[આ આ અઠવાડિયાના હાઇલાઇટ્સની સમીક્ષા છે ચોકીબુરજ અભ્યાસ. કૃપા કરીને ટિપ્પણીઓ સુવિધાનો ઉપયોગ કરીને તમારી પોતાની આંતરદૃષ્ટિને શેર કરવા માટે મફત લાગે.]

પાર. 4-10 - ઓહ, અહીં જણાવેલ સલાહ આપણા મંડળોમાં સામાન્ય હતી. મને ખાસ કરીને પારથી આ ગમ્યું. 9 - “પ્રેરિતોએ તેમના સાથીદારોને“ પ્રભુત્વ ”આપવાની ઇચ્છા તરફ અથવા 'આસપાસના લોકોને આદેશ આપવા' તરફ ધ્યાન આપવાની જરૂર હતી. 
પાર. 12 - “ફક્ત ખ્રિસ્તી નિરીક્ષકોનો અધિકાર શાસ્ત્રમાંથી મળે છે. તેથી, તેઓ બાઇબલનો કુશળતાપૂર્વક ઉપયોગ કરે અને તે જે કહે છે તેનું પાલન કરે તે ખૂબ જ મહત્ત્વનું છે. આમ કરવાથી વડીલોને શક્તિના કોઈપણ સંભવિત દુરૂપયોગને ટાળવામાં મદદ મળે છે. ”
સાચા અને ખોટા બંને. શાસ્ત્રોક્ત અર્થમાં સાચું છે, પરંતુ વાસ્તવિકતામાં સાચું નથી.
ઘણા દાયકાઓ સુધી જાતે વડીલ તરીકે સેવા આપ્યા પછી, મેં શાસ્ત્રવચનોમાંથી વડીલોની વ્યવસ્થા કરવાની અને તર્ક આપવાની ક્ષમતામાં સતત ઘટાડો જોયો છે. જ્યારે મતભેદ હોય ત્યારે, તેઓ ક્યાં તો નિયામક મંડળ અથવા કોઈ પ્રકાશનોમાંથી કોઈ પત્ર ખેંચી લે તેવી સંભાવના વધારે છે. ભગવાનના ટોળાને ભરવાડ પુસ્તક (કેએસ 10) જેવા શબ્દો, "સ્લેવ કહે છે ..." અથવા "શાખામાંથી દિશા છે…" એ ધોરણ છે. વડીલોની બેઠક અને સુનાવણી હું ક્યારેય યાદ નથી કરી શકતો, “ઈસુ આપણને સૂચના આપે છે…” આનો અર્થ એ નથી કે ભાઈઓ વડીલોની સભાઓમાં બાઇબલનો ઉપયોગ કરતા નથી. તેઓ કરે છે, પરંતુ ટ્રમ્પ કાર્ડ ક્યારેય બાઇબલ હોતું નથી, પરંતુ હંમેશાં "સ્લેવ" ની દિશા હોય છે. અમુક સમયે, ક્રિયાનો કોર્સ અનિશ્ચિત હોઈ શકે છે. શરીર પરના એક કે બે, નિર્ણય લેવાનો નિર્ણય લેવા માટે અમુક શાસ્ત્ર બહાર લાવી શકે છે. તેમ છતાં, લગભગ નિષ્ફળ થયા વિના, અંતિમ નિર્ણય શાખાને લખવાનો અથવા દિશા માટે સર્કિટ ઓવરસીયરને બોલાવવાનો રહેશે. આ બદલામાં નિયામક મંડળ દ્વારા તેમના નિર્ણયની રજૂઆત કરવા પત્રોની સલાહ લેશે.
આને વાંચનારાઓ પણ હશે જેઓ મારા કહેવાને અપવાદરૂપે લેશે, પરંતુ મેં શાસ્ત્રના સિદ્ધાંત પર સમાધાન ન કરવા બદલ નિરીક્ષકોને દૂર કર્યા જોયા છે. આપણો અધિકાર પુરુષો તરફથી આવે છે અને ભગવાન બીજા જ.
પાર. 13 - વડીલોના ટોળાં માટે કેવી રીતે દાખલા બનવા જોઈએ તેની ચર્ચામાં, ઘર-ઘરના પ્રચારકાર્યમાં આગેવાની લેવાનું વધારે ભાર મૂકવામાં આવે છે. સર્કિટ ઓવરસિયર સાથે સંભવિત વડીલની લાયકાતો અંગે ચર્ચા કરતી વખતે, નિષ્ફળ થયા વિના ધ્યાનમાં લેવામાં આવતી એક મહત્ત્વની બાબત એ છે કે તેનો સેવાકાર્ય. માત્ર તેની જ નહીં, પણ તેની પત્ની અને બાળકો પણ. આદર્શ રીતે, ભાઈએ મંડળની સરેરાશ કરતા વધારે કલાકોની સેવા કરવી પડે છે. આ મામલે તેમની પત્ની અને બાળકોને પણ અનુકરણીય બનવું પડશે. જો તેના બાળકો હોય, તો તેણે કૌટુંબિક અભ્યાસની ગણતરી કરી હોવી જોઈએ અને તેના પરિવાર માટે સમર્પિત કલાકો બનાવવા માટે તેના કલાકો વધારે હોવા જોઈએ. મેં એકથી વધુ પ્રસંગે સીઓનું કહેવું સાંભળ્યું છે કે પ્રશ્નમાં રહેલા ભાઈની પાસે ખરેખર સરેરાશ 11 કે 12 કલાક નથી, પરંતુ ખરેખર ફક્ત 7 અથવા 8 છે કારણ કે તે તેના કૌટુંબિક અભ્યાસમાં મહિનામાં 4 કલાક વિતાવે છે. તે યાદ રાખવું જોઈએ કે આ સંપૂર્ણ રીતે સંગઠનાત્મક લાયકાત છે, સ્ક્રિપ્ચરમાં ક્યાંય પણ મળતી નથી.
પાર. 15-17 - બીજો અને નબળા લોકોની ભરપાઈ અને કાળજી રાખવા વડીલોને આ સમાપ્ત થતા ફકરા સારી સલાહ આપે છે. બાકીના અધ્યયન સાથે જોડાયેલા, અહીં ઘણી શાસ્ત્રોક્ત આધારીત સલાહ છે. દુ experienceખની વાત છે કે મારા અનુભવમાં, આમાંના મોટાભાગના "પાલન કરતાં ભંગમાં વધુ સન્માનજનક છે." (હેમ્લેટ એક્ટ 1, દ્રશ્ય 4)

મેલેટી વિવલોન

મેલેટી વિવલોન દ્વારા લેખ.
    7
    0
    તમારા વિચારો ગમશે, ટિપ્પણી કરો.x