[Ws2 / 16 хуудаснаас. 4-р сарын 21-18 сарын 24]

"ЭЗЭН та бид хоёрын дунд, чиний үр удам, миний үр удамийн дунд мөнхөд байх болтугай."1Sa 20: 42

Сүүлийн хэдэн сарын турш Еховагийн Гэрчүүдийн дунд үнэнч байх гэсэн дуудлага нэмэгдэж байгааг бид харж байна. 4-р сарын 18-24 "Өөрийгөө Еховад үнэнч байгаарай", 4-р сарын 25-5-р сарын 1-ийн "Еховагийн үнэнч үйлчлэгчдээс суралц" гэсэн цуврал нийтлэл бол зуны 2016-д гэртээ хөтөлж үзэх боломжтой гэж үзсэн зарим сэдвүүдийн урьдчилсан тойм юм. “Еховад үнэнч бай” бүс нутгийн чуулган. Эдгээр нийтлэлүүд болон чуулганы хөтөлбөр нь Удирдах зөвлөл гишүүдийнхээ үнэнч байдлын талаар ноцтой санаа зовж буй асуудлыг шийдвэрлэх оролдлого юм шиг санагдаж байна.

Энэ нь гол асуулт үүсгэдэг: Удирдах зөвлөл Еховагийн Гэрчүүдийн Бурхан ба Христэд үнэнч байх асуудалд санаа зовж байна уу? Эсвэл үүний цаана тэд Байгууллагадаа үнэнч байх явдал бөгөөд энэ нь тайзны ард байгаа эрчүүдэд үнэнч байх гэсэн үг үү? (Марк 12: 29-31; Ром 8: 35-39)

Эдгээр өгүүллүүдийн агуулгыг авч үзэхдээ, энэ чухал асуултанд хариулахад бэлэн болохын тулд судар болон түүхэн нөхцөл байдлыг сайтар судалж үзье.

4 параграф

Гэрч нар Давид, Ионатан нарыг дуурайж, итгэл нэгтнүүддээ болон Еховад үнэнч байдлаа хадгалахыг зөвлөж байна. (1Th 2: 10-11; Дахин 4: 11) Удирдах зөвлөл христиан хувь хүний ​​энэ тал дээр хэрхэн үлгэр жишээ үзүүлдэг вэ?

Агуулга 1 Тесалоник 2: 10-11 Паулын асран хамгаалж буй хонинд үнэнч байхын сайн жишээг дүрсэлсэн болно. Элч Паул 9 ишлэлд "Бид та нарын хэн нэгэнд үнэтэй ачаа үүрэхгүй байхын тулд бид өдөр шөнөгүй ажиллаж байсан." Тэрбээр янз бүрийн чуулганд зочлохдоо дэлхийн худалдаа эрхлэхийн тулд шаргуу ажиллаж байсан. ахан дүүсийн санхүүгийн дарамт. (Ac 18: 3 хувилбар; 20:34; 2Co 11: 9; 2Th 3: 8, 10) Библид Есүсээс хамгийн намхан сайн мэдээг тунхаглагч хүртэл тогтмол мөнгө гуйж байсан тухай Библид байдаггүй. Хэн ч газар худалдаж авах, тансаг төв байр барихад мөнгө хүссэнгүй.

Чин үнэнч байх нь сэдэв тул Удирдах зөвлөл амьдралынхаа туршид үнэнчээр зүтгэсэн итгэл нэгтнүүддээ үнэнч байх тухай үлгэр жишээ болох талаар асуух хэрэгтэй.

Бидний дотны найз бол саяхан Бетелийн томоохон тансаг байдлын нэг хэсэг байв. Сүүлийн хэдэн долоо хоногт тэрээр явахаар бэлдэж байхдаа шинэ залуу ажилчдыг авчирсаар байгааг анзаарч, салбартаа олон арван жил ажилласан ч гэсэн суллагдсан хүмүүсийн саяхан суллагдсан өрөөнүүд рүү шилжиж байв. Энэхүү алхам нь корпорацийн үйл ажиллагааны доод цэгээс харахад санхүүгийн хувьд маш сайн ач холбогдолтой боловч энэ нь Христэд итгэгчдэд үнэнч байдгийг, мөн Есүсийн жинхэнэ шавь нарыг таних хайрыг илэрхийлдэггүй.

