WT လေ့လာမှု - လူ့အားနည်းချက်ကိုယေဟောဝါရှုမြင်သလိုသင်ရှုမြင်သလား

ဆောင်းပါးကိုဖတ်ပြီးနောက် ပို၍ တိကျသောခေါင်းစဉ်ဖြစ်နိုင်သည်မှာ“ အဖွဲ့အစည်းအတွင်း၌လူ့အားနည်းချက်ကိုယေဟောဝါရှုမြင်သကဲ့သို့သင်ရှုမြင်သလော” ဖြစ်နိုင်သည်။ ဤကိစ္စ၏ရိုးရှင်းသည့်အချက်မှာကျွန်ုပ်တို့အတွင်း၌ရှိသူများနှင့်အဖွဲ့အစည်းပြင်ပရှိသူများအကြားနှစ်ဆစံရှိသည်။
ဤဆောင်းပါး၏ကောင်းသောအကြံဉာဏ်ကိုကျွန်ုပ်တို့အနည်းငယ်ထပ်မံဖြည့်စွက်လိုပါကကြေညာသူများ၏ဆန့်ကျင်မှုကိုခံကြရမလား။ လူ့အားနည်းချက်နှင့် ပတ်သက်၍ ကျွန်ုပ်တို့၏အမြင်သည်ယေဟောဝါနှင့်တိုက်ဆိုင်နေသည်မဟုတ်လော။
ဥပမာ၊ အပိုဒ် ၉ ကဤသို့ဆိုသည် -“ ယာဉ်တိုက်မှုကြောင့်ထိခိုက်ဒဏ်ရာရသည့်မော်တော်ဆိုင်ကယ်စီးသူသည်အရေးပေါ်ဌာနသို့ရောက်သောအခါဆေးဘက်ဆိုင်ရာအဖွဲ့မှသူသည်သူမတော်တဆမှုကိုဖြစ်စေသည်ဟုဆုံးဖြတ်ရန်ကြိုးစားသလော။ မဟုတ်ပါ၊ သူတို့သည်လိုအပ်သောဆေးကုသမှုဆိုင်ရာအကူအညီကိုချက်ချင်းပေးသည်။ အလားတူ၊ ယုံကြည်သူချင်းတစ် ဦး သည်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာပြproblemsနာများကြောင့်အားနည်းနေပါကဝိညာဉ်ရေးရာအကူအညီပေးသင့်သည်။ ”
ဟုတ်တယ်၊ ဒါပေမယ့်အားနည်းသူကိုနှင်ထုတ်မယ်ဆိုရင်ကော။ များစွာသောသူတို့ကဲ့သို့ပင်သူသို့မဟုတ်သူမသည်နှင်ထုတ်ခံရခြင်းကြောင့်ဖြစ်ပေါ်လာသောအမူအကျင့်များမှငြင်းပယ်ပြီးပြန်လည်လက်ခံခြင်းကိုစောင့်ဆိုင်းနေသည့်အစည်းအဝေးများကိုသစ္စာရှိစွာတက်ရောက်ခဲ့လျှင်ကော။ ယခုသူသို့မဟုတ်သူမ၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအခြေအနေသည်စိတ်ဓာတ်ကျခြင်း၊ ကျန်းမာရေးပြ,နာများသို့မဟုတ်ငွေကြေးအခက်အခဲများဖြစ်ပေါ်စေသည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည်အားနည်းချက်များကိုဤအခြေအနေများတွင်ယေဟောဝါနည်းတူရှုမြင်နေဆဲလော။ အများဆုံးကျိန်းသေမဟုတ်!
၁ သက်သာလောနိတ် ၅:၁၄ ကိုအပိုဒ် ၉ ၏သုံးသပ်ချက်အဖြစ်ဖတ်ရန်ကျွန်ုပ်တို့ကိုညွှန်ကြားသည်၊ သို့သော်တစ်ပိုဒ်ကိုသာဖတ်ပါကပေါလု၏ဤဆုံးမစကားသည်အသင်းတော်အတွက်သာမဟုတ်ကြောင်းကျွန်ုပ်တို့တွေ့ရှိရသည်။

