မုတ်ဆိတ်မွေးများကို ရာစုနှစ်တစ်ခုနီးပါး ရှုံ့ချပြီးနောက်၊ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့မှ စည်းမျဥ်းတစ်ခုထားရှိရန် အဆင်သင့်ဖြစ်နေပြီ၊

JW.org တွင် 2023 ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလ အပ်ဒိတ် #8 တွင် Stephen Lett သည် JW အမျိုးသားများဝတ်ရန် မုတ်ဆိတ်မွေးများကို ယခုအခါ လက်ခံနိုင်ပြီဟု Stephen Lett က ကြေညာခဲ့သည်။

တက်ကြွလှုပ်ရှားသူ အသိုင်းအဝိုင်းမှ တုံ့ပြန်မှုသည် လျင်မြန်သည်၊ ကျယ်ကျယ်ပြန့်ပြန့်၊ ရပ်သာဖော့ဒ်ခေတ်ကို ပြန်ပြောင်းသွားတဲ့ မုတ်ဆိတ်မွေးတွေကို အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ရဲ့ တားမြစ်ချက်ရဲ့ အဓိပ္ပာယ်မဲ့ အရေခြုံမှုနဲ့ ပတ်သက်ပြီး လူတိုင်းမှာ ပြောစရာရှိတယ်။ လွှမ်းခြုံမှုဟာ ပြည့်စုံလွန်းတယ်၊ အရမ်းမိုက်တယ်၊ ဒီချန်နယ်ပေါ်က အကြောင်းအရာကို လွှမ်းခြုံဖို့ စိတ်ကူးခဲ့တယ်။ ဒါပေမဲ့ သူငယ်ချင်းတစ်ယောက်က အခု မုတ်ဆိတ်မွေးထားခွင့်ရတယ်ဆိုတဲ့ သတင်းနဲ့ပတ်သက်ပြီး သူ့ရဲ့ JW ညီမ တုံ့ပြန်မှုကို ပြောပြတယ်။ ဤပြောင်းလဲမှုကိုပြုလုပ်ရန် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကို မည်မျှချစ်ကြောင်း သူမ ရင်ခုန်မိသည်။

ထို့ကြောင့် သက်သေခံများသည် ယင်းကို မေတ္တာပါသော ပံ့ပိုးမှုတစ်ခုဟု ယူဆပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့အား “အချင်းချင်း ချစ်ကြ” ဟူသော ယေရှု၏အမိန့်တော်ကို အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့မှ ဖြည့်ဆည်းပေးနေသည်ဟု ယူဆကြလိမ့်မည်။ ငါသည်သင်တို့ကိုချစ်သည်နည်းတူ၊ သင်တို့သည်လည်း အချင်းချင်းချစ်ကြလော့။ ဤအရာအားဖြင့် သင်တို့သည် ငါ၏တပည့်ဖြစ်ကြောင်းကို လူအပေါင်းတို့သည် သိကြလိမ့်မည်။” (ယောဟန် ၁၃:၃၄၊ ၃၅)။

ဉာဏ်ရည်ထက်မြက်သူတစ်ဦးသည် အမျိုးသားများအတွက် ယခုလက်ခံနိုင်လောက်သော ဝတ်စားဆင်ယင်မှုတွင် ဤပြောင်းလဲမှုကို အဘယ်ကြောင့်ထင်မြင်မိသနည်း။ အထူးသဖြင့် အရင်ကတည်းက မုတ်ဆိတ်မွေးတွေကို တားမြစ်ဖို့ ကျမ်းစာအခြေခံဆိုတာ ဘယ်တုန်းကမှ မရှိခဲ့ဘူးလို့ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကိုယ်တိုင် လူသိရှင်ကြား အသိအမှတ်ပြုထားတာကြောင့်ပါ။ သူတို့၏ တစ်ခုတည်းသော ခုခံကာကွယ်မှုမှာ မုတ်ဆိတ်မွေး ၀တ်ထားသူများသည် ပုန်ကန်မှု၏ လက္ခဏာတစ်ရပ်အဖြစ် မကြာခဏ ပြုလုပ်လေ့ရှိသည်ဟု ဆိုသည်။ သူတို့သည် beatniks နှင့် hippies များ၏ပုံများကိုညွှန်ပြသည်၊ သို့သော်၎င်းသည်လွန်ခဲ့သောဆယ်စုနှစ်များဖြစ်သည်။ ၁၉၉၀ ပြည့်လွန်နှစ်များတွင် ရုံးဝန်ထမ်းများ ၀တ်ဆင်ထားသော ဝတ်စုံများနှင့် ချည်နှောင်မှုများသည် ၁၉၉၀ ပြည့်လွန်နှစ်များအတွင်း ပျောက်ကွယ်သွားခဲ့သည်။ အမျိုးသားများသည် အလုပ်တွင် မုတ်ဆိတ်မွေးများ ပေါက်လာပြီး အင်္ကျီအပွင့်များကို ဝတ်ဆင်ကြသည်။ အဲဒါက လွန်ခဲ့တဲ့ နှစ်သုံးဆယ်က စတင်ခဲ့တာပါ။ အဲဒီတုန်းက ကလေးတွေမွေးတယ်၊ ကြီးပြင်းတယ်၊ ကိုယ်ပိုင်သားသမီးရှိတယ်။ မျိုးဆက်နှစ်ခု။ ယခုလည်း၊ ခရစ်တော်၏သစ္စာနှင့်သတိပညာရှိကျွန်အဖြစ်အစေခံရန် ယေဟောဝါ၏သန့်ရှင်းသောစွမ်းအားတော်လမ်းညွှန်မှုခံရသည်ဟုဆိုသူများသည် ချက်ခြင်းပင် ၎င်းတို့သည် သမ္မာကျမ်းစာတွင် အခြေအမြစ်မရှိသောစည်းမျဥ်းများကိုသာ ချမှတ်ထားကြောင်း သဘောပေါက်လာကြသည်။

ထို့ကြောင့်၊ 2023 ခုနှစ်တွင် ၎င်းတို့၏ မုတ်ဆိတ်မွေးများကို ပိတ်ပင်ထားခြင်းကို ရုတ်သိမ်းခြင်းသည် မေတ္တာပါသော ပံ့ပိုးမှုတစ်ခုဟု ယူဆပါသလား။ ခေတ္တအနားယူပါ။

အကယ်၍ ၎င်းတို့သည် ခရစ်တော်၏မေတ္တာတော်ကြောင့် အမှန်တကယ် လှုံ့ဆော်ခံရပါက၊ ၁၉၉၀ ပြည့်လွန်နှစ်များတွင် မုတ်ဆိတ်မွေးများ လူမှုရေးအရ လက်ခံလာပါက ၎င်းတို့၏ တားမြစ်ချက်ကို ရုတ်သိမ်းလိုက်မည် မဟုတ်ပေ။ အမှန်မှာ၊ စစ်မှန်သောခရစ်ယာန်သိုးထိန်းတစ်ဦး—အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကတောင်းဆိုသည့်—ထိုကဲ့သို့သောကန့်သတ်ချက်ကို လုံးဝချမှတ်မည်မဟုတ်ပါ။ ခရစ်တော်၏တပည့်တစ်ဦးစီတိုင်းသည် မိမိတို့၏ကိုယ်ကိုကိုယ်သိသောစိတ်နှင့်အညီ ပြုမူဆောင်ရွက်ခွင့်ရှိစေမည်ဖြစ်သည်။ ပေါလုက “သူတစ်ပါး၏ကိုယ်ကိုကိုယ်သိသောစိတ်ဖြင့် အဘယ်ကြောင့် ငါ၏လွတ်လပ်မှုကို အဘယ်ကြောင့်စီရင်ရမည်နည်း။ (၁ ကောရိန္သု ၁၀:၂၉)၊

အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် ယေဟောဝါသက်သေတစ်ဦးစီ၏ သြတ္တပ္ပစိတ်ကို ဆယ်စုနှစ်များစွာ အုပ်စိုးမည်ဟု ယူဆထားခဲ့သည်။

ဒါက ကိုယ်တိုင် သက်သေပြလိုက်တာ။

ထို့ကြောင့် သက်သေခံများသည် ၎င်းတို့ကို အဘယ်ကြောင့် လက်မခံကြသနည်း။ သူတို့ရဲ့ စေ့ဆော်မှုဟာ တခြားအရာတစ်ခုခုဖြစ်တဲ့အခါ အဲဒီအမျိုးသားတွေကို ချစ်ခြင်းမေတ္တာနဲ့ ဘာကြောင့် ဂုဏ်ပြုတာလဲ။

ဤနေရာတွင် ကျွန်ုပ်တို့ဖော်ပြသည့်အရာသည် ရိုင်းစိုင်းသောဆက်ဆံရေး၏လက္ခဏာဖြစ်သည်။ ဒါက ငါ့အမြင်မဟုတ်ဘူး။ ဒါဟာ ဘုရားသခင်ရဲ့။ အေးဟုတ်တယ်။ မုတ်ဆိတ်မွေးအပေါ် GBs တားမြစ်ခြင်းနှင့်မတူဘဲ၊ ငါပြောသောအရာသည် သမ္မာကျမ်းစာတွင် အခြေခံရှိသည်။ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ရဲ့ ကိုယ်ပိုင်ကျမ်းစာဗားရှင်းဖြစ်တဲ့ ကမ္ဘာသစ်ဘာသာပြန်ကျမ်းကနေ ဖတ်ကြည့်ရအောင်။

ဤတွင် ပေါလုသည် ကောရိန္သုမြို့ရှိ ခရစ်ယာန်များကို ဤနည်းဖြင့် ကျိုးကြောင်းဆင်ခြင်ခြင်းဖြင့် “သင်တို့သည် အလွန် “ကျိုးကြောင်းဆီလျော်” သောကြောင့် သင်သည် ယုတ္တိမရှိသောသူများကို ဝမ်းမြောက်စွာ ဆည်းပူးခဲ့သည်။ စင်စစ်၊ သင့်အား ကျွန်ခံသောသူ၊ သင်၏ဥစ္စာကို ကိုက်စားသောသူ၊ သင်၏ဥစ္စာကို လုယူသောသူ၊ သင့်အပေါ်၌ မိမိကိုယ်ကို ချီးမြှောက်သောသူ၊ သင့်အား အကြင်သူသည် သင့်အား ပုတ်ခတ်မည်ကို မဆိုထားနှင့်။" (၂ ကောရိန္သု ၁၁:၁၉၊ ၂၀)၊

အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းနှင့် အလုပ်ရွေးချယ်မှုများ၊ ပညာရေးအဆင့်၊ မည်သည့်အဝတ်အစား ဝတ်ဆင်ရန်နှင့် အမျိုးသားတစ်ဦး၏မျက်နှာကို ပြုပြင်နိုင်ပုံအထိ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် “မင်းကို ကျွန်” ခိုင်းစေခြင်းဖြင့်၊ သင်၏ ထာဝရကယ်တင်ခြင်းသည် ၎င်းတို့အား သင်၏ပံ့ပိုးမှုနှင့် နာခံမှုအပြည့်အ၀ပေးဆောင်ခြင်းအပေါ် မူတည်သည်ဟု ၎င်းတို့က “သင်၏ဥစ္စာကို ဝါးမြိုခြင်း” နှင့် “သင့်အပေါ်၌ ချီးမြှောက်ခြင်း” ရှိသည်။ ဝတ်စားဆင်ယင်ခြင်းနှင့် ၀တ်စားဆင်ယင်မှု အပါအဝင် မည်သည့်အရာတွင်မဆို ၎င်းတို့၏စည်းမျဉ်းများကို မလိုက်နာခြင်းဖြင့် ၎င်းတို့အား စိန်ခေါ်သင့်ပါက ၎င်းတို့သည် ၎င်းတို့၏ minions များ၊ ဒေသခံလူကြီးများအား “မင်းကို မျက်နှာချင်းမဆိုင်အောင် ရိုက်ရန်” အတင်းအကျပ် ခြိမ်းခြောက်သည့် နည်းပရိယာယ်များနှင့် ရှောင်ဖယ်ရန် ခြိမ်းခြောက်မှုများ ပြုလုပ်ခဲ့သည်။

တမန်တော်ပေါလုသည် သိုးအုပ်ကိုအုပ်စိုးရန် သူတို့၏ခေါင်းဆောင်များအဖြစ် သိုးအုပ်ကိုအုပ်စိုးရန်ကြိုးစားသော “အလွန်ကောင်းသောတမန်တော်များ” ဟုခေါ်သော ကောရိန္သုအသင်းတော်ရှိ အမျိုးသားများကို ရည်ညွှန်းခြင်းဖြစ်သည်။ ပေါလုသည် အသင်းတော်အတွင်း အလွန်ရိုင်းစိုင်းသောဆက်ဆံရေးဖြစ်သည်ကို ဤနေရာတွင် ထင်ရှားစွာဖော်ပြထားသည်။ ယခုမူ ၎င်းကို အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့နှင့် ယေဟောဝါသက်သေများ၏ ရာထူးအဆင့်များကြားတွင် ပုံတူကူးထားသည်ကို ကျွန်ုပ်တို့တွေ့မြင်ရသည်။

အလွဲသုံးစားလုပ်သူသည် လွတ်မြောက်ခြင်းမရှိသည့် ဆက်ဆံရေးမျိုးတွင် ပုံမှန်မဟုတ်ပေ၊ သို့သော် ယင်းအစား သူ သို့မဟုတ် သူမအား အလွဲသုံးစားလုပ်သူကို မျက်နှာသာပေးရန် ကြိုးပမ်းနေပါသလား။ ပေါလုဆိုသည်အတိုင်း၊ သင်သည် “ယုတ္တိမရှိသောသူတို့ကို ဝမ်းမြောက်စွာ ပေါင်းဘော်” သည်။ Berean Standard Bible က “သင်တို့သည် လူမိုက်များကို ဝမ်းမြောက်စွာသည်းခံသောကြောင့်…”