Нэмж дурдахад хуримтлалгүй, ажил олох боломжгүй насан дээрээ байгаа олон мянган Тусгай Анхдагчдын төлөө байх ёстой христийн хайр ба үнэнч байдал хаана байна вэ? “Ехова өгнө” гэж Удирдах Зөвлөл хэлж байгаа боловч яг ийм хандлагаас зайлсхийх хэрэгтэй гэж Жеймсийн хэлсэн үг биш юм. Жеймс 2: 15-16?

Тэдний уруул нь үнэнч байдлын тухай ярьдаг боловч тэдний үйлдэл нь сургаалаасаа хол байдаг. (Mt. 15: 8)

Одоо Гэрч нар үнэнч байдлаа хадгалахын тулд хэлсэн дөрвөн хэсгийг судлах болно.

  1. Эрх мэдэлтэй хэн нэгэн хүн хүндэтгэлгүй ханддаг юм шиг санагддаг
  2. Үнэнч шударга бус байдалтай зөрчилдөх үед
  3. Биднийг буруугаар ойлгож, буруугаар ойлгох үед
  4. Үнэнч байдал, хувийн ашиг сонирхол хоорондоо зөрчилдвөл

5 параграф

«Еховагийн сэнтийд залсан хаан» нь золгүй замаар явж байхад «израильчууд Бурханд үнэнч байхын тулд бэрхшээлтэй тулгарч байсан». Хүний удирдагч, шаталсан зохион байгуулалттай байх гэсэн ойлголт Еховад таалагдаагүй зүйл байсан нь сонирхолтой юм. , эрт дээр үед ч гэсэн. Дахь шүлгүүд 1 Самуел 8: 7-8 Израильчууд хүний ​​хаан болохыг шаардахад энэ нь Еховаг «өөрсдийг нь хаан гэж үзээгүй» гэдгийг хэлээч. Өөрсдийгөө Бурханы оронд тавьсан хүний ​​удирдагчдыг хардаг хүмүүсийн талаар бас ижил зүйл хэлж болох уу? Дээр дурдсан зүйлийг харгалзан үзээд тэдгээр хаадын тэмдэглэл, өнөө үед боломжтой байгаа шинэ гайхалтай зохион байгуулалтыг авч үзье.

5-р догол мөрөнд Бурхан хорон муу хаан Саулыг тэрслэгч байсан ч засгийн эрхэнд үлдэхийг зөвшөөрснөөр Түүний ард түмний үнэнч байдал соригдсон гэж хэлжээ.[I]  Гэхдээ хэнд үнэнч байх вэ? Бурхан ёс бус удирдагчдыг хэсэг хугацаанд эрх мэдэлд үлдэхийг олон удаа зөвшөөрдөг байсан ч (1) өөрийн "байгууллага" (Израиль) -ын гишүүд зальтай удирдагчдыг заахдаа сохроор дуулгавартай байна гэж хэзээ ч бодож байгаагүй гэдгийг санах нь чухал юм. сургаал (Баалыг шүтэх) эсвэл Еховагийн тодорхой тогтоосон хэм хэмжээтэй зөрчилдөх шаардлагатай үйлдлүүд. (Ром 11: 4) (2) Ехова урвасан байгууллагыг устгах, зогсоох замаар үргэлж цэвэршүүлэлт хийдэг.

Израиль дахь Бурхны байгууллагын замналгүй замналын үр дүн болон христиануудад зориулсан шинэ зохион байгуулалтын талаар Еврей 8: 7-13-т ярилцав. Дэлхий дээрх байгууллагын дутагдал нь Еховаг дэлхийн шинэ байгууллагаар бус харин цоо шинэ хэлбэрийн сүнслэг байгууллагаар солиход хүргэсэн. Энэхүү Шинэ Гэрээний тохиролцоонд Христэд итгэгчид хүний ​​удирдагчдад 'Еховаг мэддэг!' Гэж хэлэхээ больсон. Бүтээгч Ехова, тэдний Зууч Христ Есүс нартай гайхалтай, шууд хувийн харилцаатай байж чаддаг. (8: 7-13)

