[Ws15 / 08 էջից: 19 հոկտեմբեր ամսվա համար 12-18]

«Ասա նրանց, որ լավ աշխատեն, հարուստ լինել լավ գործերով,
լինել առատաձեռն, պատրաստ է կիսվելու, 19 ապահով գանձեր
իրենց համար լավ հիմք ապագայի համար, որ
նրանք կարող են ամուր պահել իրական կյանքը »: (1Ti 6: 18, 19)

այս Դիտարան ուսումնասիրությունը բացվում է ՝ կապելով առաջին Տիմոթեոս 6- ում հայտնաբերված «իրական կյանքը». 19- ը «հավիտենական կյանքի» հետ, որի մասին Պողոսը հիշատակում է նույն գլխի 12 հատվածում: Այնուամենայնիվ, դա չի կիրառում այս խոսքերը, ինչպես Պողոսը էր ցանկանում:
Այս իրական կյանքը / հավիտենական կյանքը հույսն էր, որը կիսում էին ինչպես Պողոսը, այնպես էլ Տիմոթեոսը: Ոչ ոք չէր սպասում որպես երկրի անկատար մեղավորներին ապրել 1,000 տարի երկրի վրա ՝ կատարելության հասնելուց առաջ: Պողոսը Տիմոթեոսին ասաց, որ հանկարծակի մնա հավիտենական կյանքին և այնտեղ: Չի կարելի ըմբռնել այն, ինչը ներկա չէ: Հետևաբար, նրանք երկուսն էլ կարողացան ձեռք բերել դրա վրա 2,000 տարի առաջ: Այդ կյանքը նրանց տրվեց Աստծո հայտարարությամբ, որ նրանք արդար էին: Երկուսն էլ իրենց Տեր Հիսուս Քրիստոսի հետ անհամբերությամբ էին սպասում երկնքի արքայությունում հավիտենական կյանքին:
Այդ կյանքին վերաբերել որպես իրական կյանքը ենթադրում է, որ այն կյանքը, որը նրանք ապրել են որպես մեղավորներ անկատար մարմիններում, իրական չէր: Ուստի հույս ունենալով ապրել նոր աշխարհում միևնույն նահանգում ՝ անկատար և մեղավոր և դեռևս չհայտարարված արդար, չէր կարող լինել այն, ինչ խոսում էր Պողոսը:
Այսպիսով, ինչու ենք մենք դա անում այս շաբաթվա ընթացքում Դիտարան ուսումնասիրություն

«Եվ պարզապես մտածեք, թե որքան ավելի հեշտ կլինի մերձենալը Եհովային, երբ մոտենանք և վերջապես հասնենք կատարելության: - Սաղ. 73` 28; Asաս: 4. 8 »: - պար. 2

Զարմացած ընթերցողը կանդրադառնա այստեղ հիշատակված երկու համարներին և կհասկանա, որ դրանց մասին ոչ մեկը ոչինչ չի ասում վերջապես հասնելով կատարելության 1,000- ից հետո կյանքի ավելի շատ տարիներ հետո: Չե՞ք կարծում, որ եթե գոյություն ունեն Գրություն, նույնիսկ մեկ, մեկ սուրբ գրություն, որը սատարում էր Քրիստոսի հազարամյակի օրոք կատարելագործմանն ուղղված քրիստոնյաների գաղափարին, որ դա կլինի այստեղ: Այս վարդապետության ծաղրն այն է, որ ենթադրվում է, որ այս դեռևս անկատար քրիստոնյաները կաշխատեն միլիոնավոր կամ միլիարդավոր անիրավ հարություն առածների կողքին: Քանի որ երկուսն էլ նույն անկատար վիճակում կլինեն, ինչպե՞ս է քրիստոնյաները բռնել հավիտենական կյանքը:

