Даследаванне WT: Падрыхтоўка да жыцця ў новым свеце

[Ад ws15 / 08 с. 19 за кастрычнік. 12 -18]

"Скажыце ім, каб яны працавалі добра" быць багатым на выдатныя творы,
быць шчодрым, гатовым падзяліцца, ¹⁹ бяспечна беражліва захоўваць
для сябе выдатны падмурак на будучыню, так каб
яны могуць трывала ўтрымацца ў рэальным жыцці. "(1Ti 6: 18, 19)

Гэта Вартавых вежа " Даследаванне адкрываецца, звязваючы "рэальнае жыццё", знойдзенае спачатку Цімафеем 6: 19 і "вечным жыццём", пра якое Павел спасылаецца ў вершы 12 гэтай жа главы. Аднак ён не ўжывае гэтыя словы так, як меў намер Павел.
У гэтым рэальным жыцці / вечным жыцці была надзея, якую падзялілі і Павел, і Цімафей. Ні адзін не разлічваў на жыццё 1,000 на зямлі як недасканалыя грэшнікі, перш чым дасягнуць дасканаласці. Павел сказаў Цімафею, каб ухапіцца за вечнае жыццё там і там. Нельга зразумець тое, чаго няма. Такім чынам, яны абодва змаглі завалодаць гэтым 2,000 гадоў таму. Такое жыццё было дадзена ім абвяшчэннем Бога, што яны праведныя. (1Co 6: 11) Яны абодва спадзяваліся на жыццё вечнае ў Валадарстве Нябесным разам са сваім Госпадам Ісусам Хрыстом.
Для пазначэння гэтага жыцця як да рэальны жыццё азначае, што жыццё, якое яны жылі тады, як грэшнікі ў недасканалых целах, не было сапраўдным. Так што спадзяванне жыць у новым свеце ў тым самым стане - недасканалым і грэшным і яшчэ не абвешчаным праведным - не можа быць тым, пра што казаў Павел.
Дык чаму мы робім гэта на гэтым тыдні Вартавых вежа " даследаванне?

"І падумайце, наколькі прасцей будзе наблізіцца да Іеговы, калі мы падыдзем і, нарэшце, дасягненне дасканаласці! - Пс. 73: 28; Яс. 4: 8. " - намінал. 2

Праніклівы чытач паглядзіць два згаданыя тут вершы і зразумее, што ні пра што не кажа нарэшце дасягаючы дасканаласці пасля 1,000 больш гадоў жыцця. Вы не лічыце, што калі б было Свяшчэннае Пісанне - нават адно, адзінае Пісанне - якое падтрымлівала б ідэю хрысціянаў, якія працуюць на дасканаласць падчас тысячагадовага праўлення Хрыста, што гэта будзе прыведзена тут? Над гэтай дактрынай высмейваецца тое, што мяркуецца, што гэтыя дагэтуль недасканалыя хрысціяне будуць працаваць разам з мільёнамі альбо мільярдамі няспраўных, якія ўваскрослі. Паколькі яны абодва будуць у адным стане недасканаласці, як гэта хрысціяне ўзяліся за жыццё вечнае?

Як падрыхтавацца

Усё гэта даследаванне заснавана на ілжывай перадумове. Здагадка заключаецца ў тым, што існуе група хрысціянаў, вядомая як іншыя авечкі, якія маюць зямную надзею. Яны альбо перажывуць Армагедон, альбо ўваскрэснуць у рамках уваскрашэння праведнікаў, хаця яны ўсё яшчэ недасканалыя і таму застаюцца грэшнікамі.
На самай справе Біблія вучыць, гэта тое, што ўсе верныя хрысціяне атрымліваюць узнагароду за кіраванне разам з Ісусам як цары і святары ў Валадарстве Нябесным. Гэта тыя, хто будзе пастырам, настаўляць і вылечваць мільярды няправедных уваскрослых, якія вернуцца да жыцця ў дзень суда - тысячагадовага праўлення Госпада нашага Ісуса Хрыста.
Калі вы пачатковец на гэтым форуме і прымаеце выключэнне з гэтага сцвярджэння, мы запрашаем вас у духу 1 Peter 3: 15 выступіць у абароне за надзею. Дайце, калі ласка, нам біблейскія доказы, каб даказаць, што астатнія авечкі - гэта група хрысціянаў апошняга дня, якія маюць зямную надзею, з'яўляюцца сябрамі, а не сынамі. і няма Езуса ў якасці свайго пасрэдніка. Не саромейцеся выкарыстоўваць каментарыі гэтага артыкула, каб прадставіць свае доказы.
Зараз вернемся да артыкула. Абзац шосты робіць заяву: «Такім чынам, паслядоўна мы падпарадкоўваемся тэакратычнаму кірунку зараз? "Гэта выклікае пытанне, як менавіта тэакратычны кірунак прыходзіць да нас?
Пасылка заявы выкладзена ў наступным параграфе.