ရိုင်းစိုင်းသောဆက်ဆံရေးများသည် အမြဲလိုလို မိမိကိုယ်ကို ဖျက်စီးတတ်ပြီး ထိုသို့သောဆက်ဆံရေးတွင် ပိတ်မိနေသော ကျွန်ုပ်တို့၏ချစ်ရသူကို သူတို့ကြုံတွေ့နေရသောအန္တရာယ်ကို သိရှိနားလည်စေရန် မည်သို့လုပ်ဆောင်နိုင်မည်နည်း။

အလွဲသုံးစားလုပ်သူတစ်ဦးသည် ၎င်း၏သားကောင်များကို ၎င်းတို့တွင် အကောင်းဆုံးရှိနေကြောင်း ၎င်းအပြင်တွင် ပိုမိုကောင်းမွန်သည့်အရာမရှိဟု ထင်စေမည်ဖြစ်သည်။ အပြင်မှာ အမှောင်ထုနဲ့ စိတ်ပျက်အားငယ်မှုတွေပဲရှိတယ်။ သူပေးနေတဲ့အရာက "အကောင်းဆုံးဘဝ" လို့ ဆိုလိမ့်မယ်။ အဲဒါ ရင်းနှီးသလား။

သင်၏ JW သူငယ်ချင်းများနှင့် မိသားစုများက ၎င်းကို ယုံကြည်ပါက၊ ရိုင်းစိုင်းမှုမရှိသော ကျန်းမာသောဘဝနေထိုင်မှုပုံစံကို ရှာဖွေရန် လှုံ့ဆော်ခံရမည်မဟုတ်ပေ။ သူတို့သည် မည်သည့်အရာနှင့်မျှ နှိုင်းယှဥ်ပြိုင်မည်မဟုတ်သော်လည်း ၎င်းတို့အား ပြောဆိုခွင့်ပြုပါက၊ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့၏လုပ်ဆောင်ချက်များနှင့် ယေရှု၏သွန်သင်ချက်များ၊ “လမ်း၊ အမှန်တရား၊ အသက်” တို့နှင့် နှိုင်းယှဉ်နိုင်သည်။ (ယော ၁၄:၆)

သို့သော် ကျွန်ုပ်တို့တွင် Stephen Lett ကဲ့သို့သော အမျိုးသားများနှင့် နှိုင်းယှဉ်ရန် တမန်တော်များလည်း ရှိသောကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့တွင် ယေရှုကို ရပ်တန့်မည်မဟုတ်ပါ။ ဆိုလိုသည်မှာ ပေါလု၊ ပေတရု၊ နှင့် ယောဟန်တို့ကဲ့သို့ မစုံလင်သောလူများကို အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့နှင့် တိုင်းတာနိုင်ပြီး လူအားလုံးသည် မစုံလင်ကြပြီး အမှားလုပ်မိသော အဖွဲ့အစည်း၏ စျေးပေါသော ရဲအရာရှိများကို ဖယ်ရှားနိုင်သောကြောင့် ၎င်းတို့သည် အမှားကို ဝန်ချတောင်းပန်ရန် သို့မဟုတ် အသိအမှတ်ပြုရန် မလိုအပ်ပါ။

စတင်ရန်၊ ကျွန်ုပ်သည် Beroean အဖော် (ဝေဖန်ပိုင်းခြားတတ်သော တွေးခေါ်သူ) ထံမှ ဗီဒီယိုအတိုကို သင့်အား ပြသပါမည်။ ၎င်းသည် "Jerome YouTube ချန်နယ်" မှ လာပါသည်။ ဤဗီဒီယို၏ ဖော်ပြချက်တွင် ၎င်း၏ချန်နယ်သို့ လင့်ခ်တစ်ခု ထားရှိပါမည်။

“ကျွန်ုပ်တို့၏ အဓိကသစ္စာစောင့်သိမှုသည် ယေဟောဝါဘုရားသခင်ထံတော်ဖြစ်သည်။ ဘုရားသခင်ရဲ့နှုတ်ကပတ်တော်နဲ့မကိုက်ညီတဲ့ လမ်းညွှန်ချက်တစ်ခုကို ပေးမယ်ဆိုရင် သမ္မာကျမ်းစာရှိတဲ့ ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းရှိ ယေဟောဝါသက်သေအားလုံးက အဲဒါကို သတိပြုမိကြပြီး မှားယွင်းတဲ့ ဦးတည်ချက်ရှိတယ်ဆိုတာ သိမြင်လာပါလိမ့်မယ်။ ထို့ကြောင့် တွေးခေါ်မှုတိုင်းကို ကျမ်းစာအရ လက်ခံနိုင်စေရန် သေချာစေရန် အုပ်ထိန်းသူများအဖြစ် ကျွန်ုပ်တို့တွင် တာဝန်ရှိပါသည်။

တကယ်လား?

အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် မုတ်ဆိတ်မွေးထားသော ညီအစ်ကိုများနှင့် ပြဿနာမရှိပါ။ ဘာလို့မဖြစ်ရမလဲ? အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် မုတ်ဆိတ်မွေးခြင်းကို ကျမ်းဂန်များက မရှုတ်ချပေ။

သို့ဆိုလျှင် ဤကြေငြာချက်တွင် အဘယ်ကြောင့် မုတ်ဆိတ်မွေးခြင်းကို တားမြစ်ထားသနည်း။ အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ထံမှ ဤမှားယွင်းသောလမ်းညွှန်ချက်ကို မည်သူက မေးခွန်းထုတ်ခဲ့သနည်း။

အဲဒီလိုဆိုရင် သူတို့ ဘယ်လိုအရေးယူကြမလဲ”

ငါဖြေနိုင်တယ်။

ရှင်းအောင်ပြောရမယ်၊ ဒါက ထင်ကြေးပေးစရာ မဟုတ်ဘူး။ ကျွန်ုပ်သည် 70 နှစ်များအတွင်းက အဖွဲ့အစည်းနှင့် အဆက်အသွယ် အပြည့်ရှိသော ကျွန်ုပ်၏ ကိုယ်ပိုင် အတွေ့အကြုံမှ ခိုင်မာသော အထောက်အထားများကို ပြောနေပါသည်။ နှင့် အဲဒါကို မြင်ဖူးတဲ့အတွက် စာပေးစာယူအားလုံးကို မိတ္တူကူးထားတယ်ဆိုတာလည်း သိပါတယ်။

မုတ်ဆိတ်မွေး တားမြစ်ခြင်းကဲ့သို့ သမ္မာကျမ်းစာတွင် မုတ်ဆိတ်မွေးခြင်း တားမြစ်ခြင်းကဲ့သို့ ထုတ်ဝေထားသော အယူဝါဒဆိုင်ရာ အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုချက်အချို့ကို လေးလေးစားစား ငြင်းခုံရန် ဒေသခံဌာနခွဲရုံးကို စာတစ်စောင်ရေးလိုက်လျှင် ဘာဖြစ်နိုင်မည်နည်း။