8 ба 9 параграфууд

Хүний засгийн газрууд илүү их гүрэн болох тухай энэхүү нийтлэлд гарсан үзэл бодлыг 33 жилээс илүү хугацаанд урвасан үзэл гэж үздэг байсан гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. (w29 6 /1 х.164; w62 11/15 х.685) Энэ бол Байгууллагын өнгөрсөн үеийн онцлог шинж чанар бүхий сургаал ба процедурын 'завсарлагааны' хэдэн арван жишээний зөвхөн нэг юм. Өмнө нь 1929 нь 1886 CT Рассел (бараг бүх сүмүүд болон Библийн эрдэмтэдтэй хамт) өндөр эрх мэдлийг Ром 13 хүний ​​засгийн газарМянган жилийн үүр. 1 дугаартай х.230). Энэ үзэл 1929 онд өөрчлөгдөж, дараа нь 1962 онд өөрчлөгдсөн байна. Эндээс дараахь асуулт гарч ирж байна: Бурхны сүнс байгууллагадаа залруулга өгсөн бол хожим нь биднийг өмнөх ойлголтоо буцааж өгөх үү? Ехова хэзээ ч дагалдагчдаасаа ямар ч үнээр хамаагүй, бүр алдаа мадагтай байхыг шаарддаг. (Нэгдмэл байдал нь Христийн шашны эв нэгдэлтэй адил зүйл биш юм.) Бурхан дагалдагчдаа үнэн илчлэгдтэл олон жилийн турш хүлээх зуураа хуурамч эсвэл төөрөгдөлтэй мэдээлэл өгдөг эсвэл энэ жишээн дэх шиг дахин илчлэгддэг Библийн ямар жишиг байдаг вэ? (23 дугаар: 19)

9 догол мөр нь Еховагийн Гэрчдийг сүмд оршуулах ёслол, хуриманд оролцохыг хориглодог Харуулын цамхгийн бодлогыг илтгэдэг. (w02 5 / 15 х. 28 дугаартай) Энэ асуудалд албан ёсны хатуу байр суурь байхгүй байгаа нь бахархал боловч харуулын цамхгийн "бичигдсэн зүйлээс цааш" гарч, судар тодорхой зарчим байхгүй асуудлаар итгэл нэгтнүүддээ ухамсартайгаар нөлөөлдөг бас нэг тохиолдол юм. оролцсон. (1 Cor 4: 6). Эдгээр нь үнэнч үнэнч асуултууд мөн үү?

Элч Паул бид «өөр өөр байр суурь дээр дүгнэлт гаргах ёсгүй» гэж бичжээ (Ro 14: 1) “бидэнд бусдын зарцыг шүүх гэж хэн бэ? Тэр өөрийн эзнийхээ өмнө зогсож эсвэл унана. Тийм ээ, тэр зогсох болно, учир нь Ехова түүнийг зогсож чадна. "(Ro 14: 4)

12 параграф

Энэ хэсэгт "Харуулын цамхаг" сэтгүүлд ашигладаг өгөөшийг сольж байгааг анзаарсан уу? Нэгдүгээрт, бусад зүйлд эсвэл ашиг сонирхолд үнэнч байх нь «Бурханд үнэнч байдлаа боомилж» болзошгүйг анхааруулж байгаа боловч Удирдах Зөвлөл юунд санаа зовж байгааг олж мэдээрэй. Залуу шатарчин өөрийн хобби нь Еховаг хайрлах хайраа эсвэл сүнслэг байдлаа шахаж байгааг олж мэдсэндээ бус харин түүний "Хаант төрийн алба" -ыг олж мэдсэн юм. өөрөөр хэлбэл бүртгэх, тоолох, статистик дүн шинжилгээ хийх боломжтой Байгууллагад үзүүлэх үйлчилгээ. Олон нийтлэлийн адил энд "Ехова" ба "Байгууллага" гэсэн ойлголтыг бараг ижил утгатай хэрэглэдэг. Гэсэн хэдий ч Библид Байгууллагад үнэнч байхыг хүссэн зүйл гэж хэзээ ч бичээгүй байдаг.

Гэрч хүмүүс фобияд "байгууллагыг орхих нь Бурханыг орхиж, авралаа алдах гэсэн үг юм" гэж сэтгэлийн хөөрөлд автдаг. Бүлгээс гарах талаар фоби бүхий гишүүдтэй програмчлах нь өндөр хяналттай бүлгүүдэд ашигладаг нийтлэг сэтгэл хөдлөлийн аргууд юм. Энэ чиглэлээр ажилладаг судлаач Стивен Хассан нь эдгээр бүлгүүдийн гишүүд болон түүний удирдагчдад эргэлзээгүй үнэнч байдлыг хадгалахад ашигладаг аргуудыг тайлбарлах 'BITE загвар' боловсруулжээ. Гишүүдийн туршлагажихыг зөвшөөрсөн зан байдал, мэдээлэл, сэтгэлгээ, сэтгэл хөдлөлийг хянах (BITE) нь оюун ухааныг тогтоосон сэтгэлгээнд түгжих хүчтэй арсенал өгдөг. Ирээдүйн нийтлэлүүд энэ загварыг Харуулын цамхаг хэрхэн ашиглах талаар илүү дэлгэрэнгүй авч үзэх болно.