«Калі мы супрацоўнічаем з тымі, хто вядзе сёння, магчыма, знаходзячы задавальненне і радасць у новых прызначэннях службы, мы, верагодна, будзем мець аднолькавае стаўленне ў новым свеце ... Сёння, вядома, мы не ведаем, дзе кожны з нас можа быць прызначаным жыць у новай сістэме рэчаў ". - пар. 7

Гэта сцвярджэнне заснавана на перадумове, што людзям прыйдзецца прытрымлівацца ізраільскай мадэлі размеркаванай зямлі ў Новым Свеце. Гэта чыстая спекуляцыя. Тым не менш, рэальная праблема заключаецца ў здагадцы, што мы можам падрыхтавацца да Новага Свету, навучыўшыся падпарадкоўвацца мужчынскаму кірунку сёння. Гэта ключавы вучэбны момант артыкула. Мы рыхтуемся да падпарадкавання правілаў Іеговы ў Новым Свеце, вывучаючы, як падпарадкоўвацца інструкцыям мужчын у Арганізацыі. Нібыта гэтыя людзі проста выконваюць інструкцыі, якія яны нейкім чынам атрымліваюць ад Іеговы Бога. Гэта адпавядае патрабаванням Энтані Морыса III заяву што гэта тэакратыя, арганізацыя нябёсаў.
Артыкул працягваецца:

Прывілей жыцця пад уладай Каралеўства заслугоўвае таго, каб прыкласці намаганні, каб супрацоўнічаць з арганізацыяй Іеговы і клапаціцца пра тэакратычныя заданні. Зразумела, з цягам часу нашы абставіны могуць мяняцца. Напрыклад, некаторыя члены сям'і Вэтыль у ЗША былі перанакіраваны на поле і цяпер карыстаюцца багатымі дабраславеннямі ў іншых формах штатнага служэння. З-за дасягнення ўзросту ці іншых фактараў, іншыя, якія былі ў падарожжах, цяпер атрымалі спецыяльныя піянерскія заданні. - намінал. 8

Адзін з маіх самых блізкіх сяброў на працягу многіх гадоў быў акруговым, а потым раённым наглядчыкам. Аб патрэбах вандроўнага наглядальніка клапоцяцца: жыллё, машына, дапаможнік і шчодрыя падарункі. Ён таксама быў спецыяльным піянерам на працягу многіх гадоў да таго, як пачаць працу вандроўнага наглядчыка. Што яму было значна складаней. Яму давялося жыць на вельмі невялікую дапамогу, плаціць за жыллё, ежу і транспарт. Цяжка зразумець, як узрост з'яўляецца адным з фактараў пераназначэння на пасаду наглядчыка, каб стаць спецыяльным піянерам. Гэта прымушае задумацца пра "згаданыя іншыя фактары".
Я ведаю многіх, хто ўсё сваё дарослае жыццё аддаў службе Бэтыль. У іх няма пенсій. У іх мала таварных навыкаў, і цяпер яны пажылыя людзі. Яны не ўпэўненыя, што будуць "карыстацца багатымі дабраславеннямі ў іншых формах штатнага служэння". Яны, вядома, гэтага не прасілі.

Мы таксама можам падрыхтавацца да жыцця ў новым свеце, праявіўшы цярпенне адносна выяўленай праўды. Мы ўважлівыя і цярплівыя, як наша разуменне біблейскай праўды паступова высвятляецца сёння? Калі гэта так, у нас, верагодна, не ўзнікне цяжкасці праявіць цярплівасць у новым свеце, бо Іегова загадвае чалавечым патрабаванням. - намінал. 10

Нам не кажуць, як раскрываецца ісціна, толькі тое, што яна раскрываецца. Здагадка заключаецца ў тым, што менавіта Іегова раскрывае, як мяркуецца, кіруючым органам. Аднак, калі Бог адкрывае праўду, чаму яна працягвае мяняцца?
Ідэя, што Іегова раскрывае ісціну і што, як сказаў Энтані Морыс III, Арганізацыяй кіруецца з нябёсаў, у апошні час сур'ёзна ставіцца пад сумнеў нейкая дзіўная новая распрацоўка.