သင့်ကိုယ်ပိုင်ကျမ်းစာဆိုင်ရာ ငြင်းခုံချက်များကို အမှန်တကယ်မဖြေရှင်းဘဲ ၎င်းတို့ထုတ်ဝေခဲ့သော မှားယွင်းသောအကြောင်းပြချက်ကို ထပ်ခါတလဲလဲ ပြန်ကြားချက်ရရှိမည်ဖြစ်သည်။ သို့သော် စိတ်ရှည်ရန်၊ “ယေဟောဝါကိုစောင့်မျှော်ရန်” နှင့် ကျွန်အားကိုးစားရန် သင့်အား စိတ်ရှည်သည်းခံရန်တိုက်တွန်းသည့် သက်သာစေသော ပန်းကန်ပြားပြားကိုလည်း သင်ရရှိပါလိမ့်မည်။

သူတို့ရဲ့ အဖြေမဟုတ်တဲ့အတွက် စိတ်ဓာတ်မကျဘဲ နောက်ဆုံးစာထဲက မင်းရဲ့မေးခွန်းကိုဖြေဖို့ သူတို့ကိုမေးပြီး ဒုတိယအကြိမ်ရေးခိုင်းရင် သူတို့လျစ်လျူရှုထားတဲ့ ဒုတိယအက္ခရာကို နောက်ထပ်ကိုယ်ရေးကိုယ်တာဘွိုင်လာပြားနဲ့ ထပ်ပြီးပြောပြတဲ့ အကြံဉာဏ်ကို သင်ရရှိမှာဖြစ်ပါတယ်။ “ယေဟောဝါကို စောင့်မျှော်” ရန် လိုအပ်သည်ဟူသော အလေးအနက်ထားသော အသုံးအနှုန်းများ၊ သူသည် ကိစ္စရပ်တစ်ခုလုံးတွင် ပါဝင်နေသကဲ့သို့၊ စိတ်ရှည်ရန်နှင့် သူ၏ချန်နယ်ကို ယုံကြည်ရန်၊ သူတို့သည် သင့်မေးခွန်းကို ရှောင်ရန် နည်းလမ်းရှာနေသေးသည်။

တတိယအကြိမ်ရေးပြီး “ကျေးဇူးတင်ပါတယ် ညီအစ်ကိုတို့၊ မတောင်းဆိုထားတဲ့ အကြံဉာဏ်အားလုံးအတွက်၊ ဒါပေမဲ့ ကျမ်းစာထဲက မေးထားတဲ့မေးခွန်းကို ကျေးဇူးပြုပြီး ဖြေပေးနိုင်မလား” အကြောင်းပြန်စာတစ်စောင် မရနိုင်ပါ။ အဲဒီအစား၊ မင်းရဲ့ဒေသခံအကြီးအကဲတွေဆီကနေ လည်ပတ်ပြီး မင်းအဖွဲ့အစည်းနဲ့ရှိခဲ့တဲ့ စာပေးစာမိတ္တူတွေပါတဲ့ တိုက်နယ်ကြီးကြပ်မှူးကို အချိန်မီရောက်လာလိမ့်မယ်။ နောက်တခါ အတွေ့အကြုံအရ ပြောတာပါ။

သူတို့၏တုံ့ပြန်မှုအားလုံးသည် သင့်အား တိတ်တိတ်ဆိတ်ဆိတ်ဖြစ်စေရန် ခြိမ်းခြောက်သည့်နည်းပရိယာယ်များဖြစ်သည်၊ အကြောင်းမှာ သင့်တွင် ၎င်းတို့သည် ငြင်းဆို၍မရသော သမ္မာကျမ်းစာမှ ကျောထောက်နောက်ခံပြုထားသော အချက်တစ်ခုရှိသည်။ သို့သော် ၎င်းတို့၏ “မှားယွင်းသောဦးတည်ချက်” ကို တလိုတလားပြောင်းမည့်အစား၊ Geoffrey Jackson သည် တော်ဝင်ကော်မရှင်ထံ မည်သို့တင်ပြခဲ့သနည်း—သူတို့၏ “မှားယွင်းသောဦးတည်ချက်” ကို တလိုတလားပြောင်းမည့်အစား၊ သင်သည် အသင်းတော်ရှိ သင်၏အခွင့်ထူးများကို ဖယ်ရှားပစ်ရန် ခြိမ်းခြောက်ခံရလိမ့်မည်၊ သို့မဟုတ် နှင်ထုတ်ခံရခြင်းပင်။

အတိုချုပ်အားဖြင့်၊ ၎င်းတို့သည် ကြောက်ရွံ့မှုအပေါ် အခြေခံ၍ ခြိမ်းခြောက်ခြင်းနည်းဗျူဟာများဖြင့် ၎င်းတို့၏ “မေတ္တာပါသော ပြဋ္ဌာန်းချက်များ” ဟုခေါ်သည့် လိုက်နာမှုကို ကျင့်သုံးသည်။

John က ကျွန်တော်တို့ကို ပြောပြသည်-

“ချစ်ခြင်းမေတ္တာ၌ အကြောက်တရားမရှိသော်လည်း ပြီးပြည့်စုံသောအချစ်သည် အကြောက်တရားသည် ချုပ်တည်းမှုတစ်ခုဖြစ်သောကြောင့် ကြောက်ရွံ့မှုကို အပြင်သို့ထုတ်လွှတ်သည်။ ဧကန်စင်စစ် ကြောက်ရွံ့ခြင်း၌ ရှိသောသူကို ချစ်ခြင်းမေတ္တာ၌ စုံလင်ခြင်းသို့မရောက်။ ငါတို့က ငါတို့ကို ချစ်တာကွ၊ သူက ငါတို့ကို အရင်ချစ်လို့။" (၁ ယောဟန် ၄:၁၈၊ ၁၉)၊

ဤသည်မှာ အဖွဲ့အစည်း၏လုပ်ဆောင်ပုံအား ဖော်ပြသည့် ကျမ်းချက်မဟုတ်ပါ၊ သင်သဘောတူသည်မဟုတ်လော။

ယခု ကျွန်ုပ်တို့သည် Jerome ၏ဗီဒီယိုကိုပြန်ကြည့်မည်ဖြစ်ပြီး အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် ချယ်ရီကျမ်းတစ်ပိုဒ်ကိုရွေးချယ်ကာ ကျမ်းချက်အကူအညီကို ထင်ယောင်ထင်မှားဖြစ်စေရန်အတွက် ၎င်းတို့အား လွဲမှားစွာအသုံးချပုံဥပမာတစ်ခုကို ကြည့်ပါမည်။ သူတို့က ဒါကို တချိန်လုံးလုပ်တယ်။