“ ။ အချင်းချင်းချစ်ခြင်းမေတ္တာကိုအမြဲတမ်းရှာဖွေပါ နှင့်အခြားသူများအားလုံးကို။ ” (၁ ဓမ္မရာဇဝင် ၅:၁၅)

အပိုဒ် ၁၀ သည်“ ကြင်ဖော်မဲ့မိခင်တစ် ဦး သည်သူမကလေးများသို့မဟုတ်ကလေးများနှင့်အစည်းအဝေးများသို့ပုံမှန်လာနေခြင်း” ၏ပုံသက်သေကိုပြသည်။ သို့သော်ကြင်ဖော်မဲ့မိခင်တစ် ဦး သည်အပြစ်ကြောင့်နှင်ထုတ်ခံရသော်လည်းအစည်းအဝေးများကိုမှန်မှန်တက်ရောက်နေလျှင်ကျွန်ုပ်တို့သည် သူမ၏ယုံကြည်မှုနှင့်ပြဌာန်းခွင့်ကိုသဘောကျသည် " အပယ်ခံတစ် ဦး အဖြစ်ဆက်ဆံခံရစဉ်ယုံကြည်ခြင်းနှင့်စိတ်ပိုင်းဖြတ်ထားမှု ပို၍ လိုအပ်သည်ကိုကျွန်ုပ်တို့ ပို၍ စွဲမှတ်သင့်သည်မဟုတ်လော။ သို့တိုင်မိခင်သည်အမှန်တကယ်နောင်တရကြောင်းတရားဝင်မကြေငြာသေးသောအကြီးအကဲများကိုကြောက်ရွံ့ရန်အတွက်စကားလုံးတစ်လုံးတည်းတောင်မှမပေးနိုင်ပါ။ အားနည်းသူများကိုယေဟောဝါရှုမြင်သကဲ့သို့မရှုမြင်မီသူတို့၏“ အဆင်သင့်” ကိုစောင့်ရမည်။

သင်၏ရှုမြင်ပုံကိုယေဟောဝါ၏ရှုမြင်ပုံကိုပြုပြင်ပါ

ဤခေါင်းစဉ်ငယ်အောက်တွင်ယေဟောဝါ၏ရှုမြင်ပုံနှင့်အညီတစ် ဦး ချင်းစီပြုပြင်ပြောင်းလဲရန်ကျွန်ုပ်တို့အားတိုက်တွန်းပါသည်။ ဝမ်းနည်းစရာမှာကျွန်ုပ်တို့သည်ဤပြင်ဆင်မှုများကိုအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအနေဖြင့်မပြုလုပ်လိုပါ။ ရွှေနွားရုပ်ခတ်စဉ်အတွင်းအာရုန်ကိုယေဟောဝါဆက်ဆံပုံဥပမာသည်ကျွန်ုပ်တို့၏ဘုရားသခင်အားလူ့အားနည်းချက်ကိုမည်မျှသနားကြင်နာကြောင်းနှင့်နားလည်ပေးကြောင်းဖော်ပြသည်။ အာရုန်နှင့်မိရိအံသည်နိုင်ငံခြားသားနှင့်လက်ထပ်ခြင်းအတွက်မောရှေအားစတင်ဝေဖန်သောအခါမိရိအံသည်နူနာစွဲနေသော်လည်းလူ့အားနည်းချက်နှင့်နောင်တရသောအခြေအနေကိုသတိရကာယေဟောဝါသည်ခုနစ်ရက်အတွင်းတွင်သူ၏ကျန်းမာရေးကိုပြန်လည်ပေးခဲ့သည်။
အသင်းတော်သားတစ် ဦး သည်အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သို့မဟုတ်ဒေသခံအကြီးအကဲများကိုအလားတူလုပ်ဆောင်မှုမျိုးပြုလုပ်ရန်နှင့်နှင်ထုတ်ခံရလျှင် (နူနာစွဲနေသကဲ့သို့မဟုတ်သော်လည်းကျွန်ုပ်တို့ပြုလုပ်သည်) သည်နောင်တရသောစိတ်သဘောအတွင်း၌ပြန်လည်ထူထောင်ခြင်းခံရလိမ့်မည် ခုနစ်ရက်ပတ်လုံးလော။
ကျွန်ုပ်တို့၏မျက်မှောက်ခေတ်စည်းရုံးရေးအစီအစဉ်မှနှင်ထုတ်ခြင်းကိုစတင်ခဲ့သည့် အချိန်မှစ၍ ကျွန်ုပ်တို့၏သဘောထားသည်တစ်ခါမျှမရှိခဲ့ပါ။ [ကျွန်မ]