Ինչպես պատրաստել

Այս ամբողջ ուսումնասիրությունը հիմնված է կեղծ տարածության վրա: Ենթադրվում է, որ կա մի խումբ քրիստոնյաներ, որոնք հայտնի են որպես մյուս ոչխարներ, որոնք երկրային հույս ունեն: Սրանք կամ գոյատևելու են Արմագեդոն, կամ հարություն են առնելու որպես արդարների հարության մաս, չնայած նրանք դեռևս անկատար են և, հետևաբար, դեռ մեղավորներ են:
Այն, ինչ իրականում սովորեցնում է Աստվածաշունչը, այն է, որ բոլոր հավատարիմ քրիստոնյաները ստանում են վարձատրություն ՝ իշխելու Հիսուսի հետ որպես Թագավորներ և քահանաներ երկնքի արքայությունում: Սրանք են նրանք, ովքեր հովիվելու, հրահանգելու և բուժելու են անիրավ հարություն առած միլիարդավոր մարդիկ, ովքեր վերադառնալու են ապրելու դատաստանի օրվա ընթացքում `մեր Տեր Հիսուս Քրիստոսի հազարամյա թագավորությունը:
Եթե ​​դուք նոր եք այս ֆորումում և բացառություն եք վերցնում այս պնդման մասին, մենք ձեզ հրավիրում ենք 1 Peter 3- ի ոգով: 15 պաշտպանություն կատարել ձեր ունեցած հույսի համար: Խնդրում ենք մեզ տրամադրել սուրբգրային ապացույցներ, որոնք ապացուցում են, որ մյուս ոչխարները վերջին օրերի քրիստոնյաների խումբ են, ովքեր երկրային հույս ունեն, ընկերներ են, Աստծո որդիներ չեն, նոր ուխտի մեջ չեն, արգելված են խորհրդանշաններ վերցնել, և չունեք Հիսուսին որպես նրանց միջնորդ: Ազատորեն օգտագործեք այս հոդվածի մեկնաբանության բաժինը `ձեր ապացույցները ներկայացնելու համար:
Հիմա վերադառնանք հոդվածին: Վեց կետում ասվում է. «Հետևաբար մենք ենթարկվում ենք աստվածապետական ​​ուղղությանը Այժմ »: Այս հարցն առաջ է բերում. ինչպե՞ս է բռնում աստվածապետական ​​ուղղությունը:
Հայտարարության նախադրյալը տրված է հետևյալ կետում:

«Եթե մենք համագործակցենք նրանց, ովքեր այսօր առաջնորդում են, միգուցե բավարարվածություն և ուրախություն գտնելով ծառայության նոր առաջադրանքներում, ապա հավանաբար նույն վերաբերմունքը կունենանք նոր աշխարհում… Այսօր, իհարկե, չգիտենք, թե մեզանից յուրաքանչյուրը որտեղ կարող է հանձնարարվել է ապրել իրերի նոր համակարգում »: - պարբ. 7

Այս հայտարարությունը հիմնված է այն մտադրության վրա, որ մարդիկ ստիպված կլինեն հետևել Նոր աշխարհում տարածված իսրայելական մոդելին: Սա զուտ շահարկում է: Այնուամենայնիվ, իրական խնդիրն այն կանխավարկածն է, որը մենք կարող ենք պատրաստվել Նոր Աշխարհին ՝ սովորելով, թե ինչպես հնազանդվել տղամարդկանց այսօր: Սա հոդվածի հիմնական ուսուցման կետն է: Մենք պատրաստվում ենք հնազանդվելով Նոր աշխարհում Եհովայի տիրապետությանը ՝ սովորելով, թե ինչպես հնազանդվել կազմակերպության մեջ գտնվող տղամարդկանց ցուցումներին: Ենթադրվում է, որ այս մարդիկ պարզապես հետևում են այն հրահանգներին, որոնք ինչ-որ կերպ ստանում են Եհովա Աստծուց: Սա համահունչ է Էնթոնի Մորիս III- ի հետ հայտարարություն որ սա աստվածապետություն է, կազմակերպություն, որը ղեկավարվում է երկնքի կողմից:
Հոդվածը շարունակվում է.