“…ဒါက ငါပြောနေတာကြာပြီ။ ဒါက ကျွန်တော် တလျှောက်လုံး မှန်ကန်ကြောင်း သက်သေပြနေတယ်။ 1 ကောရိန္သု အခန်းကြီး 1 နှင့် အခန်းငယ် နံပါတ် 10 တွင် တမန်တော်ပေါလု ရေးရန် မှုတ်သွင်းထားသည်ကို သတိပြုပါ။ ညီအစ်ကိုတို့၊ ငါတို့သခင်ယေရှုခရစ်၏ နာမတော်အားဖြင့် သင်တို့ရှိသမျှသည် တညီတညွတ်တည်း ပြောဆိုကြရန်နှင့် ကွဲပြားခြင်း မရှိစေရဟု ကျွန်ုပ် တိုက်တွန်းအပ်ပါသည်။ သင်တို့တွင်မူကား၊ တူညီသောစိတ်နှင့် တူညီသော အတွေးအမြင်၌ လုံးလုံး စည်းလုံးညီညွတ်စေခြင်းငှာ၊ ဤမူကို ဤနေရာတွင် မည်သို့ကျင့်သုံးသနည်း။ ကောင်းပြီ၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ကိုယ်ပိုင်ထင်မြင်ချက်ကို မြှင့်တင်နေပါက—[သို့သော်လည်း၊ အဖွဲ့အစည်း၏လမ်းညွှန်ချက်နှင့်ဆန့်ကျင်ဘက်ဖြစ်သော ဤအကြောင်းအရာနှင့်ပတ်သက်၍ သမ္မာကျမ်းစာဆိုသည်များကို မည်သို့ညွှန်ပြနေသနည်း၊ စည်းလုံးညီညွတ်မှုကို မြှင့်တင်ခဲ့ကြသလား။ ညီအစ်ကိုအသင်းအပင်းကို တူညီတဲ့အတွေးအခေါ်မျိုးနဲ့ လုံးလုံးလျားလျားစည်းလုံးဖို့ ကူညီပေးခဲ့သလား။ မဟုတ်တာ ရှင်းပါတယ်။ ဒီလိုလုပ်ဖူးသူတိုင်း သူတို့ရဲ့ အတွေးအခေါ်နဲ့ သဘောထားကို ချိန်ညှိဖို့ လိုပါတယ်။

[သို့သော် ဘုရားသခင်သည် လူတို့၏ ကျမ်းစာနှင့်မညီသော အယူအဆကို နာခံရန် လူတို့အား မည်သည့်နေရာတွင် မိန့်ဆိုသနည်း။]

“ကျွန်ုပ်တို့၏ အဓိကသစ္စာစောင့်သိမှုသည် ယေဟောဝါဘုရားသခင်ထံတော်ဖြစ်သည်။”

"ဒါဆို နစ်မြုပ်သွားပါစေ၊ နစ်မြုပ်သွားလိုက်ပါ။ နစ်သွားလေ"

“သမ္မာကျမ်းစာနှင့် လောကီရေးရာ အထောက်အထားများကို လေ့လာခြင်းမှ၊ ဖာရိရှဲများသည် မိမိတို့ကိုယ်ကို အများသူငှာ ကောင်းကျိုးနှင့် နိုင်ငံတော်၏ ကောင်းကျိုးချမ်းသာကို အုပ်ထိန်းသူများအဖြစ် အလွန်အမင်း ထင်မြင်ယူဆကြောင်း ကျွန်ုပ်တို့ ကောက်ချက်ချနိုင်ပါသည်။ ဘုရားသခင်၏ပညတ်တော်သည် အခြေခံအားဖြင့် ရှင်းရှင်းလင်းလင်း နားလည်လွယ်သောကြောင့် မကျေနပ်ကြပေ။ ဥပဒေသည် ၎င်းတို့အား အတိအကျမဟုတ်ဟုထင်မြင်သည့်နေရာတိုင်းတွင် ထင်ရှားသောကွက်လပ်များကို သတ်မှတ်အပလီကေးရှင်းများဖြင့် တပ်ဆင်ရန် ကြိုးပမ်းခဲ့ကြသည်။ ယုံကြည်ချက်လိုအပ်မှုမှန်သမျှကို ဖယ်ရှားပစ်ရန် ဤဘာသာရေးခေါင်းဆောင်များသည် အသေးအဖွဲကိစ္စအားလုံးတွင် အမူအကျင့်များကို အုပ်ချုပ်ရန် စည်းမျဉ်းတစ်ခုကို ကြံဆကြသည်။”

၁ ကောရိန္သု ၁:၁၀ ကိုဖတ်ရှုရာတွင် Lett အလေးပေးဖော်ပြခဲ့သော အတွေးသုံးရပ်ကို သင်သတိပြုမိပါသလား။ ၎င်းတို့ကို ထပ်တလဲလဲ ပြောရန်၊ "သဘောတူသည်" "ကွဲပြားမှု မရှိသင့်" နှင့် "လုံးဝ စည်းလုံးသင့်သည်"။

အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် ၎င်းတို့၏တွေးခေါ်မှုမျဉ်းတစ်ကြောင်းတည်းတွင် စည်းလုံးမှုရှိစေရန်အတွက် ချယ်ရီကိုရွေးချယ်ရန် နှစ်သက်သော်လည်း၊ ယင်းက ၎င်းတို့၏အငြင်းပွားမှုကို ပျက်ပြားစေသောကြောင့် စကားစပ်ရာကို မကြည့်ကြပါ။

ထိုစကားများကို ပေါလုရေးသားရခြင်း၏ အကြောင်းအရင်းကို အခန်းငယ် ၁၂ တွင် ရှင်းပြထားသည်။

“ငါဆိုလိုသည်မှာ၊ “ငါသည် ပေါလုနှင့်စပ်ဆိုင်၏” “ငါမူကား၊ အာပေါလု၏သား၊” “ငါသည် ကေဖအတွက်၊” “ငါမူကား ခရစ်တော်အတွက်ဖြစ်သည်” ဟု အသီးသီးပြောကြသည်။ ခရစ်တော်သည် ပိုင်းခြားခြင်းရှိသလော။ ပေါလုသည် သင့်အတွက် နှက်တိုင်ပေါ်တွင် ကွပ်မျက်ခြင်း မခံခဲ့ပေလော။ သို့မဟုတ် သင်သည် ပေါလု၏နာမ၌ ဗတ္တိဇံကိုခံခဲ့သလော။ (၁ ကောရိန္သု ၁:၁၂၊ ၁၃)၊

စကားလုံးအစားထိုးဂိမ်းလေးတစ်ခု ကစားရအောင်၊ အဖွဲ့အစည်းသည် သက်ကြီးရွယ်အိုများထံ စာရေးရတာကို နှစ်သက်သည်။ ထို့ကြောင့် ပေါလု၏အမည်ကို JW.org အမည်ဖြင့် အစားထိုးလိုက်ကြပါစို့။ ဤအတိုင်းသွားပါမည်-

“ငါဆိုလိုသည်မှာ “ငါ JW.org ပိုင်တယ်၊” “ဒါပေမဲ့ ငါက အာပေါလု၊” “ငါက ကေဖ၊” “ဒါပေမဲ့ ငါက ခရစ်တော်အတွက်။” ခရစ်တော်သည် ပိုင်းခြားခြင်းရှိသလော။ JW.org သည် သင့်အတွက် အစုရှယ်ယာပေါ်တွင် ကွပ်မျက်ခြင်းမပြုခဲ့သလော။ ဒါမှမဟုတ် JW.org ရဲ့နာမည်နဲ့ နှစ်ခြင်းခံသလား။” (၁ ကောရိန္သု ၁:၁၂၊ ၁၃)၊