Дзіўны паварот падзей

У канцы верасня сем'і Вэтыля па ўсім свеце атрымалі шакавальную інфармацыю. Памер сем'яў Вэтыль паўсюдна будзе рэзка памяншацца. Некаторыя на 20%, а іншыя на столькі ж, колькі 60%. Браты і сёстры, якія правялі 20, 30, нават 40 гадоў, добрасумленна служачы ў домах Вэтыля, раптам сутыкаюцца з змрочнай перспектывай дамагацца саміх сябе. Старыя ведаюць, што будуць першымі. Паколькі арганізацыя не прадугледзела пенсіі,[I] і паколькі магчымасці стаць спецыяльнымі піянерамі і атрымліваць штомесячную стыпендыю не стаіць на стале, шмат хто вельмі заклапочаны і перажывае, як яны забяспечаць сябе.
Нядзіўна, што верныя арганізацыі браты разглядаюць гэта як пазітыўнае развіццё падзей. Яны сцвярджаюць, што самае галоўнае - гэта работа палявой службы. Таму, вызваляючы тысячы работнікаў, якія ў цяперашні час даглядаюць мірскія абавязкі, такія як уборка, пральня і падрыхтоўка ежы, Адміністрацыйны савет засяроджвае ўвагу на тым, што сапраўды важна. Яны адмаўляюць, што гэта звязана са скарачэннем выдаткаў, заяўляючы, што ў арганізацыі шмат грошай. Калі гэта так, дык чаму бэтэліцянам не прызначаць спецыяльных піянераў, каб яны маглі надаваць яшчэ больш часу палявой службе? Чаму мы чуем паведамленні пра тое, што спецыяльных піянераў паніжаюць да статусу звычайных піянераў? Штомесяц спецыяльныя піянеры могуць праводзіць на 50 гадзін больш часу, чым звычайныя піянеры ў палявым служэнні. Калі справа не ў грошах, навошта такім чынам памяншаць нашу сілу прапаведвання?
Яшчэ адзін шырока вядомы факт - гэта тыя, хто, хутчэй за ўсё, будзе накіраваны на «пераразмеркаванне» (Бетэл - «скарачэнне») - гэта людзі старэйшага ўзросту. У мяне ёсць шэраг старых сяброў, якія ўсё яшчэ знаходзяцца ў Вэтылі, і яны вельмі занепакоеныя, бо ў іх няма сродкаў для забеспячэння сябе, і яны ўпэўненыя, што іх не застанецца, так як гэта было ў мінулым. Прыводзяць малодшага брата, навучаюць, потым старэйшаму выдаюць хадавыя паперы. Некаторым з гэтых ужо паменшаных вефіліятаў цяжка атрымаць працу, бо хто хоча наняць састарэлага грамадзяніна без рэзюмэ? Зноў жа, калі справа не ў грошах, а ў прапаведніцкай працы, навошта ў першую чаргу адпраўляць старых у поле? Маладыя людзі здаравейшыя і мацнейшыя. Ім будзе прасцей знайсці працу. Шмат хто будзе карыстацца падтрымкай бацькоў. Яны змогуць больш падарожнічаць, менш турбуючыся пра выдаткі на здароўе і страхаванне. Карацей, яны будуць больш эфектыўнымі прапаведнікамі, чым старыя, нямоглыя.
Мірскія кампаніі скарачаюцца, звальваючы пажылых рабочых, якія атрымліваюць больш заробкаў і не могуць працаваць так цяжка. Іх хвалюе не дабрабыт работніка, а сутнасць іх балансу. Аднак, калі Арганізацыя гэта робіць, ад нас чакаецца паверыць, што ўся справа ў прапаведніцкай працы.
Яшчэ адзін аргумент, які абараняе гэтае рашэнне, заключаецца ў тым, што ў сем’ях Вэтыля існуе вялікая колькасць марнавання рэсурсаў. Гэта патрабуе мільёнаў долараў, каб утрымліваць тысячы работнікаў, якія выконвалі простыя задачы, якія кожны чалавек мог зрабіць для сябе - прыбіраць свае нумары, рабіць ўласную бялізну, гатаваць ежу. Такім чынам, разважанне абвяшчае, што Іегова накіроўвае сваю арганізацыю засяроджвацца на прапаведніцкай працы, скарачаючы тлушч.
Сапраўды?!
Ці не гэта азначае, што тыя, хто прэтэндуе на "верны і стрыманы раб", зусім не стрыманы? Калі яны марнуюць рэсурсы дзесяцігоддзямі, наўрад ці могуць прэтэндаваць на дыскрэтнае выкарыстанне рэсурсаў.