Թագավորության տիրապետության տակ ապրելու արտոնությունը արժե այն ջանքերը, որոնք մենք գործադրում ենք համագործակցելու Եհովայի կազմակերպության հետ և հոգ տանել աստվածապետական ​​հանձնարարականների մասին: Իհարկե, մեր հանգամանքները կարող են փոխվել ժամանակի անցնելու հետ: Օրինակ ՝ Միացյալ Նահանգներում Բեթելի ընտանիքի որոշ անդամներ վերանշանակվել են դաշտ և այժմ առատ օրհնություններ են վայելում լիաժամ ծառայության այլ ձևերով: Տարիքային կամ այլ գործոններ առաջ բերելու պատճառով այլ անձինք, ովքեր ճանապարհորդող գործի էին անցել, այժմ ստացել են հատուկ ռահվիրայական առաջադրանքներ: - պար. 8

Իմ ամենամոտ ընկերներից մեկը երկար տարիներ շրջանային, այնուհետև շրջանի վերակացու էր: Շրջիկ վերակացուի կարիքները հոգում են բոլորի մասին, տներ, մեքենա, նպաստ և առատաձեռն նվերներ: Նա նաև երկար տարիներ հատուկ ռահվիրա էր ՝ մինչ շրջագայող վերակացուի գործը սկսելը: Որ նա շատ ավելի դժվարացավ: Նա ստիպված էր ապրել շատ փոքր նպաստով, ինքն էր վճարել իր տան, սննդի և տրանսպորտի համար: Դժվար է հասկանալ, թե ինչպես է տարիքի մեծացումը գործուղում շրջագայող վերակացուի աշխատանքին ՝ հատուկ ռահվիրա դառնալու համար: Սա ստիպում է զարմանալ նշված «մյուս գործոնների» մասին:
Ես գիտեմ շատերի մասին, ովքեր իրենց ամբողջ մեծահասակ կյանքը տվել են Բեթելի ծառայությանը: Նրանք կենսաթոշակ չունեն: Նրանք քիչ շուկայավարման հմտություններ ունեն, և այժմ նրանք տարեց քաղաքացիներ են: Նրանք համոզված չեն, որ «նրանք լիարժեք օրհնություններ կունենան լիաժամկետ ծառայության այլ ձևերով»: Նրանք, իհարկե, դա չէին խնդրել:

Մենք կարող ենք նաև պատրաստվել կյանքի նոր աշխարհում ՝ համբերություն ցուցաբերելով բացահայտված ճշմարտության վերաբերյալ: Արդյո՞ք մենք խորամանկ և համբերատար ենք, քանի որ աստվածաշնչյան ճշմարտության մասին մեր պատկերացումը այսօր աստիճանաբար պարզվում է: Եթե ​​այդպես լինի, մենք, ամենայն հավանականությամբ, դժվարություն չենք ունենա համբերատարություն ցուցաբերել նոր աշխարհում, քանի որ Եհովան հայտնի է դարձնում իր պահանջները մարդկության համար: - պար. 10

Մեզ չի պատմվում, թե ինչպես է ճշմարտությունը բացահայտվում, միայն այն, որ բացահայտվում է: Ենթադրվում է, որ Եհովան է, որ անում է բացահայտումը, ենթադրաբար, Կառավարիչ մարմնին: Այնուամենայնիվ, եթե Աստված է, ով բացահայտում է ճշմարտությունը, ինչու՞ է այն անընդհատ փոխվում:
Այն միտքը, որ Եհովան բացահայտում է ճշմարտությունը, և որ, ինչպես ասաց Էնթոնի Մորիս III- ը, Կազմակերպությունը երկնքից է կառավարվում, ուշ երեկո լրջորեն հարցականի տակ է դրվում ՝ որոշ զարմանալի նոր զարգացումների պատճառով:

Իրադարձությունների զարմանալի շրջադարձ

Սեպտեմբերի վերջին ամբողջ աշխարհի Բեթելի ընտանիքները ցնցող հայտարարություն ստացան: Ամենուրեք բեթելյան ընտանիքների չափը կտրուկ կնվազի: Ոմանք `20%, իսկ մյուսները` նույնքան, որքան 60%: 20, 30, նույնիսկ 40 տարիներ անցկացրած եղբայրներն ու քույրերը հանկարծակի բախվում են իրենց համար հոգալու հեռանկարային հեռանկարին: Հին մարդիկ գիտեն, որ առաջինը նրանք են գնալու: Քանի որ կազմակերպությունը կենսաթոշակների մասին որոշում չի կայացրել,[I] և քանի որ հատուկ ռահվիրա դառնալու և ամսական ստացողություն ստանալու հնարավորությունը սեղանի վրա չէ, շատերը շատ անհանգստացած և անհանգստացած են, թե ինչպես են իրենք իրենց ապահովելու:
Notարմանալի չէ, որ կազմակերպության հավատարիմ եղբայրները դա դրական արդյունք են տալիս: Նրանք պնդում են, որ ամենակարևորը դաշտային ծառայության աշխատանքն է: Հետևաբար, ազատելով հազարավոր աշխատողների, որոնք ներկայումս հոգ են տանում կենցաղային պարտականությունների մասին, ինչպիսիք են մաքրությունը, լվացքը և սննդի պատրաստումը, Կառավարիչ մարմինը կենտրոնանում է այն բանի վրա, թե ինչն է իրականում կարևոր: Նրանք հերքում են, որ դա կապ ունի ծախսերի կրճատման հետ ՝ նշելով, որ կազմակերպությունը մեծ գումարներ ունի: Եթե ​​դա այդպես է, ապա ինչու՞ այդ բեթելացիները չեն նշանակվում որպես հատուկ ռահվիրաներ, որպեսզի նրանք էլ ավելի շատ ժամանակ տրամադրեն քարոզչական ծառայությանը: Ինչո՞ւ ենք լսում հաղորդումներ այն մասին, որ հատուկ ռահվիրաները իջեցվում են որպես ռահվիրայի կանոնավոր կարգավիճակ: Հատուկ ռահվիրաները կարող են 50 ժամ ավելի շատ ժամանակ տրամադրել, քան ամեն ամիս քարոզչական ծառայության ռահվիրաները: Եթե ​​հարցը փողը չէ, ինչու՞ այս կերպ նվազեցնել մեր քարոզչական ուժը:
Մեկ այլ փաստ, որը լայնորեն հայտնի չէ, այն է, որ նրանք, ովքեր, ամենայն հավանականությամբ, կդառնան «վերանշանակման» թիրախ (Բեթելում խոսում են «կրճատման համար») համար, ավելի հին են: Ես Բեթելում դեռ մի շարք ավագ ընկերներ ունեմ, ովքեր շատ մտահոգված են, քանի որ իրենք իրենց ապրուստի միջոցներ չունեն և վստահ են, որ նրանք կվերջանան, քանի որ դա եղել է անցյալի օրինակը: Նրան բերում են կրտսեր եղբոր, մարզում են, այնուհետև ավագին տալիս են քայլելու թերթերը: Արդեն փոքրացված այս բեթելցիներից ոմանք դժվարանում են աշխատանք գտնել, քանի որ ո՞վ է ուզում վարձել տարեց քաղաքացու, որի մասին խոսելու ռեզյումե չկա: Կրկին, եթե խոսքը ոչ թե գումարի, այլ քարոզչական գործի մասին է, ապա ինչու՞ առաջին հերթին տարեցներին դաշտ ուղարկել: Երիտասարդներն ավելի առողջ ու ուժեղ են: Նրանք ավելի հեշտությամբ կկարողանան աշխատանք գտնել: Շատերը կվայելեն ծնողների աջակցությունը: Նրանք ավելի շատ կկարողանան ճանապարհորդել ՝ ավելի քիչ մտահոգվելով առողջապահական ծախսերի և ապահովագրության հարցերով: Մի խոսքով, նրանք ավելի արդյունավետ քարոզիչներ կլինեն, քան հին, տկար հիվանդները:
Աշխարհային ընկերությունները փոքրացնում են աշխատատեղերը ՝ գցելով ավելի հին աշխատողների, ովքեր ավելի շատ աշխատավարձ են ստանում և չեն կարող նույնքան աշխատել: Նրանց մտահոգությունը ոչ թե աշխատողի բարեկեցությունն է, այլ նրանց հաշվեկշռի վերջնական տողը: Այնուամենայնիվ, երբ Կազմակերպությունը դա անի, ակնկալվում է, որ մենք հավատանք, որ ամեն ինչ վերաբերում է քարոզչական գործին:
Եվս մեկ փաստարկ, որը մշակվել է այս որոշումը պաշտպանելու համար, այն է, որ բեթելյան ընտանիքներում մեծ քանակությամբ միջոցների վատնում կա: Միլիոնավոր դոլարներ արժեն, որպեսզի հազարավոր աշխատողներ աշխատակազմի վրա պահեն կատարելու իրենց առջև դրված խնդիրները, որոնք յուրաքանչյուր անհատ կարող էր անել իրենց համար ՝ սեփական սենյակները մաքրելը, սեփական լվացքները կատարելը, սեփական կերակուրները պատրաստելը: Ուստի, պատճառաբանությունը գնում է, որ Եհովան իր կազմակերպությանը ուղղորդում է կենտրոնանալ ճարպը կտրելու քարոզչական գործի վրա:
Իսկապես?!
Արդյո՞ք սա չի նշանակում, որ նրանք, ովքեր պնդում են «հավատարիմ և իմաստուն ծառա», ամենևին խոհեմ չեն: Եթե ​​նրանք տասնամյակներ վատնում են ռեսուրսները, դժվար թե պնդեն ռեսուրսների հայեցողական օգտագործումը:
Միայն հինգ ամիս առաջ այս, այսպես կոչված, հավատարիմ և իմաստուն ծառան փող էր հայցում 140 տարածքային թարգմանչական տարածքային գրասենյակներ և հազարավոր նոր թագավորությունների սրահներ կառուցելու համար: Այժմ մենք գտնում ենք, որ ամեն ինչ գործի դրված է, բացառությամբ Ուորվիքկի գլխամասային գրասենյակի, որտեղ բնակվելու է Կառավարիչ մարմինը: Դա արվում է իբր այն պատճառով, որ ամենակարևորը դաշտային ծառայության աշխատանքն է: Սա փողի մասին չէ: Խոսքը ոչ թե տարեցների և անբավարարության պատճառով ավելի շուտ աշխատողներից ազատվելու մասին է: Սա քարոզչական գործի մասին է:
Եթե ​​խոսքը փողի մասին չէ, այլ միջոցների պատշաճ հայեցողական օգտագործման է, ապա պետք է եզրակացնենք, որ Ուորվիկը հատուկ միջոցների իմաստուն օգտագործում է, բայց գրքերի վերաբերյալ ցանկացած այլ նախագիծ կասկածելի է: Եթե ​​այո, ապա ինչպե՞ս են առաջին հերթին կայացվել այս որոշումները: Տեսանյութերի միջոցով մեզ համոզեցին, որ որակյալ տղամարդկանց կոմիտեները մանրակրկիտ ուսումնասիրել են վիճակագրությունը ՝ որոշելու համար, թե որտեղ է պետք թագավորության սրահը կամ տարածաշրջանային թարգմանչական գրասենյակ: Այս որոշումներն ընդունվել են միայն տվյալները մանրակրկիտ ուսումնասիրելուց և ուսումնասիրելուց հետո: Վերջնական որոշում կայացնելուց առաջ այս որակյալ և հմուտ տղամարդիկ աղոթում էին Եհովայի առաջնորդության համար: Հիմա հանկարծ ամեն ինչ կանգնեցվի, բայց դա նրանից չէ՞, որ փող չունենք: Արդյո՞ք Եհովան չկարողացավ պատասխանել յուրաքանչյուր աղոթքի, բացի Ուորվիքի շինարարությունը ներառող աղոթքից:
Այս ամենի առավել անկաշկանդ կողմն այն է, որ այն չի արտացոլում Քրիստոսի ոգին:
Կազմակերպությունը մեզ հաճախ նախազգուշացնում էր, որ անզգայացնվենք: Օրինակ ՝ մենք բոլորս տեսել ենք ուսումնասիրության հոդվածներ, որոնք ցույց են տալիս, թե ինչպես հեռուստատեսային տեսարանները, որոնք մեզ ցնցում էին 30- ը տարիներ առաջ, այժմ համարվում են բոլորովին ընդունելի:
Կորպորատիվ աշխարհում կար մի ժամանակ, որ աշխատակիցը, որը հավատարիմ էր ընկերությանը, կարող էր հույս ունենալ աշխատանքի ցմահ: Նա կարող էր անհամբեր սպասել թոշակի անցնել լավ կենսաթոշակով և ոսկե ժամացույցով: Այնուամենայնիվ, վերջին տարիներին այդ ամենը փոխվել է: Այլևս ենթադրություն չկա, որ եթե աշխատողը հավատարիմ է ընկերությանը, ընկերությունը հավատարիմ կլինի աշխատակցին: Նվազեցնելն այժմ տարածված է: Այնուամենայնիվ, մենք ներկառուցված պաշտպանություններ ունենք քաղաքակիրթ շատ երկրներում: Աշխատողին աշխատանքից հեռացնելը, քանի որ դա լավ է հասկանում հարկաբյուջետային իմաստը, դեռևս պահանջում է, որ ընկերությունը միասին կազմի ողջամիտ խափանման փաթեթ:
Եթե ​​Եհովան իսկապես ղեկավարեր այդ կազմակերպությունը, ապա դա կտար օրինակ: Աստված սեր է. Նա չէր ազատի Բեթելի աշխատակցին իր վերջին 60- ներում ասելով. «Գնացեք խաղաղությամբ, տաք և լավ կերակրեք», չնայած նրան, որ նրան չի ապահովում կյանքի անհրաժեշտությունները: (Ja 2: 16)
Ապացույցն այն է, որ խոսքը շատ փողի մասին է: Եթե ​​իսկապես կազմակերպությունն ունի դրա մեծ մասը, ապա սա պետք է համոզվի, որ այն չի կորցնի իր ունեցածը: Եվ եթե, ինչպես շատերն են կասկածում, կազմակերպությունն իսկապես վնաս է հասցնում միջոցների համար, ապա սա կազմակերպության անկման հետագա վկայությունն է: Սրանցից ոչ մեկը չի ցույց տալիս մեր երկնային Հոր սիրալիր հոգատարությունը: Փոխարենը, այն, ինչ մենք տեսնում ենք, կրկնօրինակում է աշխարհիկ կորպորացիաների տնօրենների խորհրդի նիստերի որոշումները: Ասել, որ Եհովան կանգնած է այս որոշման հետեւում, նշանակում է նախատինք բերել նրա բարի անվան վրա:

Ներողություն

Ես գիտակցում եմ, որ սա սկսվեց որպես ա Դիտարան վերանայել և ձևափոխվել է այլ բանի: Այնուամենայնիվ, նյութի թեման արդիական էր թվում հոդվածի հիմնական ասելիքի համար, այն է, որ եթե ուզում ենք պատրաստվել նոր աշխարհին, ապա մենք պետք է սովորենք այժմ հնազանդվել Կառավարիչ մարմնի ուղղությանը: Դե, ինչպես Հիսուսն ասաց, «Իմաստությունն արդարացավ իր երեխաների կողմից»: (Ukeուկաս 7:35) Որոշումները, որոնք Կառավարիչ մարմինը կայացրել են, նրա իմաստնությունից ծնված երեխաներն են: Արդյո՞ք դրանք արդար են:
_________________________________________________
[I] Երբ Իսպանիայի կառավարությունը ՀԲ-ին պահանջեց վճարել կառավարության կենսաթոշակային ծրագիրը իսպանական Բեթելի բոլոր աշխատողների համար, Կառավարիչ մարմինը փակեց Իսպանիայի մասնաճյուղը և վաճառեց միլիոնավոր դոլարներ նվիրաբերված միջոցներով գնված գույքը:

Մելեթի Վիվլոն

Հոդվածներ ՝ Meleti Vivlon- ի կողմից:
    81
    0
    Կցանկանայիք ձեր մտքերը, խնդրում եմ մեկնաբանեք:x