လေးစားအပ်ပါသော ယေဟောဝါသက်သေ၊ သင်သည် 1985 ခုနှစ်တွင် နှစ်ခြင်းခံခဲ့မည်ဆိုလျှင်၊ အနည်းဆုံး ၎င်းသည် ထိုအချိန်က သိထားသည့်အတိုင်း JW.org ၏နာမ၌ အမှန်ပင် နှစ်ခြင်းခံခဲ့သည်။ သင်၏နှစ်ခြင်းခံကတိကဝတ်မေးခွန်းများ၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအနေဖြင့် သင်သည် “သင်၏နှစ်ခြင်းခံခြင်းက သင့်ကို ယေဟောဝါ၏အဖွဲ့အစည်းနှင့်ပေါင်းသင်းသော ယေဟောဝါသက်သေတစ်ဦးဖြစ်ကြောင်း သင်နားလည်သလော။”

ဤပြောင်းလဲမှုက “မင်းရဲ့နှစ်ခြင်းခံခြင်းက ဘုရားသခင်ရဲ့ဝိညာဉ်တော်ညွှန်ကြားတဲ့အဖွဲ့အစည်းနဲ့ ပေါင်းသင်းနေတဲ့ ယေဟောဝါသက်သေတစ်ဦးအဖြစ် မင်းနှစ်ခြင်းခံတယ်ဆိုတာ မင်းနားလည်လား” ဟူသောစကားစုကို အစားထိုးခဲ့သည်။

တမန်တော်များသည် ခရစ်တော်ယေရှု၏နာမ၌ နှစ်ခြင်းခံခဲ့ကြသော်လည်း အဖွဲ့အစည်းသည် ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်အမည်ဖြစ်သည့် “JW.org” အမည်ဖြင့် နှစ်ခြင်းပေးသည်။ ပေါလုသည် ကောရိန္သုမြို့သားများကို ပြစ်တင်ရှုတ်ချသည့်အတိုင်း သူတို့လုပ်ဆောင်နေခြင်းဖြစ်သည်။ ထို့ကြောင့်၊ ပေါလုသည် ကောရိန္သုမြို့သားများကို တူညီသောအတွေးအမြင်ဖြင့် ပြောဆိုရန် တိုက်တွန်းသောအခါ၊ သူသည် မြင့်မြတ်သောတမန်တော်များမဟုတ်ဘဲ ခရစ်တော်၏စိတ်တော်ကို ရည်ညွှန်းခြင်းဖြစ်သည်။ Stephen Lett က သင့်အား ခရစ်တော်၏စိတ်ကို ရောင်ပြန်ဟပ်ခြင်းမရှိသည့် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကဲ့သို့ တူညီသောအတွေးအမြင်ဖြင့် ပြောဆိုစေလိုပါသည်။

ပေါလုသည် ကောရိန္သုမြို့သားများအား ၎င်းတို့သည် အချို့သောအဖွဲ့အစည်းတွင်မဟုတ်ဘဲ ခရစ်တော်နှင့်စပ်ဆိုင်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့သည်။ (၁ ကောရိန္သု ၃:၂၁)၊

စည်းလုံးခြင်း—အမှန်အားဖြင့်၊ တွန်းအားပေးသောစည်းလုံးမှု—Lett ချီးမွမ်းခြင်းသည် ချစ်ခြင်းမေတ္တာကိုအခြေခံထားခြင်းမဟုတ်သောကြောင့် စစ်မှန်သောခရစ်ယာန်များ၏အမှတ်အသားမဟုတ်ပေ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ခရစ်တော်နှင့် စည်းလုံးညီညွတ်မှသာလျှင် စည်းလုံးခြင်းကို ရည်ညွှန်းပါသည်။

သူတို့၏စုပေါင်းကိုယ်ကိုကိုယ်သိသောစိတ်ကို သိုးတော်စုထဲသို့ထည့်ခြင်းဖြင့် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့သည် အမှန်တကယ်တွင် ကြီးမားသောကွဲပြားမှုများကို ဖန်တီးခဲ့ပြီး သစ္စာရှိသူများကို ထိမိလဲလဲစေခဲ့သည်။ မုတ်ဆိတ်မွေးကို ဆယ်စုနှစ်များစွာကြာအောင် တားမြစ်ပိတ်ပင်ခြင်းသည် လူများစွာအတွက် ကြီးမားသောအန္တရာယ်ကို အသိအမှတ်ပြုခြင်းမရှိဘဲ ပယ်ချနိုင်သည့်အသေးအဖွဲအရာမဟုတ်ပါ။ ကျွန်ုပ်၏ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာသမိုင်းကြောင်းမှ ဖြစ်ရပ်မှန်တစ်ခုကို ပြောပြပါရစေ။

၁၉၇၀ ပြည့်လွန်နှစ်များအတွင်း၊ ကနေဒါနိုင်ငံ၊ တိုရွန်တို၊ အွန်တာရီယိုရှိ ခရစ္စတီလမ်းရှိ နိုင်ငံတော်ခန်းမတစ်ခုတွင် အသင်းတော်နှစ်ခု၊ အင်္ဂလိပ်တစ်ခုနှင့် ကျွန်တော်တက်ရောက်ခဲ့သည့် စပိန်အသင်းတော်တစ်ခု၊ ငါတို့တွေ့ဆုံမှုဟာ အင်္ဂလိပ်အစည်းအဝေးမတိုင်ခင် တနင်္ဂနွေနေ့ မနက်မှာ ဖြစ်တာကြောင့် စပိန်ညီအစ်ကိုညီအစ်မတွေက ပေါင်းသင်းဆက်ဆံရတာကို နှစ်သက်တာကြောင့် အစောကြီးရောက်လာတဲ့ အင်္ဂလိပ်သူငယ်ချင်းတော်တော်များများနဲ့ မကြာခဏ ရီမောခဲ့ရတယ်။ ထိုအချိန်က အလွန်ယဉ်ကျေးမှုပေါင်းစုံရှိသော တိုရွန်တိုမြို့လယ်တွင်ရှိသော ခရစ်စတီအသင်းတော်သည် သွားလာရလွယ်ကူပြီး ပျော်ရွှင်နေပါသည်။ ကျွန်ုပ် ကြီးပြင်းလာသည့် အမျိုးအစားကဲ့သို့ ရှေးရိုးဆန်သော အင်္ဂလိပ်အသင်းတော်သည် သင်၏ပုံမှန်မဟုတ်ပေ။ ကျွန်ုပ်သည် ကျွန်ုပ်၏အသက်အရွယ်ရှိ သက်ကြီးရွယ်အိုတစ်ဦးနှင့် သူငယ်ချင်းကောင်းဖြစ်လာခဲ့သည်။