Хэрэв та идэвхитэй Еховагийн Гэрчтэй маргаантай сургаал ба журмын талаар ярилцах гэж оролдсон бол танд энэ танил асуултыг хамгийн их тавьж байсан байх. Гэхдээ: "Бид өөр хаана очих ёстой юм бэ? Үүнтэй адил өөр байгууллага байхгүй байна. ' Эдгээр Гэрчүүд үл анзаарч байгаа зүйл бол үнэнч элч нар Есүст тавьсан жинхэнэ асуулт бол: "Эзэн, ХЭН ХЭН ХЭРХЭН ХЭРХЭХ ВЭ?" (Жон 6: 68). Түүний шавь нар шиг бид хүн төрөлхтний шашны удирдагчдын саад бэрхшээлгүйгээр Христ болон Эцэгтээ үнэнч байж чадна.

15 параграф

Еховагийн тослогдсон Саул хүүгээ Давидтай нөхөрлөснийх нь төлөө хэрхэн яаж доромжилсныг эргэцүүлэн бодож үзээд 15-р догол мөр нь: «Өнөө үед Еховагийн ард түмний хурлуудад бидэнтэй шударга бус харьцах магадлал багатай юм. Үүнийг хэлэхэд маш амархан бөгөөд 'ямар ч хорон мууг үзэхгүй, мууг сонсохгүй, муу зүйл ярихгүй' байхыг хүсдэг хүмүүст үүнийг үнэн гэдэгт итгэх боломжтой боловч энэ нь тийм биш юм. Хэрэв тийм байсан бол дэлхий даяар Еховагийн Гэрчүүдийн өөрсдөдөө зориулж бүтээсэн нэрэнд заналхийлж буй хүүхдийн хүчирхийллийн дуулиан газар авах үндэсгүй болно.

Удирдах зөвлөл нь Мосе, Корагийн жишээ гэх мэт өөрийн бүрэн эрхээ хэрэгжүүлдэг жишээг ашиглахаас илүү бэлэн байдаг (16 дугаар), энэ нь Саулын хаан шиг, мөн Израилийн ихэнх хаадын адил 'Еховагийн тослогдсон' хүмүүсийн хүч чадал, эрх мэдэл аймшигтай ашиглагдаж байсан Библийн түүхийг ашиглахаас хол байна. Хүүхэд хүчирхийлэлд өртсөн мянга мянган хэргийг буруу хянахад хүргэсэн бодлого, мөн Еховагийн Гэрчүүдийн хувьд шаардлагагүй сүнслэг зовлон бэрхшээлтэй тулгарсан муу шийдвэрлэгдээгүй олон тооны шүүхийн хэргүүд нь бодлого, журмын үр дүн юм. зохион байгуулалттай Еховагийн Гэрчүүдийн дунд. Зэрэг баримт бичиг Сүргийг хоньч ахлах гарын авлага, Салбар оффисын үйлчилгээний ширээний заавар Австралийн Хатан хааны комиссоос Хүүхдийн бэлгийн хүчирхийлэлд өртсөний үр дүнд гарч ирсэн янз бүрийн салбарын захидал харилцааны асуудал хэр зэрэг байгааг харуулж байна. Эдгээр нь өндөр хяналтын бүлгүүдэд түгээмэл хэрэглэгддэг мэдээллийн хяналтын сайн жишээ юм (Стив Хассаны BITE загварын "Би"). Доод түвшний гишүүд нь тэдний амьдралд гүнзгий нөлөөлж болохуйц мэдээллийг нууцлахгүй. Үнэхээр нууц удирдагчийн гарын авлагын судрын болон хууль эрх зүйн жишиг юу вэ?