Толькі пяць месяцаў таму гэты так званы верны і стрыманы рабоў прасіў грошай на будаўніцтва рэгіянальных бюро пераводаў 140 і тысячы новых залаў каралеўства. Цяпер мы даведаемся, што ўсё было прыпынена, за выключэннем галаўнога офіса ў Уорыку, дзе будзе знаходзіцца адміністрацыйны орган. Робіцца гэта нібыта таму, што самае галоўнае - гэта палявая служба. Гаворка ідзе не пра грошы. Гаворка ідзе не пра пазбаўленне ад пажылых работнікаў, якія хутка стануць цяжарам у сістэме з-за ўзросту і немачы. Гаворка ідзе аб прапаведніцкай працы.
Калі гаворка ідзе не пра грошы, а пра правільнае выкарыстанне сродкаў па ўласным меркаванні, мы павінны зрабіць выснову, што Уорык мае разумнае выкарыстанне выдзеленых сродкаў, але любы іншы праект па кнігах падазроны. Калі так, то як гэтыя рашэнні прымаліся ў першую чаргу? Праз відэа мы прымусілі меркаваць, што камітэты кваліфікаваных людзей уважліва праглядалі статыстыку, каб вызначыць, дзе патрэбна царская зала ці рэгіянальнае бюро перакладаў. Гэтыя рашэнні былі прыняты толькі пасля дбайнага вывучэння і прагляду дадзеных. Перш чым было прынята канчатковае рашэнне, гэтыя кваліфікаваныя і кваліфікаваныя людзі маліліся аб кіраўніцтве Іеговы. Цяпер раптам усё прыпынена, але гэта не таму, што ў нас няма грошай? Хіба Іегова не адказваў на кожную малітву, акрамя той, якая тычылася будаўніцтва Уорыка?
Самы абуральны аспект усяго гэтага ў тым, што ён не адлюстроўвае дух Хрыста.
Арганізацыя часта папярэджвала нас пра дэсенсібілізацыю. Напрыклад, мы ўсе бачылі даследаванні артыкулаў, якія паказваюць, як сцэны на тэлебачанні, якія ўзрушылі б нас гадоў 30, цяпер лічацца цалкам прымальнымі.
У карпаратыўным свеце быў час, каб супрацоўнік, лаяльны да кампаніі, мог разлічваць на працу на працягу ўсяго жыцця. Ён мог бы чакаць выхаду на пенсію з добрай пенсіяй і залатымі гадзінамі. Аднак усё змянілася за апошнія гады. Больш не існуе прэзумпцыі, што калі работнік будзе лаяльны да кампаніі, кампанія будзе лаяльная да супрацоўніка. Зніжэнне памераў цяпер часта. Тым не менш, у нас ёсць убудаваныя аховы ў большасці цывілізаваных краін. Звальненне супрацоўніка, паколькі гэта мае добры фіскальны сэнс, усё ж патрабуе, каб кампанія сабрала разумны пакет зваротаў.
Калі б Іегова па-сапраўднаму кіраваў арганізацыяй, ён стаў бы прыкладам. Бог - гэта любоў. Ён не хацеў бы звальняць работнікаў Бэтыля ў сваіх канцах 60, кажучы: "Ідзі з мірам, сагрэйся і сытай", не даючы яму неабходных умоў жыцця, ці не так? (Я 2: 16)
Доказы таго, што гаворка ідзе пра грошы. Калі ў арганізацыі іх сапраўды шмат, гаворка ідзе пра тое, каб не страціць тое, што ёсць. І калі, як многія падазраюць, арганізацыя сапраўды шкодзіць за сродкі, то гэта яшчэ адно сведчанне таго, што арганізацыя заняпала. Нішто з гэтага не дэманструе любоўны клопат нашага нябеснага Айца. Хутчэй за ўсё, тое, што мы бачым, імітуе рашэнні савета дырэктараў свецкіх карпарацый. Сказаць, што за гэтым рашэннем стаіць Іегова, значыць папракнуць яго добрае імя.

Апалогія

Я разумею, што гэта пачалося як Вартавых вежа " агляд і ператварыўся ў нешта іншае. Тым не менш, тэматыка здавалася актуальнай для асноўнага пункта артыкула, які заключаецца ў тым, што, калі мы хочам падрыхтавацца да новага свету, мы павінны навучыцца падпарадкоўвацца кіруючым органам зараз. Ну, як сказаў Ісус, "мудрасць даказваецца праведнасцю дзяцей". (Лука 7:35) Рашэнні, прынятыя Кіраўнічым саветам, - гэта яго дзеці, народжаныя мудрасцю. Ці даказалі яны сябе праведнікамі?
_________________________________________________
[I] Калі іспанскі ўрад прад'явіў патрабаванне WB&TS унесці ў дзяржаўны пенсійны план усіх работнікаў іспанскага Вэтыля, Адміністрацыйны савет закрыў філіял Іспаніі і прадаў маёмасць, набытую за мільёны долараў ахвяраваных сродкаў.

Мелеці Віўлон

Артыкулы Мелеці Віўлон.