တစ်နေ့တော့ သူနဲ့ သူ့မိန်းမက အားလပ်ရက်ရှည်ကြီးကနေ ပြန်လာတာ။ မုတ်ဆိတ်မွေးပေါက်ဖို့ အခွင့်အရေးကို သူယူခဲ့တယ်၊ ပွင့်ပွင့်လင်းလင်းပြောရရင် ဒါဟာ သူ့အတွက် သင့်တော်ပါတယ်။ သူ့မိန်းမက သူ့ကို သိမ်းထားစေချင်တယ်။ အစည်းအဝေးတက်ဖို့ တစ်ကြိမ်ပဲ ဝတ်ပြီး မုတ်ဆိတ်ရိတ်ဖို့ ရည်ရွယ်ထားပေမယ့် တော်တော်များများက သူ့ကို ဖြည့်ပြီး သိမ်းထားဖို့ ဆုံးဖြတ်ခဲ့ပါတယ်။ အခြားအကြီးအကဲ Marco Gentile သည် ကြီးပြင်းလာပြီးနောက် တတိယအကြီးအကဲတစ်ဦး၊ နှောင်းပိုင်း၊ ကျော်ကြားသော ကနေဒါရှေ့နေ Frank Mott-Trille သည် နိုင်ငံအတွင်း ဘာသာရေးဆိုင်ရာအခွင့်အရေးများထူထောင်ရန် ကနေဒါနိုင်ငံရှိ ယေဟောဝါသက်သေများ၏ကိုယ်စား အမှုအခင်းများကို အနိုင်ရခဲ့သည်။

ဒါကြောင့် အခု မုတ်ဆိတ်မွေးနဲ့ အသက်ကြီးသူ သုံးယောက်၊

မုတ်ဆိတ်မွေးရှိသော အသက်ကြီး သုံးဦးသည် ထိမိ၍လဲစေသည်ဟု စွပ်စွဲမှုများ ပြုလုပ်ခဲ့သည်။ အကြောင်းမှာ အဖွဲ့အစည်းသည် GB ပေါ်လစီမှ သွေဖည်သွားသော မည်သည့်အရာ သို့မဟုတ် တစ်စုံတစ်ဦးကိုမျှ ထိမိ၍လဲစရာဖြစ်စေသည်ဟု ညီအစ်ကိုညီအစ်မများကို လေ့ကျင့်သင်ကြားပေးထားသောကြောင့်ဖြစ်သည်။ ယင်းသည် ၎င်း၏အလိုတော်ကို လိုက်နာရန် ကင်းမျှော်စင်အသင်းမှ နှစ်ပေါင်းများစွာ အသုံးပြုခဲ့သည့် သမ္မာကျမ်းစာ၏ နောက်ထပ်အလွဲသုံးစားမှုတစ်ခုဖြစ်သည်။ ၎င်းသည် ရောမ ၁၄ တွင် ပေါလု၏အငြင်းပွားမှုကို “ထိမိ၍လဲစရာ” ဟူသည့်အဓိပ္ပာယ်ကို အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုသည်။ စော်ကားခြင်းအတွက် အဓိပ္ပါယ်တူမဟုတ်ပါ။ ပေါလုသည် ခရစ်ယာန်ချင်းတစ်ဦးကို ခရစ်ယာန်ဘာသာမှ စွန့်ကာ ပုဂံသို့ ပြန်လာစေမည့်အရာများကို လုပ်ဆောင်ခြင်းအကြောင်း ပြောဆိုနေသည်။ အမှန်မှာ၊ မုတ်ဆိတ်မွေးပေါက်ခြင်းသည် တစ်စုံတစ်ဦးအား ယေဟောဝါသက်သေများ၏ ခရစ်ယာန်အသင်းတော်အား စွန့်ပယ်ပြီး မွတ်စလင်တစ်ဦးဖြစ်လာစေရန် တွန်းအားပေးစေမည်မှာ သေချာပါသည်။

“…သင်တို့တွင် သဘောထားကွဲလွဲမှု မရှိစေရဘဲ၊ တူညီသောစိတ်နှင့် တူညီသော အတွေးအမြင်၌ လုံးလုံး စည်းလုံးညီညွတ်စေခြင်းငှာ၊ ဤမူကို ဤနေရာတွင် မည်သို့ကျင့်သုံးသနည်း။ ကောင်းပြီ၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ဤအကြောင်းအရာနှင့် ပတ်သက်၍ ကျွန်ုပ်တို့၏ကိုယ်ပိုင်အမြင်ကို မြှင့်တင်နေလျှင် စည်းလုံးညီညွတ်မှုကို မြှင့်တင်နေသလား။ ညီအစ်ကိုအသင်းအပင်းကို တူညီတဲ့အတွေးအခေါ်မျိုးနဲ့ လုံးလုံးလျားလျားစည်းလုံးဖို့ ကူညီပေးခဲ့သလား။ မဟုတ်တာ ရှင်းပါတယ်။”

အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကိုယ်တိုင်က Lett's ကျိုးကြောင်းဆင်ခြင်မှုကို ယခုကျင့်သုံးပါက မည်သို့နည်း။ Lett သည် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့ကို အခြားသူတိုင်းအတွက် အသုံးပြုသည့် တူညီသော မှန်ဘီလူးအောက်တွင် ထည့်ထားလျှင် ဤအရာသည် မည်သို့ဖြစ်မည်နည်း။

ထို့ကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ကိုယ်ပိုင်ထင်မြင်ယူဆချက်ကို မြှင့်တင်နေမည်ဆိုလျှင် သို့မဟုတ် ... သို့မဟုတ် ... ကျွန်ုပ်တို့သည် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့၏ အမျိုးသားများကဲ့သို့ အခြားသူများ၏ထင်မြင်ချက်ကို မြှင့်တင်နေပါက၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကွဲလွဲနေမည်မှာ သေချာပါသည်။

ဖာရိရှဲကဲ့သို့သော အကြီးအကဲသုံးဦးသည် မုတ်ဆိတ်မွေးနှင့်ပတ်သက်သော အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့၏ကိုယ်ပိုင်အမြင်ကို မြှင့်တင်သည့်အခါ ဖြစ်ပျက်ခဲ့သည့် လက်တွေ့ဘဝဥပမာကို ပြန်သွားကာ၊ တိုရွန်တိုမြို့ရှိ လှပပြီး ရှင်သန်နေသော ခရစ်စမတ်အသင်းတော်သည် ရှိတော့မည်မဟုတ်ကြောင်း ပြောပြခြင်းဖြင့် စတင်နိုင်ပါသည်။ လွန်ခဲ့သောနှစ်ပေါင်းလေးဆယ်ကျော်က ကနေဒါဘဏ်ခွဲမှ ဖျက်သိမ်းခဲ့သည်။ မုတ်ဆိတ်မွေး အကြီးအကဲ သုံးဦးသည် ထိုသို့ဖြစ်ရခြင်း သို့မဟုတ် အုပ်ချုပ်ရေးအဖွဲ့၏ ထင်မြင်ချက်ကို မြှင့်တင်ပေးသည့် အကြီးအကဲသုံးဦးကြောင့် ဖြစ်ရခြင်းလား။