"ဒါကြောင့်အကြံပြုသည် နှင်ထုတ်ခြင်းအစီအစဉ်ကိုအနည်းဆုံးတစ်နှစ်သက်တမ်းရှိသည်…။ နှင်ထုတ်ခံရသော်လည်းယခုအစမ်းခန့်အပ်သူများအတွက်အခွင့်ထူးများမှာလယ်ကွင်းဓမ္မအမှု၌အကန့်အသတ်မရှိအခွင့်အလမ်းများ၊ ဓမ္မအမှုကျောင်း၌ကျောင်းသားဆွေးနွေးမှုများ၊ အသေးစားလုပ်ငန်းအစည်းအဝေးအပိုင်းများ၊ အစည်းအဝေးများတွင်မှတ်ချက်ပေးခြင်းနှင့်စာပိုဒ်အကျဉ်းချုပ်ဖတ်ခြင်း။ ဒီစမ်းသပ်ကာလကိုယေဘုယျအားဖြင့်တစ်နှစ်ဖြစ်လိမ့်မည်။ "(ဘုရားသခင့်နိုင်ငံတော်လုပ်ငန်းမေးခွန်းများWB&TS, p မှ ၁၉၆၁ ခုနှစ်၊ ၃၃၊ ၁)

နှင်ထုတ်ခံရသူများအတွက်အနည်းဆုံးအချိန်ကာလကိုအကောင်အထည်ဖော်ခြင်းသည်ကျမ်းစာအခြေခံအုတ်မြစ်မရှိပါ။ ဤအချက်သည်ကျွန်ုပ်တို့၏အဓိကရည်ရွယ်ချက်မှာပြစ်မှုသည်နိုင်ငံတော်အားဆန့်ကျင်သောရာဇ ၀ တ်မှုများအတွက်အနည်းဆုံးပြစ်ဒဏ်ချမှတ်သည့်အခါခေတ်သစ်ဥပဒေသိပ္ပံအရလိုက်နာရသည့်ဆင်ခြေနှင့်အညီပြစ်ဒဏ်ဖြစ်သည်ဟုဖော်ပြသည်။ တစ် ဦး ချင်းနှင်ထုတ်ခံရသည်နှင့်တစ်ပြိုင်နက်နောင်တယူခြင်းသည်အချက်တစ်ချက်မဟုတ်တော့ပါ။ ဒီလိုအပ်ချက်ကိုပယ်ဖျက်လိုက်ပြီ၊ အခုနှင်ထုတ်ခံရတဲ့သူကိုတစ်နှစ်တောင်မပြည့်သေးဘူးလို့ငြင်းခုန်သူတွေအတွက်တော့သူတို့မှာရှိနေဆဲဖြစ်တယ်၊ က de facto တစ်နှစ်စံကာလ။ တစ်နှစ်မပြည့်မီပြန်လည်ပြုပြင်ခြင်းမည်သည့်အရာမဆိုအထူးသဖြင့် Miriam နှင့်မောရှေကိုဆန့်ကျင်သောလုပ်ရပ်အတွက် CO သည်အနည်းဆုံးမေးခွန်းထုတ်လိမ့်မည်။ ထို့ကြောင့်နူးညံ့သိမ်မွေ့စွာအတင်းအကျပ်စေခိုင်းမှုဖြင့်တစ်နှစ်တာအချိန်ကာလကိုဆက်လက်တည်ရှိနေသည်။