16,17 параграфууд

Эдгээр догол мөрүүдэд нарийн сүнслэг хоол хүнс, бизнес эрхлэх, гэрлэхэд зориулсан зөвлөгөө өгдөг. Хэрэв Еховаг хүлээн зөвшөөрдөг хүн "энэ нь түүний хувьд муу байлаа ч гэсэн амласан амлалтаа биелүүлдэггүй" гэдгийг санаж байвал Ионатангийн аминч бус сэтгэлийг дуурайх нь зүйтэй.Ps 15: 4)

Дүгнэлт

Еховагийн Гэрчүүд үнэнч байдлыг харуулах төлөвтэй байгаа дөрвөн үндсэн чиглэлийг авч үзсэн. Эдгээр цэгүүд болон тэдгээрийг хэрхэн хэрэгжүүлэх талаар товчхон танилцуулъя.

Эрх мэдэлтэй хэн нэгэн хүн хүндэтгэлгүй ханддаг юм шиг санагддаг.
Бид хүндэтгэлтэй хандах ёстой хүмүүсийг шүүхийн тулд судрын стандартыг ашиглахаас болгоомжлох хэрэгтэй. Библийн сургагдсан мөс чанар нь тэднийг төөрөлдүүлж байсныг мэдээлэхэд Ехова үйлчлэгч нартаа эр эм эсвэл бие махбодийн байгууллагад үнэнч шударга хандана гэж хэзээ ч хүлээдэггүй.

Үнэнч шударга бус байдалтай зөрчилдөх үед.
Биднээс шаардсан үнэнч байдлын объектыг сайтар шалгаж үзэх хэрэгтэй. (2 Thess 2: 4, 11,12) Шийдвэр гаргах эсвэл гаргах нь Еховад үнэнч байх, эсвэл зөвхөн хүний ​​гараар хийсэн захиргаанд эсвэл хүний ​​байгууллагатай зөрчилдөх үү?

Биднийг буруугаар ойлгож, буруугаар ойлгох үед.
Христэд итгэгчид бид бие биенээ хайраар тэвчихийг үргэлж хичээх ёстой (Ефр 4: 2). Хүний байгууллага Бурханы нэр дээр ихэмсэг байдлаар ажиллаж, Еховаг доромжилсон зүйл хийвэл бид яах ёстой вэ? Бид төгс бус хүмүүсийн алдаанд Еховаг хэзээ ч буруутгах ёсгүй. Энэ нь зүй ёсоор харьяалагддаг газарт бид итгэлээ хадгалах ёстой (Жеймс 1: 13; ProvN 18: 10)

Үнэнч байдал, хувийн ашиг сонирхол зөрчилдөх үед.
Христэд итгэгчид олдсон зөвлөгөөг анхааралтай дагаж мөрдөх нь зүйтэй Ps 15: 4 нөхцөл байдал бидэнд бэрхшээлтэй тулгарсан ч гэсэн бидний үгийг хэрэгжүүлдэг.

Бид сүүлийн өдрүүдэд тохиолдож буй зовлон бэрхшээлийг тэвчиж байхдаа зөв хүмүүст үнэнч байхаа баталгаажуулцгаая. «Хүн бүр худалч байсан ч гэсэн» Ехова ба түүний хүү биднийг хэзээ ч доош нь буулгахгүй (Ром 3: 4). Паул маш сайхан хэлэхдээ:

“Учир нь үхэл ч, амьдрал ч, тэнгэр элч нар ч, удирдагчид ч, одоо байгаа зүйлс ч, ирэх зүйлүүд ч, хүч чадал ч, өндөр ч, гүн ч, бусад бүх бүтээлүүд биднийг хайр дурлалаас салгаж чадахгүй гэдэгт би итгэлтэй байна. Бидний Эзэн Христ Есүс дэх Бурхан. " (Ром 8: 38-39)

 __________________________________________________________

[I] Энэ өгүүллийг Бурхан гэж заахаас зайлсхийхийн тулд анхааралтай бичсэн байдаг хэрэглээ ард түмнүүдийн дунд турших, шигших таагүй нөхцөл байдал энэ санаа нь Еховагийн Гэрчүүдийн дунд түгээмэл байдаг бөгөөд зарим нь үүнийг 5-р догол мөрөөр илэрхийлж байгаа нь эргэлзээгүй. Нөгөөтэйгүүр, Ехова ард түмнийхээ дунд тулгарч буй бэрхшээлийг сорьж, шигших замаар итгэлийг нь бэхжүүлэхийг зөвшөөрдөг бөгөөд энэ нь эрх мэдлийн бүтцийг хадгалах сонирхолтой хүмүүсийн “Би ялдаг толгой, та алдсан сүүл” гэсэн тунхаглал болдог.

15
0
Санаа бодлоо хайрлах болно.x
()
x