പ്രസ്താവന ഇതിൽ നിന്ന് പരിഗണിക്കുക വീക്ഷാഗോപുരം ജൂലൈ 15, 2013, പേ. 25, par. 18:

“മഹാകഷ്ടത്തിനിടയിൽ യേശു ന്യായവിധിക്കുവേണ്ടി വരുമ്പോൾ, വിശ്വസ്തനായ അടിമ [യഹോവയുടെ സാക്ഷികളുടെ ഭരണസമിതി] സമയബന്ധിതമായി ആത്മീയ ഭക്ഷണം വീട്ടുജോലിക്കാർക്ക് വിശ്വസ്തതയോടെ വിതരണം ചെയ്യുന്നുവെന്ന് അവൻ കണ്ടെത്തും. രണ്ടാമത്തെ കൂടിക്കാഴ്‌ച നടത്തുന്നതിൽ യേശു സന്തോഷിക്കും his തന്റെ എല്ലാ വസ്തുവകകൾക്കും മുകളിൽ. വിശ്വസ്തനായ അടിമ [വ്യക്തിഗത ഭരണസമിതി] അംഗങ്ങളായവർക്ക് സ്വർഗ്ഗീയ പ്രതിഫലം ലഭിക്കുമ്പോൾ ക്രിസ്തുവിനോടൊപ്പം സഹഭരണാധികാരികളാകുമ്പോൾ ഈ നിയമനം ലഭിക്കും. ”

പാര. 17 - “ആത്മീയ ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ കാര്യത്തിൽ പത്രോസിന്റെ മാതൃകയിൽ നിന്നും നിങ്ങൾക്ക് പ്രയോജനം നേടാം. ആത്മത്യാഗത്തിന്റെ ആത്മാവിനെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന തരത്തിൽ നിങ്ങൾക്ക് അത്തരം കാര്യങ്ങൾ പിന്തുടരാനാകും. എന്നിരുന്നാലും, ഈ പരിശ്രമം പ്രാധാന്യത്തിനായുള്ള അന്വേഷണമായി മാറാതിരിക്കാൻ ശ്രദ്ധിക്കുക. ” ഞങ്ങളുടെ പ്രസിദ്ധീകരണങ്ങളിൽ അമിതമായി ressed ന്നിപ്പറയുകയും അമിതമായി ized ന്നിപ്പറയുകയും ചെയ്യുന്ന നിരവധി ഉപദേശങ്ങൾ ഉണ്ട്. ഇത് അവരിൽ ഒരാളായിരിക്കണമെന്ന് ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, കാരണം കഴിഞ്ഞ ഇരുപതോ മുപ്പതോ വർഷമായിരുന്നെങ്കിൽ, വ്യാപകമായി ആവർത്തിച്ച് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യപ്പെടുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ ഞങ്ങൾ അനുഭവിക്കുകയില്ല.
[വ്യക്തിഗത കുറിപ്പ്] ഈ ലേഖനത്തിന് ഇതിനെക്കുറിച്ച് വ്യത്യസ്തമായ ഒരു അനുഭവമുണ്ട്. ഉദാഹരണത്തിന്, ലേഖനത്തിൽ യഹോവയുടെ പേര് 8 തവണ പരാമർശിക്കുമ്പോൾ, യേശുവിനെ 17 തവണ പരാമർശിക്കുന്നു. ഈ അനുപാതം സാധാരണയായി ദൈവത്തിന്റെ നാമത്തിന് അനുകൂലമായി 3 മുതൽ 1 വരെയാണ്, അതിനാൽ ഇത് അസാധാരണമാണ്. സംഘടനയെക്കുറിച്ചോ അതിന്റെ നേതൃത്വത്തെക്കുറിച്ചോ ഭരണസമിതിയെക്കുറിച്ചോ വിശ്വസ്തനായ അടിമയെക്കുറിച്ചോ മൂപ്പരെക്കുറിച്ചോ ലേഖനത്തിൽ പരാമർശമില്ല, നേതൃത്വത്തെ അനുസരിക്കണമെന്നാവശ്യപ്പെടുന്നില്ല, അല്ലെങ്കിൽ നമ്മുടെ ആത്മത്യാഗം പ്രകടമാകുന്നതിന് കൂടുതൽ ആവൃത്തിയിലുള്ള വീടുതോറുമുള്ള ജോലി. “കാൽമുട്ട് കുനിയണം” എന്ന് തിരിച്ചറിയുന്ന സംഘടനയുടെ ഉയർന്ന തലങ്ങളിൽ ഇപ്പോഴും വ്യക്തികൾ - ഒരു ശേഷിപ്പുണ്ടെന്ന് ഇത് ഒരു പ്രതീക്ഷ നൽകുന്നു. (റോമർ 11: 1-5)
 

മെലെറ്റി വിവ്ലോൺ

മെലെറ്റി വിവ്ലോൺ എഴുതിയ ലേഖനങ്ങൾ.
    12
    0
    നിങ്ങളുടെ ചിന്തകളെ ഇഷ്ടപ്പെടുമോ, ദയവായി അഭിപ്രായമിടുക.x