တရားရေးကိစ္စတွေမှာကျွန်ုပ်တို့ရဲ့အမြင်ကိုယေဟောဝါနဲ့အညီဆုံးချိန်ညှိဖို့လိုတယ်။ နှင်ထုတ်ခံရသူမိသားစု၏မိသားစု ၀ င်များကိုကျွန်ုပ်တို့မည်သို့ထောက်ပံ့သည်နှင့်၎င်းသည်လည်းသက်ဆိုင်ပါသည်။ လုပ်ဆောင်မှု၏ပုံမှန်သင်တန်းသည်ညင်သာပျော့ပျောင်းသောလျစ်လျူရှုမှုတစ်ခုဖြစ်သည်။ ဘာလုပ်ရမှန်းမသိဘူး၊ ဒါကြောင့်ဘာမှမလုပ်ဘူး။ ကလေးငယ်များကိုဆင်းရဲခက်ခဲမှုအတွင်းဝိညာဉ်ရေးနှင့်စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာထောက်မမှုမလိုဘဲစွန့်ခွာခြင်း၊ အကယ်၍ ကျွန်ုပ်တို့သည်လမ်းခွဲလိုက်လျှင်နှင်ထုတ်ခံရသူနှင့်မျက်နှာချင်းဆိုင်တွေ့ပြီးကျွန်ုပ်တို့ဘာလုပ်ရမည်ကိုကျွန်ုပ်တို့ကြောက်ကြသည်။ ဘယ်လိုအဆင်မပြေ! ဒါကြောင့်ဘာမှမလုပ်တာ၊ ဟန်ဆောင်တာပိုကောင်းတယ်။ ယင်းသည်အားနည်းချက်ကိုယေဟောဝါမည်သို့ရှုမြင်ပြီးတုံ့ပြန်တော်မူသနည်း။ သူသည်စာတန်အတွက်ဘယ်သောအခါမျှနေရာမချထားပါ။ (ဧ 4: 27)
ဤကဲ့သို့သောဆောင်းပါးများကိုမရေးသားမီကျွန်ုပ်တို့သည်မိမိတို့၏ကိုယ်ပိုင်အိမ်ကိုပထမနေရာတွင်ထားသင့်သည်။ သခင်ယေရှု၏စကားတော်သည်ခိုင်မာပြီးမှန်ကန်သည်။

“ လျှို့ဝှက်သောသူ၊ ကိုယ်မျက်စိ၌ရှိသောတံကျင်ကိုရှေ့ ဦး စွာထုတ်လော့။ နောက်မှညီအစ်ကိုမျက်စိ၌ရှိသောငြောင့်ငယ်ကိုထုတ်ပစ်ခြင်းငှါရှင်းလင်းစွာမြင်လိမ့်မည်။ ” (မ ၇ း ၅)

________________________________________________________
[ကျွန်မ] ကျွန်ုပ်တို့၏ခေတ်သစ်နှင်ထုတ်ခြင်းကိုအကောင်အထည်ဖော်ခြင်းနှင့်ကျမ်းစာနှင့်မညီသောသဘောသဘာဝများနှင့်ကျမ်းစာတောင်းဆိုချက်နှင့်မည်မျှဝေးကွာသွားသည်ကိုကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့်စာချုပ်များအတွက်ကဏ္ category အောက်ရှိပို့စ်များကိုကြည့်ပါ။ တရားရေးဆိုင်ရာကိစ္စရပ်များ.

Meleti Vivlon

Meleti Vivlon မှဆောင်းပါးများ။