ဒီနေရာမှာဖြစ်ပျက်ခဲ့သည်။

ဦးပြည်းအကြီးအကဲသုံးဦးသည် ဘုရားသခင်၏အလိုတော်နှင့်အညီ လုပ်ဆောင်နေသည်ဟု ယုံကြည်ကြသောကြောင့် အသင်းတော်တစ်ဝက်ခန့်ကို ၎င်းတို့နှင့် လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင် ဆောင်ရွက်နိုင်ခဲ့သည်။ မုတ်ဆိတ်မွေး အကြီးအကဲ သုံးဦးသည် နိုင်ငံရေး ကြေငြာချက် မထုတ်ခဲ့ပေ။ သူတို့သည် လွတ်လပ်စွာ ထုတ်ဖော်ပြောဆိုခွင့်နှင့် မုတ်ဆိတ်ရိတ်ရန် ခက်ခဲခြင်းကိုသာ ခံစားနေကြရသည်။

ဤသည်မှာ မုတ်ဆိတ်မွေးဝတ်ထားသူတိုင်းကို အခြားလူများထံ ပြောင်းလဲစေရန် လှုံ့ဆော်မှုမဟုတ်ပါ။ သို့သော် မုတ်ဆိတ်မွေးမရှိသူများသည် မုတ်ဆိတ်မွေးအကြီးအကဲများကို အတိုက်အခံသူပုန်များအဖြစ် တံဆိပ်ကပ်ရန် အသင်းတော်ရရှိရန် လှုပ်ရှားမှုတစ်ခုပြုလုပ်ခဲ့သည်။

မုတ်ဆိတ်မွေးမရှိသော အကြီးအကဲများသည် မုတ်ဆိတ်မွေးများအနက် အငယ်ဆုံးဖြစ်သော Marco Gentile ကို ဖယ်ရှားရန် တွန်းအားပေးနိုင်ခဲ့သည်။ နောက်ဆုံးတွင် သူသည် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဖိအားများနှင့် ပြင်းထန်သော လေထုကြောင့် အဖွဲ့အစည်းမှ ထွက်ခွာသွားခဲ့သည်။ အားလပ်ရက်က ပြန်လာပြီးနောက် မုတ်ဆိတ်မွေးဝတ်ပြီး ခန်းမထဲကို မထင်မှတ်ဘဲ အစပြုခဲ့တဲ့ ငါ့သူငယ်ချင်းကောင်းက ခရစ်စတီးအသင်းကနေ ထွက်သွားပြီး စပိန်အသင်းတော်မှာ ပါဝင်လာခဲ့တယ်။ အထူးရှေ့ဆောင်တစ်ဦးအဖြစ် လွန်ခဲ့သည့်နှစ်များက သူသည် အာရုံကြောပျက်ပြားမှုကို ခံစားခဲ့ရပြီး သူကြုံတွေ့နေရသော စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဖိစီးမှုသည် သူ့ကို ပြန်လည်နာလန်ထူလာစေရန် ခြိမ်းခြောက်နေသည်။ ဤအရာသည် မျက်နှာဆံပင်နှင့် ပတ်သက်သည်ကို သတိရပါ။

ကျွန်ုပ်တို့၏တတိယအဆွေခင်ပွန်းလည်း လုံလုံလောက်လောက်ရှိ၍ ငြိမ်သက်စွာနေရန် အခြားအသင်းတော်သို့ ထွက်ခွာသွားခဲ့သည်။

ထို့ကြောင့် ယခုဆိုလျှင်၊ သန့်ရှင်းသောဝိညာဉ်တော်သည် မုတ်ဆိတ်မွေးထားသင့်သည်ဟု အဖွဲ့အစည်း၏ထင်မြင်ယူဆချက်ကို အမှန်တကယ်သဘောတူပါက၊ ၎င်းသည် လွတ်လပ်စွာစီးဆင်းလာမည်ဖြစ်ပြီး ခရစ္စတီးအသင်းတော်သည် တစ်ချိန်က ပျော်ရွှင်သောအခြေအနေသို့ ပြန်လည်ရောက်ရှိသွားမည်ဖြစ်သည်။ မုတ်ဆိတ်မွေး အသက်ကြီးသူတွေ မရှိတော့ဘူး၊ တရားဝင် မုတ်ဆိတ်မရှိသူတွေ ကျန်နေခဲ့တယ်၊ အားလုံးက အဲဒီကနေ ကုန်းဆင်းသွားတယ်။ အိုး၊ ကနေဒါဘဏ်ခွဲက တတ်နိုင်သလောက် လုပ်ခဲ့တယ်။ ချီလီနိုင်ငံရှိ ဌာနခွဲကြီးကြပ်မှူးဖြစ်သူ တွမ်ဂျုံးစ်ထံ ပေးပို့ထားသော်လည်း သူ၏သြဂုတ်လရောက်ရှိနေသည့်တိုင် အလံလွှင့်ထူထားသော ခရစ်စတီယာန်အသင်းတော်သို့ စိတ်ဓာတ်ပြန်လည်ရရှိရန် မလုံလောက်ပါ။ အချိန်တိုလေးအတွင်းမှာပဲ အကိုင်းအခက်တွေ ပျက်သွားတယ်။

ထိမိ၍လဲစရာဟု ခေါ်သည့် အကြောင်းရင်းများ ပျောက်ကွယ်သွားပြီးနောက် ခရစ္စတီးအသင်းတော်သည် မည်သို့မျှ ပြန်လည်ကောင်းမွန်လာမည်မဟုတ်ပေ။ မုတ်ဆိတ်မွေးက ဘယ်တုန်းကမှ ပြဿနာမဟုတ်ဖူးလား။ ကွဲပြားခြင်းနှင့် ထိမိ၍လဲခြင်းဖြစ်စေသည့် အကြောင်းရင်းအစစ်အမှန်မှာ ပြဋ္ဌာန်းထားသော တူညီမှုတစ်ခုနှင့်အညီ လူတိုင်းကို လိုက်လျောညီထွေဖြစ်စေရန် ကြိုးပမ်းနေခြင်းဖြစ်နိုင်ပါသလား။

နောက်ဆုံးတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် မိမိကိုယ်ကို မေးရန် လိုအပ်သည်– ယခုအဘယ်ကြောင့်နည်း။ အခု ပေါ်လစီ အပြောင်းအလဲက ဘာကြောင့် နောက်ကျနေတာလဲ၊ အမှန်စင်စစ်၊ အဘယ်ကြောင့်ဆိုသော် ၂၀၂၃ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလ နှစ်ပတ်လည် အစည်းအဝေးတွင် ကြေညာထားသည့် အပြောင်းအလဲများအားလုံးကို အဘယ်ကြောင့် ပြုလုပ်နေကြသနည်း။ အချစ်ကြောင့်မဟုတ်တာ သေချာပါတယ်။

ဤမူဝါဒနှင့် အယူဝါဒပြောင်းလဲမှုများ၏ နောက်ကွယ်ရှိ အကြောင်းရင်းများကို နှစ်ပတ်လည်အစည်းအဝေးစီးရီး၏ နောက်ဆုံးဗီဒီယိုတွင် ရှာဖွေပါမည်။

အဲဒီမတိုင်ခင်အထိ၊ မင်းရဲ့အချိန်နဲ့ မင်းရဲ့ဘဏ္ဍာရေးအထောက်အပံ့အတွက် ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။